Les 7 compétences essentielles de l'architecte

Tout le monde, ou presque, a une petite idée de ce que fait un architecte et de ses attributions. Mais connaissez-vous vraiment les compétences nécessaires pour exercer le métier d'architecte ? Il est important de d'abord rappeler ce que fait concrètement un architecte afin de comprendre les compétences requises pour mener ces missions à bien.
Dans cet article, vous découvrirez les sept compétences essentielles à développer et à améliorer pour devenir architecte.

Que fait exactement un architecte ?

La mission principale de l'architecte réside dans la création, la conception, la rénovation et le réaméngament de différents bâtiments, publics ou privés, tels que des maisons, bureaux, centres commerciaux, lotissements résidentiels ou même hôpitaux. Au-delà des bâtiments, l'architecte peut parfois travailler sur d'autres types d'infrastructures et de constructions, par exemple des ponts. Le plus souvent, il ou elle se spécialise dans une certaine catégorie de bâtiment ou de projet, afin de cibler plus précisément ses clients et de devenir un expert dans son domaine. En même temps qu'il conçoit l'aspect technique et esthétique du projet dont il est responsable, il doit veiller continuellement à sa faisabilité. Son rôle est en effet de s'assurer que ses plans et ses idées sont réalistes et, donc, réalisables.

Selon son expérience, son statut, sa spécialisation, l'architecte accomplit des tâches relativement différentes. Voici quelques exemples de missions d'un architecte :

• conseiller ses clients sur le style, les dimensions, les matériaux, en prenant en considération leurs envies et leur budget ;

• préparer un avant-projet comprenant des premiers plans afin de présenter ses idées et de décrocher le contrat ;

• procéder à la demande des autorisations requises, souvent nécessaires pour la réalisation de certains projets ;

• réaliser une étude de faisabilité ;

• rédiger un cahier des charges ;

• superviser l’exécution des travaux ;

• vérifier la qualité des travaux exécutés à la fin du chantier ;

• réaliser des tâches administratives et de gestion s'il exerce en libéral.

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Les 7 compétences à développer pour devenir architecte

Au-delà des compétences techniques, généralement acquises lors de votre formation, comme la maîtrise de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) ou la connaissance des procédures juridiques et administratives liées à un nouveau projet, certaines compétences interpersonnelles sont également indispensables pour pouvoir exercer en tant qu'architecte :

1. La créativité

La créativité est évidemment essentielle lorsqu'il s'agit de créer ou de transformer entièrement un bâtiment. L'architecte doit être capable de s'appuyer à la fois sur les envies et le budget de son client, ainsi que sur la réalité matérielle du terrain, pour imaginer un projet innovant. De plus, un seul et même projet comporte de nombreuses aspects que l'architecte doit prendre en compte, tels que les dimensions, les matériaux, l'aspect extérieur ou encore la structure.

2. La rigueur

L'architecte réalise les plans qui seront utilisés par la suite sur le chantier et qui serviront ainsi de référence pour la construction ou la rénovation du bâtiment. Sa responsabilité est importante. Il doit donc faire preuve de précision, rigueur et minutie dans la préparation et la conception du projet.

3. Le leadership

L'architecte doit souvent coordonner et superviser différents corps de métier, principalement sur le chantier, lors de l'exécution concrète de ses plans. Dès lors, il ou elle doit démontrer un certain sens du leadership lui permettant de motiver et fédérer ses équipes avec autant de tact que d'enthousiasme.

4. L'esprit d’équipe

Si la supervision entre dans le cadre de ses missions, l'architecte doit toutefois garder à l'esprit qu'il fait partie d'une équipe, d'un projet plus global, qui nécessite l'intervention de nombreux professionnels de différents horizons. Ainsi, son esprit d'équipe lui permet de comprendre le rôle de chacun dans le projet et de faciliter les échanges.

5. L'organisation

Un même projet implique des tâches de diverses natures, qu'elles soient administratives, juridiques, opérationnelles ou encore commerciales. L'architecte doit ainsi faire preuve d'un excellent sens de l'organisation pour jongler efficacement entre ses diverses responsabilités.

6. L'esprit d'analyse

Pour imaginer son nouveau projet, l'architecte doit prendre en considération des informations de nature très diverse, telles que les caractéristiques du terrain et les critères du client. Son esprit d'analyse lui permet de combiner l'ensemble de ces informations pour produire un résultat adéquat et professionnel.

7. La capacité de visualisation et de projection

L'architecte doit démontrer une excellente capacité de visualisation, puisqu'il est parfois sollicité pour créer des bâtiments à partir de zéro, ou de redonner vie à des espaces existants en les transformant entièrement. Être capable de se projeter dans l'espace et d'embarquer les clients et collaborateurs, en leur permettant de visualiser ses idées notamment via les logiciels de CAO, est un atout majeur.

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Quelle formation suivre pour devenir architecte ?

Afin de développer les compétences techniques et interpersonnelles nécessaires, puis de décrocher un poste d'architecte, il est nécessaire de suivre une formation de niveau bac +5. Après un baccalauréat adéquat pour exercer le métier d'architecte, vous pouvez intégrer l'un de ces établissements pour suivre votre formation d'architecte et décrocher votre diplôme d'État d'architecte (DEA) :

• l'École nationale supérieure d'architecture (ENSA) ;

• l'École spéciale d'architecte de Paris (ESA) ;

• l'Institut national des sciences appliquées de Strasbourg (INSA).

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Le métier d'architecte mêle ainsi des compétences de nature très hétérogène. Sens créatif, rigueur, faculté à se projeter dans l'espace, esprit d'analyse et leadership sont autant de qualités indispensables pour exercer cette profession. Souvent en charge de missions aussi nombreuses que variées, l'architecte doit également faire preuve d'organisation et de polyvalence.