Avis des employés pour NEW YORKER

À fuir.Entreprise trop peu reconnaissante. Cela dépend sur quel magasin vous tombez.Votre poste de merchandiser et clairement fait par tout le monde. Pendant ce temps, vous faites tout autre chose à la place (ex: caisse, ou tout autre tache hors de votre travail de base)Ambiance magasin affreuse, bien trop de problème entre. Heure supplémentaire imposé si vous ne vous affirmer pas.Promesse lors de l’entretien, non respectés.Directrice et directrice adjointe bien trop complice pour vous pousser à bout vers la sortie si votre tête ne leur revient pas !

Points positifs

Aucun

Points négatifs

Horaire et ambiance

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Technicien de maintenance

Calais (62)

il y a 30+ jours

Vendeur en prêt à porter CDD 35h f/h

Lille (59)

il y a 23 heures

Vendeur en prêt à porter 15h f/h

Nanterre (92)

il y a 15 jours

Superviseur F/H

Les Sables-d'Olonne (85)

il y a 11 jours

Vendeur en prêt à porter 24h H/F

Angers (49)

il y a 19 jours

A en voir de toutes les couleurs

Superviseur (ancien employé) - Saint-Jean-de-la-Ruelle (45) - 4 août 2023

Le magasin est ce qu'il est, le connaissant en tant que cliente je m'attendais à un type de travail comme chez H&M donc assez physique car il faut toujours être dans la rapidité. Niveau collègue c'est cool plutôt gentilles donc un gros point. La responsable également gentille et à l'écoute mais point faible, faire embaucher quelqu'un qui vient pour un poste de superviseur et la mettre en tant que simple vendeuse pour "du renfort au vu des soldes" et ensuite lui dire que le poste ne sera pas fait pour elle sans même avoir donnée une chance de faire ces preuves pour ce poste. Ensuite le gros point négatif qui est très dommage est la seconde superviseur qui est très hautaine, regarde de haut ceux qui postulent pour le même poste qu'elle, à croire qu'elle est la seule et l'unique.

Points positifs

bonne ambiance avec les vendeuses

Points négatifs

Très physique et superviseur qui vous parle et regarde mal

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Environnement difficile

Vendeuse polyvalente (ancien employé) - Nîmes (30) - 2 août 2023

Un travail plus de manutention que de vente, mais il faut s'y attendre vu le type de structure. Un service RH inexistant, des équipes où personne ne semble vraiment formé au mangement. Une ambiance hostile et punitive qui ne prodigue aucun objectif de groupe clair ou de dynamique positive ce qui se ressent dans l'attitude des vendeurs/vendeuses. La clientèle est difficile mais cette ambiance devient ingérable lorsqu'on se rend compte qu'il n'y aura pas soutien autour de soi.

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Supérieurs non professionnel

Vendeuse en prêt à porter (ancien employé) - Saint-Brieuc (22) - 16 mai 2023

Première expérience en prêt à porter. L'équipe était très soudée à la période où j'ai travaillé dans ce magasin. Nous sommes toutes parties les unes après les autres, le plus gros défaut de ce magasin ? La responsable.Elle ne fait rien, passe son temps cachée dans son bureau à bavarder, à commérer. Elle a harcelé moralement une collègue au point qu'elle soit en arrêt pour burn-out. Elle monte les employés les uns contre les autres si elle le peut, méprise les gens et rejettent toujours la faute sur les autres. Ne valorisent jamais les employés, les descends sans arrêt. Aucune perspective d'évolution là bas. La responsable régionale n'est pas mieux, une personne arrogante, méchante, qui passe son temps à humilier les employés dès qu'elle est là, en prenant des photos, en hurlant. Il faut marcher sur des œufs en permanence et la traiter comme si elle était une véritable star internationale. a FUIR à tout prix

Points positifs

L'équipe

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Informations sur NEW YORKER

Sur la base de 17 réponses à l'enquête

Points forts

Sentiment d'appréciation personnelle

Points à améliorer

Soutien du responsable
Environnement inclusif
Sentiment d'appartenance

À fuir !

Vendeuse (ancien employé) - Reims (51) - 16 mars 2023

Je ne recommande pas du tout ! J’ai travaillé pour ce magasin et j’ai été mise à la porte pour des raisons non justifiées ou plutôt inventées. Responsable toxique, à fuir vraiment !

Points positifs

Aucun mise à part le reste de l’équipe

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Mauvaise expérience

Vendeuse Réserviste (ancien employé) - Gonesse (95) - 22 janvier 2023

Énorme turn-over. Passez votre chemin si possible.

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A éviter

Vendeuse (ancien employé) - Nancy (54) - 20 décembre 2022

Peut vous mettre à la porte à tout moment, pour des fautes que vous n’avez pas commise.

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Je déconseille vraiment

Responsable de magasin (ancien employé) - Marseille (13) - 13 décembre 2022

J’ai travaillé quelques mois en tant que responsable magasin : formation trop courte avec aucun support , aucun document sur lesquels se reposer . Tout est en allemand , et même pas de lexique . La société grandit mais n’absorbe pas la gestion humaine qui en découle . Je ne me suis jamais senti aussi seule que quand j’ai travaillé chez eux . Les seuls retours étaient négatifs . Tres vite mise à l’écart par d’autre responsable, je ne me suis jamais sentie à ma place . Scruté et jugé à la moindre faille . L’humain ne compte pas chez eux .

Points positifs

Ticket resto, mutuelle

Points négatifs

Salaire bas

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mauvaise expérience

Vendeur polyvalent (ancien employé) - Marseille (13) - 12 décembre 2022

je ne vous recommande pas d'aller travailler au magasin du grand littoral, mauvaise organisation, responsable non professionnelle

Points positifs

partir en mission

Points négatifs

pas d'avantage

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Fuyez

Vendeuse (ancien employé) - Marseille (13) - 20 septembre 2022

Vous n’êtes que des pions qu’ils peuvent mettre à la porte à tout moment !! Vous toucherez peut être à tout ou alors vous resterez uniquement à faire du rangement. Si vous voulez garder votre emploi faites les taupes et rapportez tout ce que vos collègues font a la direction ils adorent cela.Attention à vous si vous avez un handicap invisible ou que vous voulez changer de parcours et faire une formation (même en temps partiel apparement pour eux vous êtes un poids) ce sera un prétexte pour vous mettre dehors. Quelques collègues sont compréhensifs, mais la direction est nulle. Aucune empathie, ils vous feront croire que vous êtes une équipe mais des qu’ils verront que vous avez plus de compétences qu’eux dans certaines choses la jalousie prendra le dessus. Vous vous ferez remonter les bretelles car quelqu’un d’autre a laissé traîner des choses, mais ce sera votre faute car vous serez partie en pause sans ranger le désordre de vos collègues. Vous vous ferez agresser par les clients, vous passerez vos journées à ranger et remplir des rayons déjà plein, à porter des cartons, à biper des habits, les mettre sur cintres et on vous en voudra car vous n’êtes pas assez rapides alors que vous faites le travail de 3 personnes !! En bref, une entreprise qui vous vendra du rêve mais il n’en est rien.

Points positifs

Réduction sur le magasin

Points négatifs

Tout le reste

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Ne postulez jamais !

Vendeuse (employé actuel) - Villeneuve-la-Garenne (92) - 13 septembre 2022

pire entreprise de prêt à porterla charge de travail est colossal et la direction attends du staff qu'ils compensent le manque de personnel en travaillant pour 3.La clientèle est odieuse et ne respecte rien.La culture d'entreprise est basé sur la méfiance on doit solliciter les managers pour tout même en plein rush les week ends La direction régionale est hors sol et ne comprend pas les réalités du terrain

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Envie

Vendeuse en prêt à porter (ancien employé) - Marseille (13) - 12 septembre 2022

Une entreprise assez cool pour une première expérience, mais un salaire bien trop bas et manque trop d’effectif. Donc plus de pression, et une drh pas compatissante.

Points positifs

Tickets resto

Points négatifs

Salaire bas, pression

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Environnement compliqué

Vendeuse (ancien employé) - Paris - 26 août 2022

Faut s’accrocher réellement mais sinon bonne équipe

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Environnement de travail stressant

Conseillère de vente (ancien employé) - Reichstett (67) - 14 août 2022

Au premier abord c’est bien. Puis, on doit courir partout, manque de personnel et une pression constante. Si on ce blesse, c’est notre faute, sauf qu’aucune formation sécurité n’est faite à l’entrée dans l’entreprise (ce qui est obligatoire normalement). Au niveau du siège, n’en parlons même pas, il n’y aucune compréhension de leurs part, on est des esclaves. Bien pour un travail de 2 semaines mais pas plus ou votre santé mentale et physique en prendra un coup !

Points positifs

-30% sur la nouvelle collection

Points négatifs

Salaire, aucunes communications possibles que ce soit avec les responsables ou le siège

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Faux espoirs

Vendeur (ancien employé) - Lille (59) - 5 août 2022

Fausse promesse d’emploi pour NewYorker à Euralille, à fuir fort.

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A tester

Vendeuse en prêt à porter (ancien employé) - Toulouse (31) - 2 août 2022

Beaucoup physique : il faut être à plusieurs endroits à la fois. Comme dans la vie sociale il y a des collègues qui étaient super sympathiques mais d'autres regorgeaient d'hypocrisie. Apprentissage sur le tas par contre, tu dois tout mémoriser le premier jour.

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A fuir !

Vendeuse (ancien employé) - Reichstett (67) - 26 juillet 2022

Très mauvaise boîte, premier jour arrivée on te montre rien du tout à part la caisse. Et le lendemain on te fait la moral car tu as pas fais X ou Y tache, on te forme pasEt je ne vous fais pas part de l'amabilité d certains responsables qui est inexistanteL’équipe qui ne t’accueille pas comme il faut, te met la pression pour un rien

Points positifs

Aucun

Points négatifs

Ambiance, pas de carte resto, pas de 13 eme mois, mauvaise intégration dans l’équipe

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Conseil client

Vendeuse en prêt à porter (ancien employé) - Farébersviller (57) - 12 juin 2022

Donner des conseils à des clients est comme si vous preniez une pause pour discuter. Et pourtant, c' est avec notre sympathie que les gens repartent avec des articles. Je ne casserait pas ma propre image et personnalité pour une entreprise.

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Expérience mitigée

Vendeur en prêt à porter (ancien employé) - Lyon (69) - 29 mai 2022

Environment stressant motivé par la concurrence = mauvaise ambiance entre collègues

Points positifs

Points négatifs

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a fuir

CDI (ancien employé) - Glisy (80) - 10 mai 2022

En arrivant tout paraît rose, mais très vite on se rend compte que la cohésion de groupe ce n’est pas sa; travailler dans son coin toute la journée au risque de se prendre les foudres de la hiérarchie; grosse charge de travail pour le salaire gagné à la fin du mois, aucune reconnaissance de la hiérarchie et très peu de place pour la vie privée (toujours les mêmes qui font les sales horaires) ce poste m’a fait tomber dans une dépression dont j’ai eu du mal à me sortir. seul point positif les 30% sur le magasin et quelques collègue sympa malgres tout

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