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Courtepaille
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Courtepaille

Avis d'employé sur Courtepaille
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise

Courtepaille

Une entreprise présente pour ces salariées. Qui hésite pas à former du personnel qu'il soit demandeur d'emploi ou étudiant. Agréable et dynamique est l’équipe de Courtepaille.

Notes par catégorie

3,0Équilibre vie professionnelle / personnelle
4,0Salaire/Avantages sociaux
4,0Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
5,0Direction
4,0Culture d'entreprise
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Même poste
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise

Pire travail

Une mauvaise organisation, du favoritisme de la part de l’employeur, aucun côté humain, aucune vie privée, une grosse charge de travail, un non respect des protocoles sanitaires et de la convention de restauration, un manque criant de compétence, une mauvaise atmosphère de travail qui pousse au burn out, aucune considération de l’implication de travail. Je ne conseille a personne cette chaîne.

Points positifs

Aucun

Points négatifs

Pas d’avantage, pas de repos fixe et pas de repos consécutif, il n’y a aucun avantage ou bénéficie à travailler à Courtpaille
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Même poste
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise

Environment de travail stressant et fatiguant.

Entreprise nulle aujourd'hui. Je ne recommande pas.

Points positifs

Aucuns

Points négatifs

Tput
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Même lieu
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise

Bonne expérience sur les restaurants de chaine

Le service du midi en semaine devait être rapide et de qualité. Les principales clients étaient les salariés des entreprises situés aux alentour du restaurant. En travaillant dans cette entreprise j'ai appris à faire un inventaire sur les stocks. Et j'ai réalisé quelque cuisson en grillade au feux de bois. J'ai eu deux directeurs durant mes deux mois de travail. Ils se donnaient à fond pour le bon fonctionnement de l'entreprise et essayer de faire au mieux pour gérer le personnel. Ils avaient une approche différente sur les questions managériales. Le premier était accès sur la qualité et le résultat. Le deuxième était accès sur un plan plus relationnel envers les employés. L'aspect le plus difficile de se poste être au top tout les jours et satisfaire le clients pour répondre aux exigences de la chaine. La reconnaissance des clients et du supérieur sur le travail que l'on réalise et qu'il est un bon climat de travail au sein de l'entreprise.

Points négatifs

le salaire, les heures
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Note globale

3,3

D'après 360 avis
5
63
4
110
3
96
2
46
1
45

Notes par catégorie

2,8Équilibre vie professionnelle / personnelle
2,8Salaire/Avantages sociaux
3,1Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,2Direction
3,1Culture d'entreprise

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