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Job Post Details

Infirmier pool centre gérontologique et ETSP H/F

Établissements en Provence Hospitalité Saint Thomas de Villeneuve
13100 Aix-en-Provence

Détails de l'emploi

Salaire

  • À partir de 2 615,72 € par mois

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Heures supplémentaires
  • Période de travail de 10 heures
  • Travail en journée

Lieu

13100 Aix-en-Provence

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Aide au logement
  • Parking gratuit
  • Prime d'ancienneté
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Restaurant d'entreprise
  • Réductions tarifaires

Description du poste

IDE (F/H)

CDI – Temps plein

Présentation des Etablissements de Provence

Acteur privé à but non lucratif, l’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve rassemble 16 établissements sanitaires et médico-sociaux en Bretagne, Provence et Pays-de-la-Loire parmi lesquels des hôpitaux, des cliniques, des EHPAD et des foyers de vie.
L’Hospitalité compte aujourd’hui 3 000 salariés.

3 établissements provençaux à taille humaine : le Centre de gérontologie d’Aix-en-Provence, la Bastide du Figuier et la Maison de Lambesc regroupent 315 lits et places, 280 professionnels, une équipe de médecins et de cadres de proximité dévoués à une prise en charge globale centrée sur le résident. Ils sont situés dans le cœur d’Aix-en-Provence ou en périphérie (Lambesc).

Intégrez des établissements avec de fortes valeurs humaines : les équipes des Etablissements de Provence s’appuient sur des valeurs fortes : hospitalité – respect – dignité – accueil & bientraitance. Ces valeurs s’appliquent aussi bien à l’intention de nos résidents et patients qu’à tous nos salariés et partenaires.

Le Centre de gérontologie d’Aix-en-Provence recrute un·e Infirmier·ère

Diplomé·e d’État pour rejoindre les équipes.

Vos missions

  • Dispenser des soins personnalisés ;
  • Participer à la surveillance clinique du résident et mettre en œuvre son traitement en fonction des prescriptions médicales ;
  • Gérer et faire évoluer le dossier de soins infirmiers ;
  • Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs de nature technique, relationnelle et éducative, visant à protéger et maintenir la santé des résidents ;
  • Travailler en coordination avec l’équipe pluridisciplinaire (médecins, aides- soignants…) ;
  • Transmettre les informations afin de maintenir la continuité des soins ;
  • Accompagner le résident et son entourage ;
  • Faire preuve d’adaptabilité et de réactivité ;
  • Être rigoureux·se dans le suivi des prescriptions et des transmissions

Votre profil & votre savoir-être

  • Diplôme d’état infirmier requis.
  • Vous savez faire preuve d’adaptabilité et de réactivité tout en étant rigoureux dans le suivi des prescriptions et des transmissions.
  • Vous possédez des qualités humaines et relationnelles, vous avez le sens de l’écoute
  • Vous aimez travailler en équipe.

Les avantages des Établissements de Provence :

En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez de / d’une :

  • Intégration au poste : Un rendez-vous d’intégration est prévu avec le service RH et un cadre soignant lors de votre première semaine. Un point de suivi sera également organisé avec votre cadre sous un mois.
  • Doublure : Une période de doublure sera prévue lors de votre arrivée dans l’établissement pour vous permettre de vous approprier les processus et spécificités du service.
  • Éléments de rémunération fixe annuelle : Salaire de base s’appuyant sur le coefficient de la convention collective nationale 51, reprise d’ancienneté à 100%, indemnités (Ségur, …). Une prime dite décentralisée de 5% du brut annuel sera également versée au mois de décembre de chaque année, selon les modalités de l’accord local. Évolution salariale annuelle (prime d’ancienneté évolutive).
  • Éléments variables de paie : versement d’indemnités en fonction de votre planning (dimanches, nuits, heures supplémentaires majorées à 50% dès la première heure) et/ou du service (prime Grand Age, …).
  • Conditions de travail : nos salariés peuvent profiter d’un restaurant d’entreprise, de salles de repos et d’une salle de sport. Par ailleurs, l’établissement met à disposition des jardins arborés et un parking gratuit et sécurisé.
  • Mobilité interne : Régulièrement, des publications de poste font l’objet d’un affichage.

Ces candidatures sont ouvertes à l’ensemble du personnel afin de favoriser le renouvellement des missions confiées.

  • Planning / HUBLO : Rejoignez le réseau HUBLO des Etablissements de Provence et soyez alertés lorsqu’une offre de remplacement est publiée. Inscription : application HUBLO / Code établissement : MSTV13
  • Mutuelle – 50% prise en charge régime isolé : Vous bénéficierez de la mutuelle de groupe HSTV – avec une prise en charge à 50%. Le reste à charge étant de 30.24 euros/mois pour une personne seule.
  • Comité Social et Economique : Vous bénéficierez des avantages sociaux (chèques vacances, chèques cadeaux), d’organisation de sorties ou d’activités, ainsi que des remises sur des produits culturels.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 615,72€ par mois

Avantages :

  • Aide au logement
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Réductions tarifaires

Horaires :

  • Période de travail de 10 heures
  • Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

  • Heures supplémentaires majorées
  • Prime annuelle

Permis/certification:

  • diplome d'etat d'infirmier de l'union européenne (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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