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Emplois conseil général de (Haute-Garonne)

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Plus de 200 emplois
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    • Et d’une manière générale,.
    • Avantages : Mutuelle, carte tickets restaurant, 50% transports, prime de participation, prime de mobilité douce, CSE, 6 semaines de…
    • Le CHU de Toulouse propose divers profils au sein de ses 14 pôles médicaux, ses 5 pôles-médico-techniques mais également dans ses directions supports (…
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    • Participer au suivi de la mise en oeuvre du Plan Personnalisé de Compensation (PPC),.
    • Voir toutes les offres de type « Emploi Conseil Général de Haute-Garonne », « Toulouse » ou Emploi Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) - Toulouse (31) »
    • Rechercher les salaires : Référent.e d'Insertion Professionnelle au sein de la MDPH - H/F - Toulouse (31)
    • Consulter les questions fréquentes sur Conseil Général de Haute-Garonne et leurs réponses
    • Apporter une aide permanente au directeur ou à la directrice de la MDPH afin de faciliter la gestion de son activité professionnelle.

  • Gagnez du temps

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    • Vous êtes diplômé d’une formation de niveau 4 minimum (Bac à bac+2 de type assistanat, gestion, etc.).
    • Avantages : Prime vacances, RTT, Plan Epargne Retraite (…
    • Assurer la continuité de service en cas d'absence de l'autre assistante de direction de la MPAG.
    • Alimenter et actualiser les bases de données ou progiciels de…
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    • Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV +…
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    • Le projet de mandature 2023-2028, porté par une administration rassemblée autour du projet stratégique Cap'31, incarne une vision de service public efficace, de…
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    • **Trésorerie, crédit, recouvrement, relations bancaires :** * Élaborer les plans de financement de l'association et valider les budgets de trésorerie répondant…

Job Post Details

Conseiller Patrimonial Sénior H/F - job post

Gresham Banque Privée
31000 Toulouse
De 35 000 € à 50 000 € par an - CDI, Temps plein

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 35 000 € à 50 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Travail en journée

Lieu

31000 Toulouse

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Indemnité kilométrique
  • Intéressement et participation
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Programme de formation
  • RTT
  • Tablette de fonction
  • Titre restaurant

Description du poste

Qui sommes nous ?

Legal & General France a rejoint le groupe APICIL, 3e groupe français de protection sociale, en 2016.

Sous le nouveau nom de GRESHAM Banque Privée, elle est aujourd'hui une marque d'APICIL Epargne.

GRESHAM Banque Privée bénéficie d’un triple savoir-faire en assurance, banque et gestion d’actifs.

Nous disposons à ce jour d’un réseau à taille humaine (134 collaborateurs), agile et en pleine croissance. Nos agences qui couvrent la France entière (18 agences) vous offre un environnement de travail qui allie autonomie, esprit d’équipe et bienveillance.

Proximité, disponibilité, réactivité, confiance sont les valeurs portées au quotidien par nos Conseillers Patrimoniaux. Vous souhaitez vous épanouir dans un métier de passion ? Rejoignez vous aussi l’aventure GRESHAM Banque Privée !

Nous recrutons un Conseiller Patrimonial Sénior pour notre agence de Toulouse située 16 rue Rivals. 9 Conseillers Patrimoniaux, 2 Alternants, 1 Assistante Commerciale et 1 Responsable d'Agence composent cette belle agence.

Vous bénéficierez à votre intégration d’une formation commerciale et technique qui sera progressive et adaptée à votre niveau.

Vous serez ensuite accompagné par un tuteur dédié au sein de votre agence et vous continuerez à monter en compétence grâce à la formation continue.

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Missions :

En tant que Conseiller(e) Patrimonial(e), vous développerez votre portefeuille de clients patrimoniaux que vous suivrez dans le cadre d’une relation de confiance et de transparence, à long terme.

Pour développer votre activité, vous mènerez des actions de prospection ciblées avec l’appui de notre CRM, réaliserez des évènements avec le soutien du service marketing, travaillerez la recommandation et animerez vos réseaux sociaux professionnels.

Vous irez à la rencontre de vos clients afin d’établir un bilan patrimonial complet qui vous permettra ensuite de préconiser une stratégie d’investissement en adéquation avec leur profil investisseur, leurs objectifs et leurs projets.

Dans le cadre d’une approche patrimoniale globale, vous accompagnerez vos clients dans la gestion de leur épargne financière.

Vous vous appuierez sur les outils digitaux (smartphone, tablette…), des enveloppes d’épargne diversifiées (assurance-vie, contrat de capitalisation, PEA, compte-titres, PERin…), une offre financière complète (OPC, produits structurés, private equity, …) et un service d’ingénierie patrimoniale.

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Profil :

Bac+2/5 (toutes filières), vous avez surtout un véritable esprit de conquête.

Vous disposez impérativement d’une expérience de 5 ans minimum dans la gestion de patrimoine et vous avez une connaissance des produits d’épargne financière.

Animé(e) par le goût du challenge et l’esprit d’équipe, vous avez une réelle fibre commerciale, une capacité d’analyse et d’adaptation.

Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel (écoute, empathie) et votre professionnalisme (rigueur, organisation, autonomie).

Vous disposerez d’une rémunération à la hauteur de vos engagements et de vos performances alliant une partie fixe, un variable déplafonné indépendant des produits commercialisés pour un conseil sur-mesure et objectif ainsi que des avantages (intéressement, épargne salariale et retraite, frais de déplacements, carte déjeuner, CSE, CET, séminaire d’entreprise, …).

Attachés à la diversité, nos postes sont ouverts à tous sans distinction de genre, handicap, formation, origine ou culture

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Package :

Une Rémunération évolutive pour vous accompagner sur votre lancement d'activité.

Fixe + commissions ( prime ouverture de compte, commissionnement sur production, commission sur encours dès la 3ème année).

Statut Cadre

RTTx18

CPx28

TR 10€, prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur

Mutuelle

Intéressement

Participation

Indemnités kilométriques

Séminaire entreprise

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 35 000,00€ à 50 000,00€ par an

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 35 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages :

  • Intéressement et participation
  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT

Horaires :

  • Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

  • Commissions
  • Primes

Lieu du poste : En présentiel

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