emplois directeur 65 000 €

MANAGING, cabinet de conseil en recrutement, évaluation et accompagnement RH recrute pour son client, un acteur reconnu du secteur de l'immobilier et du bâtiment, engagé dans la conception et la réalisation de projets immobiliers de qualité.
Bien implanté sur son territoire, il développe des solutions adaptées aux besoins des collectivités et des acteurs privés en mettant l’accent sur l’innovation et la performance.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Directeur de bureau d'études techniques H/F basé Sud-Strasbourg (67).
Rattaché(e) à la Direction, vous animez une équipe technique complète et performante. Votre rôle est d’assurer le pilotage intégral des études et de la conception des projets tout en garantissant leur qualité et leur rentabilité.

À ce titre, votre mission consiste à :

• Piloter et structurer le service technique en assurant le recrutement et la gestion des compétences dans un environnement bienveillant et propice à la performance ;
• Qualifier et traiter les besoins d’études techniques en lien avec la maîtrise d’ouvrage ;
• Superviser la charge de travail et le respect des délais sur l’ensemble des domaines techniques (études de prix, CVCSP, structure, VRD, électricité…) ;
• Optimiser la conception des projets sur les aspects techniques, fonctionnels et réglementaires ;
• Garantir la qualité des productions techniques (plans, pièces écrites, études de prix) ainsi que leur rentabilité ;
• Assurer l’interface en interne et en externe en incarnant un rôle clé auprès des différents interlocuteurs.

Issu(e) d’une formation supérieure Bac +2 à Bac +5 en bâtiment, génie civil ou ingénierie, vous disposez d’au moins 8 à 10 ans d’expérience en maîtrise d’œuvre ou en direction technique au sein d’une entreprise générale/promoteur. Vous possédez une expertise solide en conception et optimisation de projets de bâtiments, en particulier dans le secteur du logement et du tertiaire.

Doté(e) d’un fort leadership, vous savez piloter des équipes avec justesse, fermeté et droiture, en veillant à l’épanouissement de vos collaborateurs tout en garantissant la performance collective.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément et d’en contrôler l’avancement avec exigence. Vous faites preuve d’adaptabilité et savez travailler en souplesse tout en maintenant un haut niveau d’exigence avec les partenaires internes comme externes.
Enfin, vous avez une appétence pour la digitalisation et l’amélioration continue des process comme des outils.