Groupe Covéa
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Groupe Covéa : carrières et emplois

À propos de l'entreprise

  • Date de création
    1990
  • Taille de l'entreprise
    plus de 10 000
  • Chiffre d'affaires
    plus de 8 milliards d'euros
  • Secteur
    Assurance
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Emplois

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Service clients

59 emplois

Management

45 emplois

Administration

33 emplois

Comptabilité

14 emplois

Commerce et vente

12 emplois

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Salaires

Le salaire estimé est calculé en fonction des données de 63 employés, utilisateurs et offres d'emploi actuelles ou ayant déjà été publiées sur Indeed.

Commerce et vente

Téléconseiller (H/F)
26 350 € par an
Conseiller Commercial (H/F)
27 090 € par an

Service clients

Téléopérateur (H/F)
1 615 € par mois
Conseiller Clientèle (H/F)
27 450 € par an
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Aperçu des notes

La note est calculée en fonction de 493 avis et peut encore changer.

3.7320183.5820193.4520203.2620214.332022

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Avis

Conseillère développement relation client (Toulouse (31))
le 14 janvier 2022
Avis
Covea est un bon groupe. Les équipes étaient plutôt diversifiées en terme de culture et d’âge.
Conseiller en clientèle (Caen (14))
le 13 janvier 2022
Expérience de onze années globalement satisfaisante
Après onze années d'expérience comme conseiller en clientèleJe recommande MAAF pour la qualité de sa formationLa rémunérationLes avantages sociaux
Conseillère clientèle (Rennes (35))
le 12 janvier 2022
Bonne expérience
Ambiance agréable. Bonne rémunération. Bonne formation.
Conseiller clientèle à distance (Saran (45))
le 18 décembre 2021
Excellent environnement de travail
Une expérience enrichissante même si le décalage entre la formation trop théorique et le poste était criante. Poste Très intéressant domaine de l assurance habitation tellement vaste que j ai énormément appris et je ne me suis jamais ennuyée
Conseillère clientèle (Montpellier (34))
le 16 décembre 2021
MAAF, environnement angoissant
Pour y avoir travailler 5 ans je peux vous confirmer que les valeurs mises en avant lors des entretiens ne sont pas respectées. L'expérience peut être passable si vous avez un bon manager. En revanche le groupe recrute désormais des managers qui sont simplement des conseillers avec les meilleurs chiffres (aucune notion de management), ils sont juste là pour vous retourner le cerveau à vous convaincre de vivre MAAF H24 et surtout de vendre tout et n'importe quoi en fonction de ce que l'entreprise a besoin sur le moment. Vous n'aurez plus de vie personnelle avec ces horaires de travail 6 jours sur 7 malgré les RTT qui ne compenseront jamais cette énorme charge de travail.Le client et le salarié ne sont que des numéros.Pour réussir dans cette entreprise, il ne faut pas avoir de valeur et scrupuleUn client qui vient vous voir pour une simple carte verte devra obligatoirement repartir avec un autre contrat signé et si vous ne le faites pas malgré le refus du client ce sera de votre faute.Les primes peuvent se montrer attractives pour le prix que les conseillers paient au quotidien. J'ai décidé de partir car la santé n'a pas de prix. Je ne supportais plus... Et je ne suis pas le seul à affirmer que cela s'empire avec le tempsIl y aurait tellement à dire ....
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Questions et réponses

37 questions ont été posées sur l'environnement de travail de l'entreprise Groupe Covéa. Consultez les réponses, découvrez les sujets les plus fréquents et profitez de l'expérience unique des employés de chez Groupe Covéa.

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  • Entretiens d'embauche
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  • Processus de recrutement
  • Culture d'entreprise
  • Code vestimentaire
  • Promotion
  • Salaire
  • Télétravail
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Informations sur les entretiens

Ces statistiques sont calculées à partir des données de 411 utilisateurs d'Indeed ayant passé un entretien avec Groupe Covéa au cours des cinq dernières années.

Expérience positive
L'entretien est de difficulté moyenne
Le processus prend environ une semaine.

Questions d'entretien

Question sur les expériences passées, l’esprit d’équipe était recherché.

Publié le 3 février 2021

Les questions habituels.

Publié le 8 avril 2020

Comment vous décrivez-vous?

Publié le 19 décembre 2019
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