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emplois : Fleury-les-Aubrais (45)

Trier par : -
Plus de 50 emplois
    • Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et…
    • Organisation des participations aux salons professionnels ;
    • La réalisation d’outils promotionnels (PLV, goodies, affiches) ;
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    • Nos clients ont tout type de produits à préparer, du plus léger au plus lourd, nous adapterons les missions à votre profil.
    • La maîtrise des compétences en manutention et l'aptitude à travailler en équipe sont des atouts importants pour ce poste.

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Job Post Details

Rexel logo

Assistant De Centre Logistique Régional Meung Sur Loire (45) H/F - job post

Rexel
3.4/5 étoiles
45130 Meung-sur-Loire
CDI
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI

Lieu

45130 Meung-sur-Loire

Description du poste

Assistant De Centre Logistique Régional Meung Sur Loire (45) H/F

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.

Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination.

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.

Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination

Description externe

A ce titre, le Centre Logistique de XXX recherche un(e) Assistant(e) de Centre Logistique Régional en CDI.


VOTRE QUOTIDIEN

Rattaché(e) au Directeur du Centre Logistique, vous contribuez à notre démarche d’efficacité en assurant la gestion administrative et RH du site dans le respect des procédures et en garantissant l’interface avec les services support et les interlocuteurs externes. Plus précisément, vous serez amené(e) à :


  • Garantir la qualité de l’accueil sur site et assurer le standard téléphonique

  • Assister aux réunions d’exploitation et en rédiger et diffuser les comptes rendus

  • Elaborer et suivre le planning de présence et de congés des collaborateurs du CLR

  • Faire le lien avec la Direction RH pour toute la partie Administration du personnel et avec les services généraux pour les notes de frais

  • Assurer la gestion des intérimaires

  • Centraliser et coordonner le suivi des visites médicales

  • Suivre la mise en œuvre du plan de formation

  • Commander les fournitures et les consommables et assurer la gestion des factures

-

VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES


Issu (e) d’une formation Bac+2 (type Gestion PME/PMI), une expérience RH pourrait être un atout supplémentaire. Votre rigueur et vos capacités d’organisation feront la différence ; elles seront indissociables de vos qualités personnelles, en particulier :

  • Votre écoute et votre curiosité

  • Vote sens relationnel et vote empathie

  • Votre devoir de réserve et votre discrétion

  • Votre autonomie

Description externe

A ce titre, le Centre Logistique de XXX recherche un(e) Assistant(e) de Centre Logistique Régional en CDI.


VOTRE QUOTIDIEN

Rattaché(e) au Directeur du Centre Logistique, vous contribuez à notre démarche d’efficacité en assurant la gestion administrative et RH du site dans le respect des procédures et en garantissant l’interface avec les services support et les interlocuteurs externes. Plus précisément, vous serez amené(e) à :


  • Garantir la qualité de l’accueil sur site et assurer le standard téléphonique

  • Assister aux réunions d’exploitation et en rédiger et diffuser les comptes rendus

  • Elaborer et suivre le planning de présence et de congés des collaborateurs du CLR

  • Faire le lien avec la Direction RH pour toute la partie Administration du personnel et avec les services généraux pour les notes de frais

  • Assurer la gestion des intérimaires

  • Centraliser et coordonner le suivi des visites médicales

  • Suivre la mise en œuvre du plan de formation

  • Commander les fournitures et les consommables et assurer la gestion des factures

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VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES


Issu (e) d’une formation Bac+2 (type Gestion PME/PMI), une expérience RH pourrait être un atout supplémentaire. Votre rigueur et vos capacités d’organisation feront la différence ; elles seront indissociables de vos qualités personnelles, en particulier :

  • Votre écoute et votre curiosité

  • Vote sens relationnel et vote empathie

  • Votre devoir de réserve et votre discrétion

  • Votre autonomie

D’autres raisons de nous rejoindre

Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe
(source : enquête interne 2022)

A propos de Rexel

Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2023, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.

Forts d’un important maillage territorial comptant 450 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires a atteint 19,2 Mds€ en 2023. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.

Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe de passionnés, conviviale et centrée sur ses clients ? Envoyez-nous votre candidature !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe
(source : enquête interne 2022)

A propos de Rexel

Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2023, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.

Forts d’un important maillage territorial comptant 450 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires a atteint 19,2 Mds€ en 2023. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.

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Vous voulez connaitre les différentes étapes du process de recrutement chez nous ?


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