Emplois consultant en innovation h f (Paris (75))

Vos Missions

• Coordonner un ou plusieurs projets d’implémentation de Solutions DELMIA et cela pour tout cycle de vie du projet

• Construire et gérer les relations avec le management projet côté Client et les parties prenantes Dassault Systèmes

• Coordonner les activités et tâches des équipes projets constituées d’Architectes Solution ou Technique et de Consultants,

• Suivre et superviser le planning, le budget, l’exécution et le contrôle des livrables du projet

• Identifier, gérer les risques du projet, les attentes du client et proposer des plans de mitigation

• Communiquer des statuts projet réguliers, identifier et qualifier les problèmes et besoins

• Participer à des activités d’avant-vente en collaboration avec des ingénieurs commerciaux et technico commerciaux.

Vos qualifications

• Expériences significatives en Gestion de projet d’implémentation et de déploiement de Solution MoM / MES (en particulier DELMIA Apriso) chez des clients externes

• Minimum de 10 ans d’expérience de l’Industrie IT/IS dans le domaine de la Supply Chain (MES, LES, ERP, PLM, APS)

• Capable de gérer des équipes projet de 5 à 10+ personnes

• Excellentes compétences en communication orale et écrite et relation humaine

• Fort de proposition, de leadership, excellente capacité d’organisation et attitude constructive dans la résolution de problèmes

• Certification Project Management méthodologie comme PMP, PMI ou autre, est un plus

• Certification APICS CPIM, Six Sigma est un plus

• Anglais courant

• Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices :

• Environnement multiculturel

• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)

• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion

• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.