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    • Maîtrise du droit des sociétés permettant le traitement des opérations courantes ou exceptionnelles sans recours aux cabinets d'avocats, sauf exception ;
    • Gestion et suivi des provisions des contentieux ;
    • Issu(e) d’un parcours en droit social, votre expérience confirmée d’environ 5 ans dans une fonction similaire…
    • Ce poste polyvalent s’articule autour des axes suivants : Conseiller et accompagner les clients dans leur stratégie de structuration juridique en leur proposant…
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    • Master 2 en droit des affaires, DJCE ou équivalent ; CAPA est un plus.
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    • * Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires…
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    • Vous aimez gérer des sujets transverses.
    • Préparation et suivi des réclamations (rédaction, revue des mémoires, assistance au chiffrage, négociation...).

Job Post Details

CDD - Juriste Droit des Affaires (H/F) - job post

Equans
3.2/5 étoiles
Courbevoie (92)
CDD
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDD

Lieu

Courbevoie (92)

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Intéressement et participation
  • Restaurant d'entreprise

Description du poste

Bouygues Energies & Services, Filiale d'Equans France, recherche son futur Juriste Droit des Affaires (H/F).
Dans le cadre d'un remplacement, la Direction Juridique Corporate / M&A recherche un juriste Droit des affaires (Corporate / M&A), disposant d'une expertise technique confirmée en matière de droit des sociétés (suivi corporate quotidien et opérations de restructurations), et d'une expérience notable en matière d'opérations M&A.
La personne recherchée travaillerait aux côtés des autres juristes de l'équipe, sur environ la moitié du périmètre global d'Equans France, sous la responsabilité du Directeur Juridique Corporate / M&A / Propriété Intellectuelle.

PACKAGE / AVANTAGES

  • Plan Epargne Groupe
  • Mutuelle / Prévoyance
  • CSE
  • Restaurant d'Entreprise
  • Intéressement/participation

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Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés.

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Equans France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s'engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l'aventure Equans France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'international, l'exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d'Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d'affaires de 6,8 Mds d'euros.

La personne recherchée travaillerait aux côtés des autres juristes de l'équipe, sur environ la moitié du périmètre global d'Equans France, sous la responsabilité du Directeur Juridique Corporate / M&A / Propriété Intellectuelle.
Champ d'interventions :


  • Opérations de restructurations corporate

Opérations d'apports, fusions, scissions, transformations, liquidations, etc. : participation active aux réflexions relatives à la structuration des opérations avec les autres fonctions supports du groupe et les opérationnels, préparation de la documentation correspondante, lien avec les intervenants internes et externes, gestion du déroulé et mise en œuvre des opérations.
2. Suivi corporate d'un portefeuille de sociétés (France et international)
  • Problématiques de gouvernance
  • Tenue des AG
  • Opérations capitalistiques
  • Modifications statutaires
  • Transferts de sièges
  • Relations avec les CAC
  • Relations avec les dirigeants et conseils locaux
  • Sollicitations ponctuelles et support des autres équipes
3. M&A
  • Opérations de croissance / décroissance (transferts de titres ou d'actifs) : instruction des dossiers, préparation de la documentation préalable (NDA, NBO / BO, etc.), supervision des audits, préparation et négociation de la documentation transactionnelle (SPA, GAP, documents annexes)
  • Partenariats et joint-ventures : préparation et négociation des pactes d'actionnaires et accord de gouvernance, documentation afférente aux transferts de titres

Compétences recherchées :

  • Maîtrise du droit des sociétés permettant le traitement des opérations courantes ou exceptionnelles sans recours aux cabinets d'avocats, sauf exception ;
  • Expérience réussie en M&A ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Capacité à comprendre les enjeux business et délivrer des solutions opérationnelles, avec pragmatisme et en maîtrisant le risque juridique.


Expérience passée :

Expérience de 5 ans et plus en direction juridique d'entreprise et/ou cabinet d'avocats, en droit des sociétés / restructurations corporate et M&A.

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