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emplois ecole gustave

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Job Post Details

Assistant d'éducation H/F - job post

Ecole Gustave
59700 Marcq-en-Barœul
25 000 € par an - CDI, Temps plein

Détails de l'emploi

Correspondance entre ce poste et votre profil.

Salaire

  • 25 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Temps de travail

  • Travail en journée
  • Du lundi au vendredi

Lieu

59700 Marcq-en-Barœul

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien

Description du poste

En bref : Assistant(e) de formation (H/F) - CDI - Lille - Pédagogie - Education

L'École Gustave forme les profils en reconversion professionnelle aux métiers du bâtiment en tension.

En 3 ans, nous avons formé plus de 450 demandeurs d’emploi sur Paris, Marseille, Lille, Lyon ou encore Bordeaux et bien d’autres à venir. Notre formation est un boot-camp de 3 mois très orienté pratique suivi d’une alternance de 12 mois en entreprise. Notre but étant de donner les clés de réussite à chaque élève.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Assistant.e pédagogique pour notre campus Lillois.

Tes missions (si tu les acceptes) :

Rattaché(e) à la directrice de campus directement tu auras pour missions :

  • Accueillir, renseigner et informer les apprenants et le public en face à face ou au standard téléphonique
  • Effectuer l’organisation des plannings
  • Suivre la progression des alternants
  • Mettre à jour les outils logistiques
  • Etre un appui global à la gestion administrative et logistique du site

Cette liste n'est pas exhaustive.

Tu seras au bon endroit si :

  • Tu es organisé.e et rigoureux.se
  • Tu as de bonnes capacités d’écoute et de communication
  • Tu n’as pas peur de prendre des décisions et de résoudre des problèmes de manière indépendante
  • Une expérience dans le secteur de la formation serait un plus (sur un poste similaire en tant qu’assistant d’éducation en collège et lycée par exemple) serait un gros plus

Les prochaines étapes :

Étape 1 : Entretien de sélection avec Anaïs (la Talent Acquisition Manager) pour découvrir si tes compétences s’alignent avec nos besoins

Étape 2 : Rencontre sur notre campus lillois avec le chargé de formation (ton futur N+1) afin d’apprendre à te connaître et savoir si tu corresponds à l’état d’esprit Gustave.

Étape 3 : Dans le même temps une rencontre avec la directrice de campus pour une validation finale.

Et c’est tout ! Pas d’entretien inutile, nous allons droit au but.

Alors, prêt à démarrer ta carrière avec nous ? Postule et rencontrez Anaïs !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 25 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Horaires :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

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