Speedy
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Avis sur Speedy (catégorie Équilibre vie privée/professionnelle)

Intitulé du poste
Lieu
37 avis correspondant à votre recherche
Voir les 92 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Une équipe de travail ou peut importe devrait garder certaines erreurs entre eux et non pas après avoir en parler et ensuite aller balancé tout au patron. Un chef d'atelier doit être protecteur sauf en cas d'erreur très grave mais sans oublier qu'on faire tous des erreurs.
Points positifs
On apprend
Points négatifs
Des balances
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Entreprise avec une bonne ambiance et une proximité de ses responsables qui m'a permis d'évoluer, je recommande !
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Une catastrophe aucune reconnaissance pour le travail et l'investissement. Aucun respect pour les heures effectué. Que du chiffre du chiffre et encore du chiffre. On vol les clients et on leur ment en exagèrent les choses pour gonfler les factures.niveau management une catastrophe ils se défendent les uns et les autres. Si vous n'êtes pas content vous partez il s'en fiche que vous soyez un bon élément.
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Équipe de travail sympa, pause a midi de 2 heures.
Points positifs
2 heures de pause le midi
Points négatifs
Creux dans certains jours de travail
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Bonne ambiance de travail. Le professionnalisme des collaborateurs terrain est indispensable et apprécié !
Points positifs
bonne ambiance
Points négatifs
salaire
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
travail bien organisé par le biais du management du chef comptable,
Points négatifs
pas d'avantage en nature
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Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Mauvaise expérience en 6 mois de temps, démissionner pour venir chez speedy et ensuite il mette fin a ma période essaie . Bouche troue voila a quoi j'ai servie
Points négatifs
1 chef de secteur qui fait des fait des dialogues monolgues
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Direction
Culture d'entreprise
Cette semaine de stage m'a beaucoup plu malgré que ça a était de courte durée j'ai appris des choses très intéressante et grâce à ce stage je me suis rendu compte que la mécanique c'est vraiment ce que je veux faire plus tard autrement dit c'est ma passion et également mon futur métier.
Points positifs
les mécaniciens très à l'écoute et qui transmette leur savoir comme le faut.
Points négatifs
aucun
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Chaîne de centre entretien véhicule automobile qui possède beaucoup de potentiel malheureusement malgré les efforts fait pas les salariés au sein de l'entreprise les dirigeants délaisse complètement leurs ouvriers en étant pas à leur écoute ni en les motivant ne voyant que par leur propres intérêts.
Points positifs
Centre prestigieux
Points négatifs
Salaire trop bas par rapport au travail effectué
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Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
citroen, travail mal fait, outillage inexistant, securité inquietante autovision auchy les mines, le meilleur centre de controle ou j'ai travaillé, très professionnel, et patron serieux francis pneux, très bien, eurauto, très bien, service rapide, gestion de l'atelier très bonne, rien à redire.
Points positifs
horraires
Points négatifs
outillage de précision absent, securité physique absente chez citroen
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Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Une tres belle entreprise en reseau integre bon esprit d equipe bon challenge interne
Points positifs
AMBIANCE
Points négatifs
SALAIRE
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Collaborateur nul Management zéro Plus on en fait et plus il faut en faire La course au chiffre tout les jours Débilite Tout le monde parle derrière le dos de l autre
Points positifs
AUCUN
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
planifier mes rendez vous avec mes clients ,charger mes pneus ,me rendre chez mes clients pas d'évolution possible
Points positifs
véhicule de service
Points négatifs
pas d'évolution et pas de reconnaissance
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Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
surcharge de travail demandé pour le salaire et les heures passées dans le centre
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Direction
Culture d'entreprise
ce n est pas chez speedy que je vais apprendre la mecanique vue que je pratique depuis des annees je n est pas du tout aimer cet societer pour la quel nous mentont aux clients pour qu ils est des factures tres grosses et cela ne ma pas plue du tout mauvaise experiences avec speedy
Points positifs
aucun
Points négatifs
salaire
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
j arrivais le matin pour ouvrir le centre et preparer les commandes puis je facturer gerer les stocks et faisait l entretien et le montage des pneus freins amortisseur rotules etc
Points positifs
aucun
Points négatifs
salaire gelees
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Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Il est possible de mettre en place des actions à l'échelle nationale très rapidement grâce une équipe réduite et d'en mesurer rapidement les résultats.
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