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emplois : Chécy (45)

Trier par : -
Plus de 25 emplois
    • Être force de proposition pour le développement de l’entreprise.
    • Une rémunération attractive selon profil et expérience, statut cadre.
  • Kronologis - Logisticien Nous recrutons un(e) logisticien / manutentionnaire sur notre site de Saint Cyr en Val (45). Vous intégrerez l'équipe pour…
    • Utilisation du chariot autoporté simple ou double fourche necessitant le CACES 1.
    • Afin de permettre une adaptation rapide et efficace sur le poste de travail.
    • Participation à l'élaboration de la stratégie marque employeur.
    • Vous accompagnerez également la DRH sur les relations sociales et participerez à des projets…
    • Voir toutes les offres de type « Emploi XXXXXXXXXXX », « Saint-Cyr-en-Val » ou Emploi Chargé de Missions Ressources Humaines (H/F) - Saint-Cyr-en-Val (45) »
    • Rechercher les salaires : Chargé de Ressources Humaines H/F - Saint-Cyr-en-Val (45)
    • Établir un diagnostic de panne à l’aide de scripts techniques.
    • Valider l'éligibilité du produit à la prise en charge de la garantie,.
  • Gagnez du temps

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    • Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver.
    • Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.).
    • Vous avez le sens du service.
    • Savoir tenir une communication adaptée vis-à-vis des fournisseurs.
    • Entrepôt logistique récent cherche un(e) assistant administratif polyvalent (H/F).
    • Leadership naturel, sens de l’écoute et de l’organisation.
    • Adapter les ressources selon les pics d’activité.
    • Saint-Cyr-en-Val (45)* | Logistique frais | CDI…
    • Réceptionner, contrôler et agréer les produits (fruits et légumes) reçus quotidiennement sur la plateforme (contrôle des températures, calibres, étiquetages,…
    • Parce que chez Prelocentre, la réactivité, l’esprit d’équipe et l’engagement font partie de notre quotidien.
    • Tu es à l’aise à la fois dans la gestion humaine, les chiffres et le terrain.
    • Manager une équipe pluridisciplinaire (5 à 15 personnes) avec bienveillance et…
    • Les activités principales citées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction de votre profil et des besoins de l’entreprise.
    • Vous possédez le permis B, vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l’ensemble de votre secteur.
    • Depuis 5 générations la famille Caton s'inscrit dans…
    • Évaluer les performances des membres de l'équipe et fournir un retour constructif.
    • Excellentes compétences en communication et en organisation.
    • Type d'emploi : Temps plein, CDI.

Job Post Details

Responsable des Ressources Humaines H/F - job post

CREMCENTRE
Saint-Cyr-en-Val (45)
À partir de 3 750 € par mois - CDI, Temps plein
A répondu à 51-74 % des candidatures sur les 30 derniers jours, généralement en 4 jours.

Détails de l'emploi

Salaire

  • À partir de 3 750 € par mois

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Travail en journée
  • Du lundi au vendredi

Lieu

Saint-Cyr-en-Val (45)

Description du poste

Rejoignez une entreprise en pleine croissance et relevez le défi de l'ultra frais !

Nous sommes un prestataire logistique en forte croissance, une plateforme alimentaire (2°C), travaillant avec des clients tels que Grand Frais, Banco Fresco et Fresh, spécialisés dans les produits de marée, crémerie, traiteur. Nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F) passionné(e) et désireux(se) de s'investir sur le long terme.

Votre mission :

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur logistique, vous conseillerez et accompagnerez la direction opérationnelle dans le respect des dispositions légales et réglementaires. Vos principales missions seront :

  • Accompagner le Directeur logistique et les responsables dans la gestion quotidienne des ressources humaines.
  • Participer au recrutement et assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Gérer les procédures disciplinaires et les ruptures de contrats de travail.
  • Assurer la gestion du personnel (contrats de travail, absences, disciplinaire) et veiller à l'application de la réglementation sociale.
  • Préparer les opérations pré-paie.
  • Préparer et co-animer le Comité Social et Economique, et gérer les relations avec les partenaires sociaux.
  • Participer à l’élaboration de la politique SST.
  • Développer et mettre en place des indicateurs de gestion des RH.
  • Gérer le plan de formation et optimiser son financement.
  • Veiller au respect des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et relations de travail.
  • Assurer une veille sociale sur le site.
  • Être force de proposition pour le développement de l’entreprise.

Votre profil :

  • Vous disposez d’un bon niveau en droit social et d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire.
  • Vous avez une vision opérationnelle de votre métier et vous vous positionnez comme un(e) RRH de terrain.
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre agilité, votre écoute, votre rigueur, votre réactivité et votre dynamisme.

Ce que nous offrons :

  • Une opportunité de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine expansion.
  • Un environnement de travail dynamique et stimulant.
  • Une rémunération attractive selon profil et expérience, statut cadre.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous investir sur le long terme, cette annonce est faite pour vous !

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 3 750,00€ par mois

Horaires :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

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