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Offres d'emploi pour cdi 40 000 € : Télétravail

Trier par : -
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Job Post Details

Product Manager H/F - job post

N2JSOFT
Télétravail
De 50 000 € à 70 000 € par an - CDI, Temps plein
A répondu à 75 % ou plus des candidatures sur les 30 derniers jours, généralement en 3 jours.

Détails de l'emploi

Correspondance entre ce poste et votre profil.

Salaire

  • De 50 000 € à 70 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Temps de travail

  • Travail en journée
  • Du lundi au vendredi

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT

Description du poste

Qui sommes-nous ?

N2JSoft est une Fintech Saas B2B dans l’expense management. Avec plus de 15 000 clients et 800 000 utilisateurs, dans 82 pays, notre produit fait partie des leaders du marché en France.

Grâce à une équipe - de bonne humeur avant tout - qui place l'Homme au centre de ses préoccupations nous partageons le projet commun de devenir le leader européen de la gestion des notes de frais.

Description du poste :

N2JSoft recherche un(e) Product Manager confirmé(e) pour rejoindre l’équipe Produit et contribuer à l'évolution de la plateforme existante de gestion de notes de frais. Le terrain de jeu est immense et les défis nombreux : internationalisation, intégration de l’IA générative, interconnectivité, refonte fonctionnelle et design...!

Tes principales missions :

  • Stratégie de Produit :
  • Développer et mettre en œuvre une vision stratégique à long terme pour notre produit de gestion des notes de frais.
  • Analyser les tendances du marché, la concurrence et les besoins des clients et des utilisateurs pour définir les orientations stratégiques du produit.

Gestion du Cycle de Vie du Produit :

  • Dessiner et piloter la roadmap du produit : identifier et prioriser les fonctionnalités à développer en fonction des besoins des clients, des retours d'expérience et des objectifs stratégiques.
  • Superviser le cycle de vie complet des fonctionnalités, de la discovery au lancement des produits.

Développement de Produit :

  • Diriger la conception et le développement de nouvelles fonctionnalités et améliorations du produit en utilisant des méthodes agiles.
  • Collaborer avec les équipes de conception pour créer des expériences utilisateur exceptionnelles, intuitives et ergonomiques.
  • Effectuer des tests et des analyses approfondies pour garantir la qualité et la fiabilité du produit.

Gestion des Parties Prenantes :

  • Communiquer de manière proactive avec les parties prenantes internes et externes pour recueillir des retours, des suggestions et des besoins.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de vente et de support client pour comprendre les défis et les besoins des clients et y répondre efficacement.
  • Être le premier promoteur du produit en interne et en externe et communiquer en continu sur les nouvelles fonctionnalités du produit.

Ce que l’on va attendre de toi :

  • Tu as au minimum 5 ans d’expériences en tant que Product Manager, idéalement dans une entreprise SaaS B2B, et tu sais appréhender des problèmes business complexes.
  • Tu as une solide compréhension des méthodologies agiles et des meilleures pratiques Produit.
  • Tu sais travailler en autonomie et faire preuve de leadership pour générer l’adhésion autour de tes projets.
  • Tu as d’excellentes compétences en communication, en gestion d'équipe et en relations interpersonnelles.
  • Tu fais preuve d’une capacité démontrée à travailler sur des projets d'envergure, complexes, et à gérer simultanément plusieurs tâches tout en respectant les délais.
  • Tu disposes d’un esprit créatif et analytique, avec une passion pour l'innovation et un souci du détail exceptionnel.
  • Tu es bilingue Français / anglais.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • L'opportunité de rejoindre une entreprise rentable en pleine croissance et de jouer un rôle clé dans son expansion vers de nouveaux produits et marchés.
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif, où tes idées seront valorisées et ton développement professionnel sera encouragé.
  • La possibilité d’apporter de l’impact rapidement.

Process de recrutement

  • Appel téléphonique avec notre équipe RH,
  • Entretien avec Déborah Pillet, VP Product,
  • Study case,
  • Entretien avec le CEO,
  • Team Fit Product / Tech.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 50 000,00€ à 70 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT

Programmation :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée

Formation:

  • Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Expérience:

  • Product Manager: 5 ans (Requis)

Langue:

  • Anglais (Requis)

Lieu du poste : Télétravail

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