LES PETITS CHAPERONS ROUGES
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Quelles sont les motivations à travailler pour LES PETITS CHAPERONS ROUGES ?

5 réponses

  • A fuir!!!
    Après mon recrutement on ma demander de venir pour me présenter mes future collegues ainsi que la structure arrivée au Rdv la directrice n'a même pas pus me prendre en charge sa était un agent d'entretien qui était la que depuis 1semaine pour me présenter la structure, premier jour de travail j'arrive à 10h on ma simplement donner un t-shirt et lâcher dans la nature je ne savais pas comment faire quoi faire aucune explication, cela fais 1mois et demi que je travaille pour le petit chaperon rouge et toujours aucune organisation j'ai du apprendre de moi-même, nous Somme en sous effectif pas de remplacement quand les collègues sont en arrêt ou congés, aucune écoute que des reproches, de plus j'ai eu mon fils de 18mois qui est tombé malade on a le droit que a 5jours dans l'année pour enfant malade dans l'année quoi! Au final on a donner que 1jour car il ne savais pas comment faire pour s'organiser incroyable alors que l'on travaille avec des enfants.

    Je sais que aujourd'hui c'est dur de trouver un travail alors quand on vous propose un CDI à 35h logiquement vous accepte mais honnêtement vaut mieux prendre un CDD plutôt que signer avec le petit chaperon rouge.

  • A fuir vraiment Aucune motivation car vous donne même pas envie de se motiver on nous met à terre comme des enfants tu les prends dans tes bras non tu le laisse ça parle beaucoup sur les parents ça critique à longueur de journée il parle que enfant +contrat ils disent que les parents ne coupent pas les ongles de leur enfants alors que eux c'est faux ongles vernis ou es l'hygiène ça m'a écoeuré ils leur donnent à manger comme si c'était des oies les bébés on même pas le temps d'avaler que l'autre cuillère arrive franchement à fuir on dirai une usine et non une creche et pourtant j'ai travaillé dan'sel des crèches et c'etais plus le coter humain ...

  • Un cadre de travail agréable avec des structure récentes, faire partie de l'aventure LPCR

  • Aucune motivation même pas le salaire de quoi être dégoûté du métier !!!!!

  • Lors de l'entretien beaucoup de paillettes sont mis aux yeux, mais en réalité AUCUNES motivation. Tout es fait pour démotiver le personnel, rien ne va.

Aidez les candidats à découvrir l'entreprise tout en étant objectif(ve) et pertinent(e).

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  1. Quelles sont les motivations à travailler pour LES PETITS CHAPERONS ROUGES ?