People&baby
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Comment décririez-vous le rythme de travail chez People&baby ?

3 réponses

  • Ne comptez pas vos heures, les heures supplémentaires c’est tout les jours et bien sûr à prendre en jours de récupération !!

  • Soutenu car manque de personnel..

  • Correct, ouverture ou fermeture, coupure de 45’ pour le repas, non rémunérée bien sûr...

Aidez les candidats à découvrir l'entreprise tout en étant objectif(ve) et pertinent(e).

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  1. Comment décririez-vous le rythme de travail chez People&baby ?