Fondation reconnue d'utilité publique, Santé Service est le premier acteur européen de l'hospitalisation à domicile (HAD). Elle gère également des services de soins infirmiers à domicile (SSIAD), de la prestation de santé à domicile (PSAD) ainsi qu’un organisme de Formation, des activités de Conseil et un Institut de Recherche et d’Innovation. Nos équipes pluridisciplinaires (1500 salariés) interviennent chaque jour auprès de plus de 2000 patients dans les 8 départements d’Île-de-France et en régions (Neufchâteau, Carcassonne, Vierzon, Epinal, Castres, Saint-Etienne, Chambéry, Sanary sur mer). Nos prises en charge sont réalisées à la demande de nos prescripteurs, médecins hospitaliers et médecins traitants, et en relation avec de nombreux partenaires territoriaux. En HAD, elles concernent notamment les cancers et les chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales, les grossesses pathologiques et les nouveau-nés à risque.
Les jeudi du recrutement : Webinaire
« Retrouvez notre équipe recrutement qui répond à vos questions tous les jeudis de 17h00 à 17h30 pour un webinaire de l’hospitalisation et des soins à domicile »
Pour vous inscrire et pour recevoir le lien de connexion., envoyer un mail à recrutement@fondation-santeservice.fr.
Dans le cadre du développement de son activité, la Direction des Ressources Humaines de la Fondation Santé Service recrute un(e) :
- Chargé de mission GTA H/F
- CDD 6 mois – Temps plein
- Poste basé sur Levallois-Perret (92)
Rattaché au responsable paie et administration du personnel, au sein d’une équipe d’une dizaine de gestionnaires de paie et administration du personnel, vos principales missions comprendront :
- Gestion et optimisation des systèmes GTA (Gestion des Temps et Activités) :
- Assurer le bon fonctionnement et la mise à jour des outils.
- Réaliser des audits et proposer des améliorations.
- Mettre en œuvre des correctifs et suivre les anomalies.
- Support et accompagnement des utilisateurs :
- Assurer l’assistance technique et fonctionnelle auprès des utilisateurs.
- Former et accompagner les utilisateurs
- Rédiger des guides et supports de formation
- Gestion de projets :
- Participer aux projets SIRH (déploiement, migration, etc.).
- Rédiger des cahiers des charges, suivre les projets et réaliser les tests.
- Analyse et reporting :
- Analyser les données pour produire des rapports.
- Assurer la conformité des données aux exigences légales.
- Vérifier la conformité des données du SIRH
- Veille et innovation :
- Suivre l’évolution des systèmes et des réglementations.
- Identifier des solutions innovantes pour les processus RH.
- Participer à des salons et des conférences pour se tenir informé des dernières tendances.
Profil :
De formation bac+5, vous avez déjà une solide maîtrise des outils GTA et SIRH (paramétrage, administration), ainsi que les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
Une expérience confirmée dans la gestion de systèmes GTA est indispensable, et la connaissance de SMART GTA de Cegedim et Geosoin serait un plus.
Vous avez une bonne maîtrise des processus RH ainsi qu'une connaissance approfondie du droit du travail et des conventions collectives.
Votre rigueur, sens du service et capacités d’analyse, de synthèse et d’adaptation vous permettront de répondre efficacement aux besoins des utilisateurs. La capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie est essentielle.
Avantages :
- Prime annuelle conventionnelle de 5% versée en fin d'année, soit une rémunération sur 12,6 mois
- Versement d'un intéressement lié à notre activité en forte croissance
- Reprise intégrale de votre ancienneté
- Avantages, chèques vacances et événement Comité d'Entreprise
- Tickets restaurant
SFSS
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 45 000,00€ à 55 000,00€ par an
Avantages :
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- 13ème Mois
- Prime annuelle
- Primes
Formation:
- Bac +5 (Master / MBA) (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
