Caissiers à recruter à Grenoble, Ara
Indeed Smart Sourcing vous aide à trouver des profils pertinents à Grenoble, Ara pour accélérer et simplifier votre recrutement
Disponible maintenant
1 038
candidat(e)s
CV mis à jour au cours des 6 derniers mois
Niveau d'études
- Bachelor's degree
- 80 %
- Master's degree
- 20 %
Années d'expérience
- 6 à 10 ans
- 30 %
- Plus de 10 ans
- 30 %
- Moins de 1 an
- 20 %
Entreprise actuelle
Intermarché
Carrefour
Lidl
Ancienneté dans le poste actuel
- 1 à 2 ans
- 33 %
- 2 à 5 ans
- 33 %
- Plus de 5 ans
- 33 %
Parcourez la base de données d'Indeed de 1 038 profils pour Caissiers (Grenoble)
Dernière mise à jour: 24 oct. 2026
Caissier: Coût du recrutement ?
- Salaire courant (Grenoble): 24 480 € par an
*Données Indeed (FR)
Caissière
Échirolles
Permis et certifications
CAPComptabilitéPermis BECompétences
Accueil Des ClientsRéceptionAnalyse Des Besoins Des ClientsÉvaluation Des Besoins Des ClientsClôture De Caisse En Fin De JournéeCommunication Avec Les ClientsOpérateur de vidéoprotection
Saint-Martin-d'Hères
Permis et certifications
Habilitations ÉlectriquesPermis BCompétences
BrasageBureautiqueMatières DangereusesVérifications Des StocksRéalisation De Contrôles QualitéContrôle QualitéCaissier
Grenoble
Permis et certifications
Permis BCompétences
BureautiqueService ClientService ClientSupport ClientsGestion D'équipeCoordination D'équipeVendeuse en boulangerie
Fontaine
Permis et certifications
Permis BCompétences
Tenue De CaisseEncaissementOpérations De CaisseService ClientService ClientSupport ClientsCaissier polyvalent
Brignoud
Permis et certifications
Permis BCompétences
Gestion Du Temps De TravailSens De L'organisationService ClientService ClientSupport ClientsBureautiquechef caissier
Grenoble
Permis et certifications
Diplôme National Du Brevet Des CollègesCompétences
Expérience De BaristaTenue De CaisseEncaissementOpérations De CaisseService ClientService Client
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Choisissez le forfait adapté à vos besoins de recrutement.
Professional
🔥 Idéal pour la plupart des équipesIdéal pour les recruteurs dédiés et les équipes qui recrutent en grand volume
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§Conditions générales applicables
*Hors taxes et frais éventuels applicables. Les tarifs et les offres varient selon le marché et sont susceptibles d'être modifiés
**Les contacts Assistant sont attribués lors de votre premier mois
Vous ne cherchez pas à sourcer des candidat(e)s ?
Indeed est utilisé par plus de 3,3 millions d'entreprises dans le monde.




Foire aux questions
Indeed Smart Sourcing : qu'est-ce que c'est ?
Smart Sourcing est un outil qui vous aide à trouver des candidats pertinent(e)s pour vos postes à pourvoir et à les contacter directement. Recherchez des CV et obtenez une sélection de candidats dont les compétences, les attentes et les préférences correspondent à vos critères.
Existe-t-il d'autres produits qui peuvent m'aider à trouver des candidat(e)s sur Indeed ?
Oui, vous pouvez créer un compte employeur Indeed gratuit et publier une offre d'emploi ou cibler des talents très qualifiés en sponsorisant une offre d'emploi et en élargissant votre portée.
Quelles sont les compétences classiques qu'un(e) caissiers doit généralement avoir ?
D'après les profils disponibles sur Smart Sourcing, les compétences les plus courantes pour un poste de un caissier sont : service client, bureautique and encaissement.
Quelles licences ou certifications sont courantes pour les caissiers ?
Les licences ou certifications courantes pour les caissiers incluent : Permis B, CAP and Comptabilité.
Quels autres intitulés de poste sont associés aux caissiers ?
Selon les données Smart Sourcing d'Indeed, les intitulés de poste associés à des caissiers incluent : caissière, vendeuse en boulangerie and caissière polyvalente.
Quel est le niveau d'études courant pour un caissier ?
Bachelor's degree est le niveau d'études le plus courant pour un poste de un caissier (Grenoble, Ara), selon les profils disponibles sur Smart Sourcing.
Combien d'années d'expérience sont généralement requises pour un caissier ?
La plupart des caissiers ont 12 ans d'expérience professionnelle.
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