HERVÉ THERMIQUE
3,7 étoile(s) sur 5.
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Avis d'employé sur HERVÉ THERMIQUE

Travail rigoureux ou organisation et implication sont les maîtres mots

4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
4 mai 2013
A 7h30 sur site nous effectuons notre semaine en 4 jours (Lundi au Jeudi) se qui implique de grosses journées (37h semaine). Les formations établies au sein de l'entreprise permettent d'accéder rapidement à la gestion complète de chantier (gestion de matériel, de personnel, approvisionnement, et tout cela, seul.
Notes par catégorie
2,0Équilibre vie professionnelle / personnelle
4,0Salaire/Avantages sociaux
5,0Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,0Direction
4,0Culture d'entreprise
Points positifs
Prime déplacement asse avantageux
Points négatifs
Travaille toujours en déplacement dans toute la France.
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Avis similaires
3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
22 novembre 2019
Même poste
Chef de chantier (ancien employé) - Rennes (35)
sans avis particulier chaque agence est différente
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
9 août 2015
Même poste
Responsable de Chantier (ancien employé) - Wasquehal, B4
BONNE ENTREPRISE , EVOLUTION POSSIBLE ,TRAVAIL INTERRESSANT LE SEUL SOUCIS C EST DE TOMBER DANS LA BONNE AGENCE AVEC DE BON PARTENAIRE .
Points positifs
AUTONOMIE
Points négatifs
CORRESPOND PAS A TOUS LES PROFILES MALHEUREUSMENT
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
9 avril 2021
Mainteneur frigoriste CVC et chargé de client itinérant (employé actuel) - Île-de-France
Certains collègues sont prêts à tout pour leurs propres intérêts personnels, malgré leurs incompétence avec sa ils sont bien vue par le manager. Faire bien attention avec qui tu bosse, faire confiance à personne encore moins de conseils si tu veux dure dans cette boîte
Points positifs
Tu gere tes contrats et clients
Points négatifs
Plan d integration mal suivie
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  1. Travail rigoureux ou organisation et implication sont les maîtres mots