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Job Post Details

Chargé de projets communication digitale Normandie pour la Paix (F/H) - job post

Région Normandie
4.2/5 étoiles
Caen (14)
CDI, Temps plein
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Lieu

Caen (14)

Description du poste

La Direction Europe et International (DEI) met en œuvre la politique européenne et internationale de la Région et des évènements et des programmes s'y référant autour de 3 objectifs :

  • Le positionnement de la Normandie comme territoire de référence sur la paix : politique "Normandie pour la Paix" ;
  • L'attractivité de la Normandie et la compétitivité de l'économie régionale ;
  • La présence et l'influence de la Normandie en Europe et dans le monde.

Au sein du service Action Internationale et Programmes Européens (AIPE), les missions sont :

  • Assurer la communication numérique de Normandie pour la Paix ;
  • Assurer le lien opérationnel avec la Direction de la Communication autour de la communication multisupport du projet Normandie pour la Paix ;
  • En fonction des besoins et des évènements, apporter un appui transversal aux activités du service.

Activités sur le poste (en lien avec l’équipe AIPE, la hiérarchie de la DEI et la Direction de la Communication de la Région)

Animer les réseaux sociaux de Normandie pour la Paix (NPP)

  • Gestion quotidienne de l’ensemble des réseaux sociaux NPP (Facebook, LinkedIn, Youtube) ;
  • Proposition d'un calendrier éditorial et de contenus innovants afin de promouvoir les activités et initiatives NPP ;
  • Contribution à la réalisation de contenus vidéos ;
  • Animation d'une réflexion de valorisation de l'initiative NPP, de ses partenaires et intervenants avec les agents du service travaillant sur le projet ;
  • Veille sur les partenaires et intervenants de Normandie pour la Paix et sur l'actualité internationale ;
  • Mise en place d’un système d’évaluation et de suivi des contenus publiés sur les réseaux sociaux.

Gérer et alimenter le site internet Normandie pour la Paix

  • Mises à jour régulières du site internet ;
  • Rédaction d’articles y compris des décryptages de l'actualité internationale en lien avec Normandie pour la Paix; recherche de contributeurs et relai de publications ;
  • En amont et au moment du Forum NPP, gestion de la mise à jour en temps réel des pages du Forum (sessions et intervenants), ainsi que la mise en place d’éléments de communication ;
  • Mise en place d’un système d’évaluation et de suivi des contenus publiés et le site Internet ;
  • Si nécessaire, formation au back-office du site internet de nouveaux collaborateurs ou stagiaires.

Assurer le lien opérationnel avec la Direction de la Communication et contribuer à la stratégie numérique Normandie pour la Paix

  • Actualisation de la stratégie numérique de NPP et contribution à l'élaboration du plan d'action annuel de communication en coordination avec Direction de la Communication ;
  • Lien opérationnel avec la chargée de projets communication Normandie pour la Paix, en poste à la Direction de la Communication ;
  • Lien opérationnel avec les agences de presse chargées du projet, en coordination avec la Direction de la Communication ;
  • Développement de la stratégie de valorisation des partenariats et mécènes Normandie pour la paix, en lien avec le chargé de projets référent ;
  • Rédaction ou relecture de contenus destinés à d’autres supports de communication (documents de communication papier, contenu presse...).


Connaissances attendues

  • Très bonne connaissance des réseaux sociaux et outils de gestion d’un site internet ;
  • Très bonne connaissance des techniques de communication ;
  • Spécialisation sur la communication institutionnelle ;
  • Connaissance des relations internationales et de l'actualité.

Compétences attendues

  • Excellente capacités rédactionnelles, notamment dans un registre approprié à une communication institutionnelle ;
  • Connaissance des domaines de l’édition multimédia et du web ;
  • Maîtrise des outils numériques et des logiciels dédiés aux métiers du web ;
  • Aptitude organisationnelle ;
  • Capacité à être force de proposition ;
  • Maîtrise de l’anglais ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Grande polyvalence, souplesse et adaptabilité ;
  • Travail en transversalité ;
  • Sens du reporting et de la transmission d'information ;
  • Respect des circuits décisionnels ;
  • Bonne gestion du stress.
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