Chargés De Recrutement à recruter à Dijon, Bfc
Indeed Smart Sourcing vous aide à trouver des profils pertinents à Dijon, Bfc pour accélérer et simplifier votre recrutement
Disponible maintenant
726
candidat(e)s
CV mis à jour au cours des 6 derniers mois
Niveau d'études
- Master's degree
- 74 %
- Bachelor's degree
- 19 %
- Vocational or technical training
- 3 %
Années d'expérience
- 3 à 5 ans
- 50 %
- 1 à 2 ans
- 40 %
- Moins de 1 an
- 10 %
Entreprise actuelle
Adecco
SARP VEOLIA
Kinougarde
Ancienneté dans le poste actuel
- Moins de 1 an
- 57 %
- 2 à 5 ans
- 21 %
- Plus de 5 ans
- 14 %
Parcourez la base de données d'Indeed de 726 profils pour Chargés De Recrutement (Dijon)
Dernière mise à jour: 2 nov. 2026
Chargé De Recrutement: Coût du recrutement ?
- Salaire courant (Dijon): 32 255 € par an
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*Données Indeed (FR)
Chargé de recrutement et développement
Dijon
Permis et certifications
PSC1PSC1 Prévention Et Secours Civiques De Niveau 1TOEICPermis BCompétences
Compétences En CommunicationSens De L'organisationAnglaisLangue Des Signes FrançaiseMicrosoft Office SuiteMicrosoft OfficeChargée de mission
Dijon
Permis et certifications
FormationCompétences
InformatiqueMicrosoft Office SuiteMicrosoft OfficePlateformes De Réseaux SociauxCanvaBureautiqueChargé d’accompagnement et de recrutement - Stagiaire
Dijon
Permis et certifications
Certification PixCompétences
Conduite Des EntretiensFormationTravail De GroupeMicrosoft Office SuiteMicrosoft OfficeLogiciels De ProductivitéChargée de recrutement
Dijon
Permis et certifications
Permis BCompétences
Microsoft Office SuiteMicrosoft OfficeSuites BureautiquesSIRHSAPCohésion D'équipeChargée de Recrutement
Dijon
Permis et certifications
Permis BCompétences
ATSMicrosoft OfficeMicrosoft WordMicrosoft ExcelMicrosoft PowerpointMicrosoft OutlookChargé de recrutement
Dijon
Permis et certifications
Certification PixCompétences
Sens De L'organisationCompétences En CommunicationRecrutementRecrutementBureautiqueRessources Humaines
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Choisissez le forfait adapté à vos besoins de recrutement.
Professional
🔥 Idéal pour la plupart des équipesIdéal pour les recruteurs dédiés et les équipes qui recrutent en grand volume
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§Conditions générales applicables
*Hors taxes et frais éventuels applicables. Les tarifs et les offres varient selon le marché et sont susceptibles d'être modifiés
**Les contacts Assistant sont attribués lors de votre premier mois
Vous ne cherchez pas à sourcer des candidat(e)s ?
Indeed est utilisé par plus de 3,3 millions d'entreprises dans le monde.
Foire aux questions
Indeed Smart Sourcing : qu'est-ce que c'est ?
Smart Sourcing est un outil qui vous aide à trouver des candidats pertinent(e)s pour vos postes à pourvoir et à les contacter directement. Recherchez des CV et obtenez une sélection de candidats dont les compétences, les attentes et les préférences correspondent à vos critères.
Existe-t-il d'autres produits qui peuvent m'aider à trouver des candidat(e)s sur Indeed ?
Oui, vous pouvez créer un compte employeur Indeed gratuit et publier une offre d'emploi ou cibler des talents très qualifiés en sponsorisant une offre d'emploi et en élargissant votre portée.
Quelles sont les compétences classiques qu'un(e) chargés de recrutement doit généralement avoir ?
D'après les profils disponibles sur Smart Sourcing, les compétences les plus courantes pour un poste de un chargé de recrutement sont : microsoft office, microsoft office suite and sens de l'organisation.
Quelles licences ou certifications sont courantes pour les chargés de recrutement ?
Les licences ou certifications courantes pour les chargés de recrutement incluent : Permis B, Certification Pix and Permis C.
Quels autres intitulés de poste sont associés aux chargés de recrutement ?
Selon les données Smart Sourcing d'Indeed, les intitulés de poste associés à des chargés de recrutement incluent : chargée de recrutement, chargé de développement commercial and chargé de projet RH / talent acquisition business partner.
Quel est le niveau d'études courant pour un chargé de recrutement ?
Master's degree est le niveau d'études le plus courant pour un poste de un chargé de recrutement (Dijon, Bfc), selon les profils disponibles sur Smart Sourcing.
Combien d'années d'expérience sont généralement requises pour un chargé de recrutement ?
La plupart des chargés de recrutement ont 2 ans d'expérience professionnelle.
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