Avis des employés pour Vicat
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Avis à la une
L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
Peu de moyens personnel et matériel qui a fait que j’avais plus de responsabilités sur la qualité béton, la ponctualité de livraison, l’entretien du site....
Points positifs
Entreprise familiale
Points négatifs
Pas assez de reconnaissance .
Sigma Béton est une filiale du Groupe Vicat, avec des personnes très compétentes qu'on ne mets pas en valeur, la reconnaissance n'est pas sur le travail de qualité mais sur du copinage-direction ! Triste filiale qui pourrait être explosive s'il pouvait un jour changer leur politique dévastatrice - management déplorable à bien des niveaux "quand on a plus besoin de tes bons et loyaux service on t'éjecte"
Points négatifs
aucune valeur professionnelle
Ambiance détestable, salaire minable, licencié à 55 ans après presque 15 ans , ingénieur centralien, 1200€ net de retraite par mois car je n’ai jamais retrouvé de travail, ma femme aura 800€ de retraite.
travail agreable , apprentissage , bonne adaptation au poste de travail
Entreprise familiale qui aurait grand besoin de rafraîchir son Staff dirigeant, trop longtemps encré dans leurs habitudes, du sang neuf moderniserait le groupe et augmenterait la compétitivité
Points positifs
Salaire et horaires
Points négatifs
Assis sur leurs acquis
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Force de travail en équipe, création de liens grâce à l'open space.
Opportunité de se former, d'avoir de la transmission de connaissances et d'avoir des responsabilités.
Management participatif.
Grand Groupe multinational familiale.
L'aspect le plus difficile est le fait d'avoir plusieurs niveaux de hiérarchie, sans savoir vraiment à qui l'on s'adresse étend donné le nombre vaste de personne sur mon site (480 personnes).
L'aspect le plus agréable a été le travail de groupe en mode projet, avec la possibilité d'avoir à ma charge le processus de formation de deux filiales du groupe.
Bonne ambiance de travail, culture d'entreprise très ancrée.
Seule sur poste,du coup libre de notre organisation.
Seul bemol, pas d'évolution professionnelle donc pas d'évolution financière.
Points positifs
Participation
Points négatifs
Salaire trop bas
CHANGER LE DIRECTEUR ET SES ADJOINTS
Le ménagement a beaucoup changé il faut travailler dans des conditions difficiles jamais de réparations maintenant ce qui prime c’est le chiffre pas les ouvriers
Avant le cadre du quai connaissait ses ouvriers et son travail maintenant c’est un ancien électricien qui a repris la place en interne et qui n’y connaît rien au boulot et se permet de vous envoyer au patron si vous lui faites une remontrance sur ses ordres qui sont complètement nuls et insensés. Je plains ceux qui restent pour l’avenir
Sur le site de l'Isle d'Abeau spécifiquement: environnement très agréable, restau d'entreprise bien et pas cher, CE dynamique.
Equipes très conviviales.
Par contre...
- évolution inexistante à compliquée, à part pour le top management
- entretiens annuels individuels inexistants jusqu'il y a peu, disparates depuis
- salaires inférieurs à la moyenne de la concurrence
- culture d'entreprise lourde (boîte familiale, hiérarchie pyramidale)
Points positifs
Collègues, convivialités
Points négatifs
Evolution, salaires
Il y'a peu de reconnaissances du salarié qui s'investit dans la société
Sécurité de l'emploi mais peu de perspective d'évolution
C'est une belle entreprise dans l'ensemble
Points positifs
Repas gratuits
Points négatifs
Peu de reconnaissances
Entreprise dynamique et innovante avec des valeurs humaines importantes.
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