emplois agent administratif h f

Entreprise

Vous souhaitez avancer, grandir et vous enrichir d’énergies nouvelles… Vous aspirez à évoluer dans un environnement où la qualité, la sécurité, l’encadrement et la formation sont les bases de la réussite… KS SERVICES recrute !

Depuis plus de 30 ans, KS SERVICES s’appuie sur une politique sociale engagée et responsable ainsi que des méthodes de recrutement éprouvées pour piloter et assurer les services supports des plus grands groupes industriels ou tertiaires, français et internationaux. 800 collaborateurs formés aux principes de l’Excellence Opérationnelle, encadrés, animés par la fierté de servir, rendent la noblesse aux tâches du quotidien. Nos Clients peuvent se concentrer sur l’essentiel : le développement de leurs activités.

Progresser continuellement, s’approprier les objectifs majeurs du Client, se donner une obligation de résultats, nos personnels, tous spécialistes et experts de leur métier, opèrent directement sur site, au cœur même du dispositif de production et de performance des entreprises.

Dynamique collective, épanouissement et développement des personnes, satisfaction Client… rejoignez la « KS TOUCH » !

Poste

KS SERVICES recrute son Responsable de site pour une prestation de logistique industrielle sur un site SEVESO à proximité de Trosly-Breuil . Les prestations de notre client regroupent : l'accueil chauffeur guichet, gestion magasin. 100% manager et très orienté HSE - QSE, clef de voute de la prestation, votre savoir-être et savoir-faire vous permettent d’être l’interlocuteur de notre Client pour tout ce qui concerne le suivi et la bonne exécution des opérations.

Vos missions principales :
1\. Manager de proximité, vous animez et fédérez votre équipe

• Vous encadrez au quotidien une équipe de 14 collaborateurs (caristes, agents administratifs, guichet chauffeurs…), en étant présent sur le terrain.
• Vous instaurez une relation de confiance avec vos équipes, que vous accompagnez dans leur montée en compétences.
• Vous veillez à la qualité de la prestation, dans le respect du cahier des charges et des objectifs de coûts.
• Vous pilotez le recrutement opérationnel : validation des candidatures, intégration des nouveaux arrivants, gestion des périodes d’essai.
• Vous réalisez ou supervisez les entretiens annuels et professionnels, et vous vous assurez de la formation continue des équipes (sécurité, qualité, montée en compétences).
• Vous gérez les aspects RH du quotidien : absences, retards, disciplinaire, validation des heures, congés, primes, etc.
• Vous êtes garant de la bonne transmission des éléments variables de paie et de la gestion des équipements (EPI, badges, téléphones…).

2\. Pilote de votre activité, vous assurez performance et amélioration continue

• Vous garantissez la qualité de la prestation et la satisfaction client, en respectant les engagements contractuels et les objectifs de rentabilité.
• Vous traitez les demandes clients via les outils internes et externes, et proposez des actions d’amélioration continue (coût, qualité, sécurité).
• Vous êtes responsable du bon démarrage et de la pérennité des nouvelles prestations, en lien avec le DRO et le REXPL.
• Vous préparez et animez les réunions de suivi client, en assurant un reporting régulier (KPI, facturation, précompte d’exploitation…).
• Vous analysez les non-conformités, réclamations et insatisfactions, et mettez en œuvre les actions correctives nécessaires.
• Vous mettez à jour les informations de votre site et garantissez leur fiabilité.

3\. Garant de la sécurité et de la qualité, vous animez la démarche QSE

• Vous veillez à l’application des procédures QSE, qu’elles soient internes ou propres au client.
• Vous vous assurez de la formation et de l’habilitation du personnel (permis, sécurité, procédures…).
• Vous contrôlez en continu la sécurité des personnes et des équipements, notamment la conformité des engins de manutention.
• Vous êtes l’interlocuteur QSE du client et animez la démarche qualité sur votre site.

Nous vous proposons :
Contrat : CDI statut cadre

Lieu de mission : Trosly-Breuil

Salaire : selon profil

Profil

Votre Profil :

• Fibre QSE développée pour répondre au niveau d'exigence client / site SEVESO seuil haut
• Habilitation risque chimique idéalement ( possibilité de la passer au démarrage de la prestation)
• Bac +2 minimum, ou niveau d’expérience équivalent, formation logistique, profil ingénieur ou technique,
• 3 ans minimum d’expérience réussie dans le management opérationnel de salariés de terrain dans le secteur industriel ou logistique
• Bonne compétence dans la mise en œuvre des techniques Qualité et Sécurité
• Maitrise des outils informatiques : SAP et/ou WMS
• Dynamisme, souplesse, maîtrise de l’ensemble des tâches de la prestation
• Qualités d’organisation, de gestion des tâches, de propositions d’amélioration
• Autonomie tout en pratiquant aisément la remontée d’information
• Bonne réactivité selon demandes formulées
• Aptitudes à la gestion du stress

#### Vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise à taille humaine qui porte de la considération à ses collaborateurs et à ses clients, alors ce poste est fait pour vous !

KSPRI