Avis des employés pour Chef de Chantier (H/F) chez COLAS
Intitulé du poste
Chef de Chantier (H/F)13 avis
Lieu
France13 avis
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L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
Le plus difficile et de se faire accepter par les collègues, et de leurs faire comprendre que vous ne voulez pas leur place dans l'entrprise
Colas est une entreprise idéale pour débuter sa carrière.
Environnement de travail agréable,
bonne communication entre les managers et la base
Points positifs
ont est colas, campus universitaires
Points négatifs
pas de vrai reconnaissance des efforts donne
Gros opportunité
Responsable qui sont la pour vous faire avance
Très belle expérience
J’ai reçu des propositions d’évolution mais mon salaire ne me convient pas.
J’aurais souhaité évoluer dans cette entreprise.
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journée de travail de 12h00 en majorité et essentiellement en déplacement.
Un changement de culture par rapport à a société précédente.
Une bonne entreprise mais dans laquelle je n'ai pas réussi à m'adapter.
Très bien accueillis au sein de l'entreprise, j'ai pu apprendre beaucoup auprès de mon tuteur
Très bien reçu au sein de l'entreprise, j'ai pu apprendre beaucoup auprès de mon tuteur
très bonne entreprise, avec une très bonne politique de formation
Points positifs
avantage d'un grand groupe
journée classique:
matin:
-lancement de l'équipe dans les divers ateliers, en donnant les directives principale au chef d'équipe.
-controle des fournitures.
-commande des besoins en matériels et en matériaux pour l'avancement des travaux.
-contrôle de la qualité des travaux réalisée dans la matinée.
aprem:
-suivie administratif et rapport journalier.
Entreprise bien coté dans la réalisation des ouvrage d'art ou de plate-forme en latérite complexe. Elle a un personnel qualifier qui la fidélise avec ses client par le savoir faire; par exemple dans la construction de nouvelle station de production de pétrole, Colas travail pour Shell Gabon depuis plus de vingt ans.
En plus de dix ans, j'ai participé à la construction de trois station et nous y travaillons encore dans le cadre de la maintenance des support des équipements en fonction.
Points positifs
les logement et les repas sont à la charge du client donc Shell
Points négatifs
L'avancement des ouvriers méritant se fait très souvent sans l'avis du superviseur direct.
Ce stage m'a permis d'acquérir de l'autonomie et de l'organisation sur des chantiers de travaux publics qui se déroulaient simultanément
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Vous pourriez essayer :
- Chef de Chantier (H/F)