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emplois : Sailly-lez-Cambrai (59)

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    • Vous devez être titulaire d'un diplôme Bac +5 minimum en ingénierie ou dans un domaine connexe ;
    • Diriger l'équipe dans la résolution des problèmes techniques ;
    • Fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes ;
    • Avoir l'esprit commerçant et une expérience en vente.
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    • Apporter des modifications aux programmes CN si nécessaire.
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Job Post Details

ANIMATEUR METHODE EN PRODUCTION H/F - job post

Candia
3.4/5 étoiles
59400 Awoingt
CDI
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI

Lieu

59400 Awoingt

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Titre restaurant

Description du poste

Vous pilotez le développement de la performance opérationnelle des ateliers , sur ses dimensions méthodologiques, organisationnelles, humaines et techniques.
Vous êtes le relais terrain méthodologique pour accompagner les managers opérationnels dans l'amélioration des performances (SHQPME). Vous êtes le garant du respect des standards, de la tenue des délais et de l'atteinte des objectifs fixés.

Candia appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France.

N°1 du lait de consommation et N°2 du beurre en France, Candia est à l'origine d'initiatives novatrices sur son marché : bouteille UHT, laits infantiles, briques à bouchon, produits enrichis... Aujourd'hui, avec 6 sites industriels et 1500 collaborateurs, Candia commercialise 1.8 milliard de litres de lait, 80 000 tonnes de beurre, 35 millions de litres de crème, réalisant ainsi 1,6 Milliard d'euros de chiffre d'affaires.

Sodiaal est un Groupe handi-accueillant.

Vous cherchez un poste qui vous permet de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous avez l'esprit d'initiative et que vous aimez travailler en équipe, postulez dès maintenant pour rejoindre notre aventure passionnante !


Dans le cadre de vos missions, vous :
  • accompagnez la mise en place de rituels sur des ateliers et encouragez les participants à les inscrire dans la durée,
  • êtes le garant du processus de pilotage et d'amélioration des taux de rendement,
  • êtes le key-user du logiciel Score Pop (calcul et suivi du taux de rendement) et du logiciel planning de l'usine People Force,
  • mettez en place un processus de qualification au poste de travail construit avec les managers,
  • vous assurez de la mise en place effective des parcours de formation et de leur efficacité,
  • vous assurez de la disponibilité des outils et procédures.


Vous serez amené à réaliser des permanences le week-end (environ une tous les deux mois) et à assurer le back-up des responsables de secteur lors de leurs absences le cas échéant.


Rigoureux, polyvalent, pédagogue, vous avez un goût prononcé pour le terrain et possédez une bonne aisance relationnelle. Vous faite preuve d'exigence et possédez un leadership reconnu mais aussi une force d'adaptabilité. Vous connaissez les outils et indicateurs de suivi de la performance industrielle et d'amélioration continue.


Vous êtes titulaire d'un bac + 2 en industrie / agroalimentaire et justifiez de 5 ans d'expérience dans une fonction opérationnelle.


Avantage du poste :
  • prime de 13ème mois
  • prime mobilité
  • prime vacances
  • prime de participation et d'intéressement
  • tickets restaurant

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