CAUSE À EFFET
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CAUSE À EFFET : carrières et emplois

À propos de l'entreprise

  • Taille de l'entreprise
    51 à 200
  • Secteur
    ONG et associations à but non lucratif
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Emplois

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Ressources humaines

75 emplois

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Salaires

Le salaire estimé est calculé en fonction des données de 1,2 K employés, utilisateurs et offres d'emploi actuelles ou ayant déjà été publiées sur Indeed.

Postes courants

Recruteur de Donateurs (H/F)
15,18 € par heure
Chargé de Collecte de Dons (H/F)
13,73 € par heure
Chargé de la Collecte de Fonds (H/F)
11,55 € par heure
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Aperçu des notes

La note est calculée en fonction de 23 avis et peut encore changer.

5.0020174.0020184.8620194.6720205.002021

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Équilibre vie privée/professionnelle

Avis

Recruteur de donateurs in Tours (37)
le 12 mars 2021
Entreprise serieuse
Entreprise à échelle humaine, fiable et professionnelle.Travail en équipe, pour une association.Il faut prendre du recul pour accepter les gens qui refusent de s'arrêter mais une fois qu'on a compris que ce n'est pas personnel, on fait de très belles rencontres.Formation par le responsable d'équipe en continue, j'ai beaucoup appris.
Responsable mission in Toute la France
le 12 mars 2021
Super entreprise
Une entreprise où il fait bon travailler et évoluer.Le travail de recruteur de donateur est déjà, en soi, agréable. Il prend en plus tout son sens dans une entreprise comme Cause à Effet où les valeurs défendues dans la rue se ressentent aussi dans l'entreprise.L'évolution s'y fait sur les compétences des personnes et non sur des diplômes contrairement à ce qui se fait en France actuellement.Une personne motivée et professionnelle peut s'y faire sa place et sera récompensée de ses efforts en devenant recruteur confirmé ou responsable d'équipe assez rapidement. Le travail au siège se fait dans une bonne ambiance et en compagnie de personnes professionnelles et bienveillantes.En bref un model d'entreprise bien trop rare de nos jours.
Recruteur de donateurs in Paris (75)
le 27 mai 2020
Bon esprit
travailler pour cause à effet à été une excellente expérience pro et personnelle, ça a été très formateur en tant que première expérience pro. L'esprit au sein de l'équipe avec laquelle on travaille est vraiment agréable ( bien qu'une certaine pression liée aux résultats ), je recommande
Recruteur de donateurs in Metz (57)
le 9 avril 2020
Merveilleux
Cherchant un emploi, deux recruteurs de cause à effet mon proposés de postuler chez Cause à Effet. Je ne connaissais pas ce métier, j'ai été formé, et lancé dans cette expérience. J'en ressors grandit, autant au niveau professionnel, personnelle et humain. Travailler pour Cause à Effet, c'est défendre des valeurs, travailler pour une cause qui nous tient à coeur, rentrez chez sois chaque soirs avec le sentiment d'avoir servis à quelque chose. Sans parler de l'équipe, toujours la pour conseiller et passer un moment inoubliable, dans la bonne humeur. Ayant travaillé en restaurant auparavant, j'ai passé un très bon moment chez Cause à Effet, une expérience inoubliable, plein de bons moments, on en oublis presque que c'est un travail ! Je recommande pour toute personnes motivés ayant envi de défendre de très belle action humanitaire.
recruteur de donateur in Paris
le 1 janvier 2020
Une vraie opportunité
Au bout de plusieurs années à battre le pavé pour des assos, on ne s'en lasse pas. Des belles rencontres dans la rue et au sein de l'entreprise, des assos bénéficiaires, on se découvre des qualités nouvelles jour après jour. Si toi aussi tu as envie de te confronter à la vie, rejoins nous!
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Questions et réponses

13 questions ont été posées sur l'environnement de travail de l'entreprise CAUSE À EFFET. Consultez les réponses, découvrez les sujets les plus fréquents et profitez de l'expérience unique des employés de chez CAUSE À EFFET.

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Informations sur les entretiens

Ces statistiques sont calculées à partir des données de 28 utilisateurs d'Indeed ayant passé un entretien avec CAUSE À EFFET au cours des cinq dernières années.

Expérience positive
L'entretien est de difficulté moyenne
Le processus prend un à deux jours.

Questions d'entretien

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Publié le 21 décembre 2019
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