Randstad
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Avis des employés pour Chargé de Recrutement (H/F) chez Randstad

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21 avis correspondant à votre recherche
Voir les 16 020 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Bienveillance et organisation, difficulté à assimiler les 3 métiers
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Culture groupe Grosse entreprise Petites équipes interet
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Culture d'entreprise
Si vous êtes motivé(e), que vous aimez atteindre des objectifs, les dépasser, apporter des solutions différentes, que vous êtes sensible à la relation client/agence et que vous aimez apportez une grande qualité dans votre recrutement, Randstad est fait pour vous ! Processus clair, organisation efficace, lieu de travail agréable.
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Culture d'entreprise
Des collègues qui vous soutiennent. Une entre aide entre collègues
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Direction
Culture d'entreprise
Le groupe offre de nombreux avantages (CE, tickets restaurant, chèque noel et vancances etc) Le salaire est composé de variable Mais il y a une certaine pression de la direction (chiffre, chiffre, chiffre)
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Direction
Culture d'entreprise
bureau de Mérignac, bon accueil et équipe au top, différents secteurs d'activités
Points positifs
ua
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Direction
Culture d'entreprise
Votre carrière dépendra du lieu et du marché de l'emploi, mais globalement bonne entreprise
Points positifs
ambiance
Points négatifs
marché du travail
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Direction
Culture d'entreprise
équipe extraordinaire, interactions productives, plusieurs compétences acquises
Points positifs
tickets restau
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Culture d'entreprise
Très bonne société d'un point de vu intégration, management en revanche les salaires sont vraiment tirés vers le bas.
Points positifs
RTT
Points négatifs
Salaire
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Culture d'entreprise
travail en back et front office agréable. Management adéquat. Relationnel avec intérimaire et entreprise bon
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Culture d'entreprise
bien, l'ambiance était très bien. Tout était parfait
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Culture d'entreprise
Bon salaire pour une entreprise de travail temporaire Valeurs entreprises Opportunités dans les filiales intéressantes Bons Avantages sociaux
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Culture d'entreprise
Expérience très agréable Poste intéressant Diversifié Polyvalent
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Culture d'entreprise
Très mauvaise expérience pour un jeune stagiaire, très peu de reconnaissance
Points positifs
aucun
Points négatifs
relation avec la hiérarchie
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Culture d'entreprise
Au vu de la forte polyvalence caractéristique de mon poste, il est préférable de décrire une semaine type, afin d'en restituer un aperçu plus exhaustif: Aspects liés au recrutement et à l'administration du personnel : - Rédaction et passage d'annonces, tri et sélection des CV, prise de contact et de RDV - Réalisation d'entretiens des candidats en face à face (motivation, expériences et réalisations, objectifs et projets, rémunération…) - Tests métier, contrôle de références - Partenariats écoles, participations à des salons, forums - Gestion et suivi administratifs des missions (DPAE, Relevés d'heures, demande extraits de casiers judiciaires, saisie des contrats et des avenants, Visites médicales...) Aspect Commercial: - A hauteur de 10 % de la dimension commerciale de mon poste : Prospection grands comptes et développement de portefeuille - 90% restant: Bilan de prestation et de satisfaction, suivi de clientèle Prise de commandes L'aspect difficile a concerné en particulier le sous-effectif assez récurrent tout au long de mon expérience chez Randstad, renforçant le rythme en flux tendu inhérent au secteur de l'intérim. La force de ce groupe (ce que j'ai véritablement apprécié et ce qui a rendu les conditions de travail intéressantes) réside d'une part dans la particularité que RANDSTAD dispose d'un mode de fonctionnement, d'une organisation et de process liés à un grand groupe. En conséquence, cela m'a permis de travailler et d'évoluer de manière structurée, et donc d'acquérir de la rigueur et un sens certain sur le plan - plus...
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Culture d'entreprise
Très bonne première expérience professionnelle dans le monde des ressources humaines. Beaucoup de compétences développées au niveau du recrutement et de la gestion administrative du personnel.
Points positifs
Equipe de travail très agréable et soudée
Points négatifs
RAS
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Une très bonne collaboration entre collègue avec beaucoup d'entraide. Management délégatif, permettant des prises d'initiatives.
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Direction
Culture d'entreprise
Entreprise qui offre des perspectives interessantes - très bonnes formations Avantages : 13eme mois, tickets restos, mutuelle, prime sur objectif.
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Direction
Culture d'entreprise
Le poste de Chargé de recrutement est très varié et enrichissant, on ne voit vraiment pas les journées passer. L'aspect le plus agréable est la variété des tâches, les horaires de travail, la cadre de travail. Toutefois, il peut parfois être difficile de se concentrer compte tenu de la fréquence des appels entrants.
Points positifs
variété des tâches
Points négatifs
salaire
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Direction
Culture d'entreprise
Polyvalence et réactivité demandéeEnrichissant de part les taches de travail variées
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Groupe Randstad où l'on peut évoluer, bons outils de travail.Travail où il faut être autonome, réactif..........
Points positifs
mutuelle, tr, 13ème mois, ce, rtt
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  1. Chargé de Recrutement (H/F)