Avis des employés pour France Boissons - Gennevilliers (92)

Trés mauvaise expérience sur tous les points. Zéro management, aucune valorisation du travail accompli et des efforts effectués. En tant que manager, il faur remplacer tout le monde, absentéisme elevé, turn-over elevé à tous les niveaux. Aucune place à l'humain. Et la direction (direction régionale sur place) ne se préoccupe de rien, tout est normal. On fait évoluer des gens non compétents qui ne sont pas à leur place. Une des rares sociétés où le "j'm'en foutisme" est la premi-re valeur reconnue du travail.

Points positifs

0, 92 mois supplémentaire (attention par 13 de treizième mois complet... on gratte partout !!)

Points négatifs

Management, bienveillance, place de l'humain inextistante, aucun bonus (résultats inatteignables malgré tous les efforts)

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Informations sur France Boissons

Sur la base de 44 réponses à l'enquête

Points forts

Sentiment d'appréciation personnelle

Points à améliorer

Rémunération juste par rapport au travail effectué
Soutien du responsable
Sentiment de bien-être au travail

Environnement de travail non évolutif

Preparateur de comande (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 30 novembre 2021

Après 2 a 3 ans d'intérim chez France Boissons, j'ai étais embaucher, j'ai fait juste 1 ans, le directeur a étais changé, 4 responsable on était remplacé et finalement un nouveau directeur est arrivé et ma licencié pour faute imaginaire.Conclusion, France Boissons Gennevilliers, c'est pas un bon endroit, chercher ailleurs

Points positifs

Bonne entente avec les collègues

Points négatifs

Responsable très désagréable, toxiques

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France Boissons

Gestionnaire de stock (employé actuel) - Gennevilliers (92) - 13 août 2020

Depuis le déménagement de Paris la Villette à Gennevilliers il y a eu beaucoup de démission et personne s'inquiète ni la direction en plus du covi19 ça craint.

Points positifs

Une bonne relation avec les collègues

Points négatifs

Augmentation de salaire c'est compliqué

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A eviter si vous voulez rester en bonne sante

Chauffeur livreur (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 23 mars 2020

Travail d'esclave, aucune considération , une montre pour voir l'heure ne vous servira a rien car horaires élastiques et les heures supplémentaires ne vous seront JAMAIS payées, salaire misérable, Management a la tete du client, Turnover trés important, Et pourtant c'est une Sociéte qui vend ses produits trés chéres a ses clients....ou va l'argent ?, On en voit certains en AUDI,BMW,qui se gavent et qui vous prennent de haut, c'est surement cela le management à l'américaine. Un bon conseil au futur Chauffeurs, faites vous embaucher, simulez un accident du travail et essayez d'en profiter au maximum,au diable la morale pour des gens qui n'en n'ont pas !!

Points positifs

Si on aime la vie d'esclave

Points négatifs

hernie discale, broche, dos cassé

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tout va bien

manutentionnaire (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 4 février 2020

je recommande car une bonne ambience de travail avec les collègues. merci

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Environnement de travail agréable

Cariste magasinier (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 14 janvier 2020

Une société intéressante dans laquelle j'ai eu énormément de plaisir à travailler, un bon travail d'équipe avec des collègues dans l'ensemble plutôt sympathiques.

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Bon esprit d'équipe

Cariste (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 20 novembre 2019

Bon esprit d'équipe Respect de sécurité Les responsables à l'écoute

Points négatifs

Travailler le samedi

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Manque de bienveillance

Administratif (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 16 octobre 2019

Chez France Boissons oubliez le côté humain vous n'êtes qu'un numéro de matricule une ressource facilement éjectable. C'est mille feuille de hiérarchie où vous n'obtiendrez aucun soutien le flou total. Sans parler de la mauvaise foi de la Direction qui ne cesse de changer son organisation sans considération pour les employés. Si vous voulez des beaux discours et des fausses promesses pour vous investir pour rien aller chez France Boissons. Ne comptez pas les heures et les réunions. Egalement attention lors de votre recrutement .... les salaires affichés sur les offres sont un packaging de plusieurs conditions. Au final on est lésé et les 1er mois ils n'avancent pas les tickets restaurants. En gros les 2 premiers mois vous allez travailler chez eux vous devez prévoir un investissement personnel. Sympa comme accueil.. Le management est hypocrite et surtout un manque de bienveillance évident. Attention aux fausses promesses et la carotte qu'on vous fait miroiter. Le Service RH a perdu son H il n'y a rien d'humain dans cette société. Il y a aussi le management à la tête du client.... on peut très bien vous encenser puis vous descendre la semaine qui suit. Bref méfiez vous ce n'est pas si avantageux que ça que de dépendre d'un grand groupe. Et si vous recherchez un emploi ou règne la bienveillance et un cadre de travail serein fuyez France Boissons. Trés mauvaise expérience. Ne pensez pas qu'une telle enseigne soit bienveillante avec ses salariés... surtout avec les petites mains.

Points positifs

Les anciens qui partagent avec vous

Points négatifs

La direction instable, le salaire, l'organisation hierarchique ne comptez pas sur votre responsable

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Aide Livreur

Livreur (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 24 février 2019

Je respecte les autres livreurs car ils n'ont pas de choix mais quelle horreur ! Aucune reconnaissance. travail physique, parfois on livrait pendant les heures de repas, On descendait dans des caves, dos cassé en 2, blessures à chaque fois. A 2 parfois on galérai alors ceux qui livre tout seul chapeau ! La plupart avait leur client quotidien donc la plupart offre café et pourboire d'autre s'en foutait. Pour un débutant chauffeur je déconseille ce taf. Plutôt dans la benne aucune manutention. Surtout pour conduire dans des petites rues parisiennes en PL. 40 % de conduite 60 % de manutention

Points positifs

Tickets restos, horaire

Points négatifs

Travail physique, aucune reconnaissance, pénible, chiant, mal de dos, stressant.

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à fuir ! Aucune reconnaissance, salaire très bas, Manager tyranique

Apprentissage (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 6 février 2019

Je décommande cette entreprise. Manager tyrannique même à distance, Aucun avantage : si un seul ticket resto de 8.80€ Pas de cantine Salaire très bas Aucune reconnaissance Aucune intégration Flicage au quotidien Impression de ne pas avoir le droit de prendre ses congés alors qu'il s'agit d'un droit Politique RH à revoir : l'humain n'existe pas

Points positifs

Tickets restaurants : 8, 80E / JOUR

Points négatifs

Pas de cantine Salaire très bas Aucune reconnaissance Aucune intégration Flicage au quotidien, manager tyrannique

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Après 1 an d'alternance

Fonctions support (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 6 février 2019

Le management et la culture d'entreprise sont fortement à revoir, si pour vous la reconnaissance n'est pas importante je vous conseille d'y postuler. Intéressement de 100€

Points négatifs

Aucun avantage

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Turn over permanent est ce que tout le monde est incompétent sauf eux ????

Recouvrement (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 4 décembre 2017

Assistante crédit manager inutile ne sait pas s’imposer et communiquer gros problèmes de management. Pas de formation pas de prise en charge par les responsables et l’équipe. Équipe recente avec un sérieux manque de savoir vivre et de gros problèmes relationnels. Les responsables ne savent pas mieux communiqué manque total de respect et de politesse. Entreprise pas innovante en restriction budgétaire travail de façon primitif. Passer votre chemin il n’y a rien d’intéressant ni le salaire ni l’ambiance et encore moins une direction mal élevée.

Points positifs

Aucun

Points négatifs

Tous

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Bonne école

Assistant Business Control et Animation des ventes (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 15 juin 2017

une très bonne école qui lors de mon satge m'a permis de découvrir différent aspect de la société

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environnement de travaille sous préssions

Préparateur de commandes, cariste (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 10 mars 2017

Un préavis de grève est lancer pour le 13 mars 2017 salaire trop bas, discrimination, condition de travaille .

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Avis

Credit Manager (ancien employé) - Gennevilliers (92) - 5 janvier 2016

Avis globalement favorable. L'entreprise est socialement bonne malgré un actionnariat difficile et chageant

Points positifs

Trés conviviale

Points négatifs

Changement permanent

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environnemnt de travail

CARISTE/PREPARATEUR de COMMANDE-FranceBoisson (ancien employé) - Gennevilliers, A8 - 27 janvier 2014

La journée de travail est longue,un poste de préparateur de commande C-1. Peu évoluer dans le métier, les chef de chaque services manage bien,le port de charge lourd est désagréable cause manque de matériel,point agréable au fur et à mesure on s'habitue et on apprécie le poste .

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