International SOS
3.3 étoile(s) sur 5.
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Avis sur International SOS (catégorie Direction)

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Lieu

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3.2Équilibre vie privée/professionnelle
2.9Direction

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PertinenceNoteDate
5 avis correspondant à votre rechercheVoir les 373 avis

Activité passionnante

Avis à la une

L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
De la formalisation des contrats à la facturation, j'ai découvert les enjeux de l'assistance et surtout des rapatriements. Des interlocuteurs du monde entier : clients, assurés, collaborateurs. Passer de la satisfaction d'avoir pu aider, participer à la prise en charge d'un assuré dans un pays sans réel infrastructure de santé au recouvrement des factures pour les particuliers. Les émotions sont là et intenses.

Points positifs

Participations intéressantes
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Poor management and no respect of the work law

I have been working for six months in the Paris Assistance Center. The first negative point is that the HR had lied on our future wages and benefits. You will be paid 1,400€ at the beginning with no immediate benefits as they have told during interviews. All people in the assistance center have Master's degrees while the job is barely the one of a medical secretary (most of the time, you will schedule appointments with doctors using your language skills). Here you are not asked to think and to figure out things, no need to bring your brain at work as you will constantly be reminded of procedures and more procedures to be followed). Also you have to check your pay each month because they always "forget" to compute the overtime worked. The HR team is very poor skilled and will disregard any attempt to understand what is going on since they barely understand their own job. Always ask for written proof when you are told something since their speciality is to tell things orally in order to leave no trace of their commitments. The turn over is dramatically high but the management doesn't seem to care nor to take any resolution. I would only recommend this job for a very short period of time, anyone deserves better.
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Réponse officielle de International SOS

8 novembre 2019
We are sorry that you did not appreciate the time spent in our Company. We value your feedback and take it into consideration. We care about welcoming, training, rewarding and retaining our employees. This is part of our values and our managers are very attentive to that.We strictly respect the legislation and moreover, we always make sure during the recruitment process and afterwards that our procedures and processes are well understood and explained .

une expérience à ne pas refaire !

Au niveau du management chez internatioinal sos il y a un grave problème car les ménagers ne savent pas faire leur travail !!! pas que eux même les RH !! c'est une catastrophe!
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Réponse officielle de International SOS

8 novembre 2019
“We are sorry that you did not appreciate the time spent in our Company. We value your feedback and take it into consideration. We care about welcoming, training, rewarding and retaining our employees. This is part of our values and our managers are very attentive to that.

peu faire mieux

Une idée excellente crée par 2 français qui a oublié ses origines pour n'être qu'une entreprise de plus dans la "mondialisation" de toute chose...

Points positifs

Création d'un centre de formation

Points négatifs

Fermeture du site après mon remplacement !
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Multicultural and fast-paced environment

Good freedom of initiative which gives you the opportunity to develop. Nice working environment with supportive management. Processes and procedures not really maximized as the company grew too fast. Lack of career path at the moment. Cross-functionnal position with the opportunity to work with multiple departments. Great variety of tasks so no monotony but a bit frustrating at some point as you feel you can never go deep enough into a specific aspect of your job or you feel like you're doing two different position in one.
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Note globale

3.3

D'après 373 avis
5
97
4
99
3
74
2
36
1
67

Notes par catégorie

3.2Équilibre vie professionnelle / personnelle
3.3Salaire/Avantages sociaux
2.9Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
2.9Direction
3.1Culture d'entreprise

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