Accor
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Avis des employés pour Accor

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544 avis correspondant à votre recherche
Voir les 3 056 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
C'est une société très à jour en terme de nouvelles technologies, service et politique de gestion. Cela permet d'avoir des points d'avance parmi d'autres candidats dans les futurs recherches d'emploi. Parcontre son esprit de marketing va toute fois à l'excès. Avec les nouveaux managers souvent très jeunes, très peu de considération pour les employés issue de leurs propres boîtes. Au niveau de rémunération et de salaire, très peu de satisfaction.On intègre et évolue plus facilement chez Accor quand on vient de l'extérieur et d'une autre société.
Points positifs
Valorisation de CV, être à jour, mieux évoluer ailleurs
Points négatifs
Salaire moyen, peu de reconnaissances pour leurs employés, esprit purement marketing
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Le management est un peu juste, ilY’a souvent un manque de personnels et de reconnaissance dans le travail. Je pense les équipes doivent être motivés.Les manager devraient être à l’écoute de leurs équipes.Et surtout leurs donner une chance d’évoluer
Points positifs
La tenue lave sur place.
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Mission d'intérim de 3 mois dans un hôtel Mercure ( en cuisine). Bonne expérience malgré quelques erreurs de "casting".
Points positifs
Nombreux avantages
Points négatifs
Manque de personnel expérimenté
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Femme de chambre est un métier épuisant nous avons la chance d avoir le système du lit qui monde a notre hauteur nous travaillions comme nous le descidont
Points positifs
Prime
Points négatifs
1er femme de chambre incorrect
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Direction
Culture d'entreprise
Vous êtes exploité, vous avez des horaires décaler les jours fériés n’existe pas, vous êtes sous payer par rapport à la charge de travail ! Quand vous êtes un homme il vous mettront des qu’il le peuvent de nuit des horaires pénibles car c’est coupé de la vie privée si votre entourage travail la journée !
Points positifs
Si vous tenez le coup sécurité d’emplois garantis !
Points négatifs
Stresse, usure nerveuse
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Culture d'entreprise
Exploitation des compétences au détriment d une vie privéeC'est de l asservissementA fuir !!! Aucun avantage à moins d'être cadre dirigeant
Points négatifs
Aucune reconnaissance professionnelle
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Culture d'entreprise
Avantage des horaires en continue. Repos non fixes.
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Direction
Culture d'entreprise
bon horaire bon esiprit mes trop peut de personnel
Points positifs
loger
Points négatifs
payes
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Direction
Culture d'entreprise
J'ai aimé. Importance de la ponctualité et à la propreté.
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Direction
Culture d'entreprise
Une expérience sofitel excellente. J'ai décidé de quitté le groupe au bout de trois ans par manque d'opportunité d'évolution.
Points positifs
de bonnes primes
Points négatifs
horaires parfois compliquées
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Culture d'entreprise
Excellente expérience professionnelle chez Accor auprès du directeur Design.
Points positifs
Qualité des missions
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Direction
Culture d'entreprise
Il recherche une équipe souder et polyvalente pour acquérir une ambiance familiale sans oublier que le travaille soit fait correctement. Dès lors qu'une équipe a trouvé sont équilibre est disloqué. Mon avis est simple sans une bonne cohésion dans une équipe cela peut provoquer des problèmes et affaiblir le travaille demander et peu avoir une impact sur l'entreprise
Points positifs
Arrivée modulable de 7H30 à 9H, CE intéressant
Points négatifs
Mettre des process en route sans que l'ensemble de l'entreprise les suivent, beaucoup d'heures supplémentaries sans pouvoir les récupérer, restauration trop cher malgrès la participation de l'entreprise
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Culture d'entreprise
Très bonne entreprise très formateur esprit d’équipe très fort .
Points négatifs
Temps de travaille long pour des cuisiniers
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Culture d'entreprise
J'ai bien aimé travailler pour accor je suis contente d'avoir travaillé pour cette entente
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Direction
Culture d'entreprise
de belle année passé mais l'entreprise n'est plus ce qu'elle a été malheuresment et sa sera de pire en pire
Points positifs
cantine sur place /nombreau petit avantage
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Culture d'entreprise
J'ai passe de bon moment au sein de l'établissement Ibis Budget pour mes stages
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Direction
Culture d'entreprise
travail bien former. horreur de travail bien; bon administration,
Points positifs
meilleur salaire.
Points négatifs
je ne sais pas
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Travail en équipe. Tâches variées. Clientèle différente.
Points positifs
Indépendance
Points négatifs
Tarification trop variée .
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
C'était une entreprise où il faisait bon vivre, dans laquelle on était fiers d'y travailler mais ce n'est plus le cas. Le management est déplorable, aucune stratégie de long terme. Aucun respect du collaborateur, envoi des mails pendant les vacances, les week-ends et jours fériés et même pendant un arrêt de travail.
Points positifs
Salaire
Points négatifs
Management, équilibre vie privée vie pro, CE
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Direction
Culture d'entreprise
bonnes expériences mais changement de direction fut une grande déception
Points positifs
no
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Salaire très bas pour un travail de nuit beaucoup de tâches à faire . Peu de reconnaissance . Pas de prime comme promis ....
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  1. Avis d'employés