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Bourg-en-Bresse, France

CDI

Marketing et Communication

Vous êtes passionné par l’univers des médias et du numérique ? Vous avez une expérience en création de parcours d’engagement et de fidélisation ? Postulez dès maintenant !

Le groupe Sogemedia recherche son chargé de web marketing pour :

· développer sa stratégie d’acquisition d’abonnements sur le web,

· améliorer la pertinence de ses campagnes digitales afin de promouvoir ses produits et ses événements.

Vous travaillerez de manière transverse avec l’ensemble des éditeurs du groupe.

Vous gérerez la construction et la mise en œuvre des stratégies marketing opérationnelles et la mise en place des campagnes de marketing direct.

Vous participerez à la stratégie webmarketing et assurerez la communication de marque, en animant les réseaux sociaux et en développant des évènements.

Tâches

· Centraliser et coordonner le déploiement des plans de communication (offline et online) à la sortie de nos journaux, magazines et autres produits événementiels.

· Identifier, prioriser et développer l’usage des principaux leviers d’engagement (newsletters, jeux-concours…) en coordination avec les éditeurs.

· Travailler l’onboarding des abonnés web en mettant en place des campagnes online.

· Collaborer avec les équipes éditoriales pour enrichir la proposition de valeur des abonnements.

· Maîtriser les outils : vous serez le lead entraîneur de toutes les solutions digitales utilisées par les éditeurs du groupe (Opper (ex Qiota), Marketing cloud, Axeptio, Adrenalead, Viewpay, Canva, Stripe, Brevo, Meta business suite).

· Analyser les statistiques : aider les éditeurs à avoir un retour qualifié des statistiques de performance nos campagnes d’acquisition et mettre en place un tableau de bord et une méthode de suivi des indicateurs clés.

· Assurer un reporting auprès de la direction

Compétences requises

Formation : marketing digital, gestion de projet

Expérience : une première expérience en tant que chargé de marketing éditorial ou dans un poste similaire, idéalement dans le domaine des médias

Compétences techniques : bonne connaissance des usages du web et des réseaux sociaux ; maîtrise des outils et parcours marketing clients ; capacité à gérer des projets

Qualités : excellent relationnel, sens de l’organisation, esprit d’analyse et force de propositionPlus : intérêt pour le secteur de la presse et sensibilité aux enjeux locaux

Avantages

Pourquoi nous rejoindre ?

· Pour bénéficier d’un environnement stimulant, où vous pourrez relever de nombreux défis

· Pour participer activement au développement d’un media indépendant

· Parce que vous souhaitez un travail qui a du sens

· Parce que les enjeux locaux vous intéressent

· Pour intégrer une PME en pleine transformation digitale, et une entreprise qui défend des valeurs

Localisation : Bourg-en-Bresse (01)

Rémunération : A définir selon profil et expérience

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 855,00€ par mois

Horaires :

• Du lundi au vendredi
• Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

• 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 30/03/2025