Gestionnaires De Paie à recruter à Angers, B5
Indeed Smart Sourcing vous aide à trouver des profils pertinents à Angers, B5 pour accélérer et simplifier votre recrutement
Disponible maintenant
356
candidat(e)s
CV mis à jour au cours des 6 derniers mois
Niveau d'études
- Bachelor's degree
- 56 %
- Master's degree
- 33 %
- Vocational or technical training
- 11 %
Années d'expérience
- 6 à 10 ans
- 50 %
- Plus de 10 ans
- 40 %
- 1 à 2 ans
- 10 %
Entreprise actuelle
Fiducial
VYV3 Pays de la Loire
Intermarché
Ancienneté dans le poste actuel
- Moins de 1 an
- 33 %
- Plus de 5 ans
- 33 %
- 1 à 2 ans
- 17 %
Parcourez la base de données d'Indeed de 356 profils pour Gestionnaires De Paie (Angers)
Dernière mise à jour: 24 oct. 2026
Gestionnaire De Paie: Coût du recrutement ?
- Salaire courant (Angers): 32 602 € par an
- Fourchette de salaires classique : 26 513 € – 40 090 € par an
*Données Indeed (FR)
Gestionnaire Paie en alternance
Avrillé
Permis et certifications
BAFACAP/BEPBEPCompétences
Gestion Du Temps De TravailGestion De DossiersPréparation De DocumentsGestion De ConflitsBureautiqueLogiciels De ProductivitéGestionnaire de paie
Angers
Permis et certifications
Titre Professionnel Gestionnaire De PaiePermis BCompétences
Gestion De La PaiePaieÉtablissement Des Bulletins De PaieExpérience En Gestion D'équipeGestion D'équipeDéveloppement CommercialGestionnaire Liquidation Retraites Ircantec
Saint-Lambert-la-Potherie
Permis et certifications
Permis BCertificat SSTCompétences
Indexation Des DocumentsGEDÉtablissement De Devis De VenteFacturationÉtablissement Des Bulletins De PaiePaieGestionnaire paie
Soulaire-et-Bourg
Permis et certifications
Permis BCompétences
Sens De L'organisationMicrosoft Office SuiteMicrosoft OfficeLogiciels De ProductivitéSuites BureautiquesExpérience AdministrativeGestionnaire RH/Paie
Angers
Permis et certifications
Permis BCompétences
Formation Et DéveloppementSens De L'organisationGestion Des Ressources HumainesRessources HumainesExpérience AdministrativeAssistance RHGestionnaire paie et administration du personnel
Savennières
Permis et certifications
Permis BCompétences
Sens De L'organisationExpérience AdministrativeSecrétariatBureautiqueMicrosoft Office SuiteMicrosoft Office
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Professional
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§Conditions générales applicables
*Hors taxes et frais éventuels applicables. Les tarifs et les offres varient selon le marché et sont susceptibles d'être modifiés
**Les contacts Assistant sont attribués lors de votre premier mois
Vous ne cherchez pas à sourcer des candidat(e)s ?
Indeed est utilisé par plus de 3,3 millions d'entreprises dans le monde.
Foire aux questions
Indeed Smart Sourcing : qu'est-ce que c'est ?
Smart Sourcing est un outil qui vous aide à trouver des candidats pertinent(e)s pour vos postes à pourvoir et à les contacter directement. Recherchez des CV et obtenez une sélection de candidats dont les compétences, les attentes et les préférences correspondent à vos critères.
Existe-t-il d'autres produits qui peuvent m'aider à trouver des candidat(e)s sur Indeed ?
Oui, vous pouvez créer un compte employeur Indeed gratuit et publier une offre d'emploi ou cibler des talents très qualifiés en sponsorisant une offre d'emploi et en élargissant votre portée.
Quelles sont les compétences classiques qu'un(e) gestionnaires de paie doit généralement avoir ?
D'après les profils disponibles sur Smart Sourcing, les compétences les plus courantes pour un poste de un gestionnaire de paie sont : sens de l'organisation, paie and logiciels de productivité.
Quelles licences ou certifications sont courantes pour les gestionnaires de paie ?
Les licences ou certifications courantes pour les gestionnaires de paie incluent : Permis B, Titre Professionnel Gestionnaire De Paie and BEP.
Quels autres intitulés de poste sont associés aux gestionnaires de paie ?
Selon les données Smart Sourcing d'Indeed, les intitulés de poste associés à des gestionnaires de paie incluent : gestionnaire paie et administration du personnel, gestionnaire RH and gestionnaire liquidation retraites ircantec.
Quel est le niveau d'études courant pour un gestionnaire de paie ?
Bachelor's degree est le niveau d'études le plus courant pour un poste de un gestionnaire de paie (Angers, B5), selon les profils disponibles sur Smart Sourcing.
Combien d'années d'expérience sont généralement requises pour un gestionnaire de paie ?
La plupart des gestionnaires de paie ont 12 ans d'expérience professionnelle.
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