Skip to main content
Publiez votre CV - Laissez les employeurs vous trouver

Emplois la case (Saint-Alban (31))

Trier par : -
Plus de 900 emplois
    • Collecter les données nécessaires à la personnalisation du logiciel.
    • Créer les comptes, renseigner les structures et adapter la plateforme à leur fonctionnement…
    • Assurer un reporting régulier à la direction et alerter en cas de risques.
    • Consolider les chiffrages et garantir la rentabilité.
    • Réaliser la consultation médicale initiale : évaluation du tatouage, du type de peau et des antécédents médicaux.
    • Profiter d'une rémunération attractive.
    • Demander à la distribution de contrôler les stocks en cas d'écart entre le stock physique et le stock théorique, alerter en fonction de la durée de vie des…
    • Évidemment, ce profil parfait n'existe pas, alors si vous vous êtes un minimum reconnu dans ce descriptif sans pour autant cocher toutes les cases, contactez-…
    • Voir toutes les offres de type « Emploi Météo France », « Toulouse » ou Emploi Gestionnaire Ressources Humaines (H/F) - Toulouse (31) »
    • Rechercher les salaires : Gestionnaire RH - chargé de recrutement F/H - Toulouse (31)
    • Consulter les questions fréquentes sur Météo France et leurs réponses
  • Gagnez du temps

    Postulez avec un CV IndeedMettez à jour votre CV Indeed maintenant
    • Liebherr-Aerospace Toulouse SAS fait partie du Groupe Liebherr et développe, fabrique et assure la maintenance de systèmes de traitement de l'air pour…
    • Participer à des projets de digitalisation (déploiement du CRM, de différentes fonctionnalités du portail clients de la division AER, etc.).
    • Liebherr-Aerospace Toulouse SAS fait partie du Groupe Liebherr et développe, fabrique et assure la maintenance de systèmes de traitement de l'air pour…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, délivrez les médicaments et suivez l’évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les…
    • Raccordement d’émergences pour assurer la continuité du service en cas de panne.
    • Vous effectuerez vos interventions sous la surveillance d’un chargé de travaux,…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature.
    • Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé.
    • Implementing a laboratory demonstration of enhanced QKD protocols as a proof of concept for satellite NTN use cases.
    • You have a strong interest in space.
    • Vous maîtrisez la lecture des plans et les outils bureautiques.
    • Liebherr-Aerospace Toulouse SAS fait partie du Groupe Liebherr et développe, fabrique et assure…
    • Assurer la réception et la transmission des appels et messages téléphoniques.
    • Procéder à l’affichage des informations et de la documentation.
    • Créé par décret n°2016-152 du 11 février 2016, le centre de ressources, d'expertise et de performance sportive de Toulouse assure, en liaison avec les…

Job Post Details

Formateur·trice logiciel SaaS – secteur médico-social - job post

ANISEN
31670 LabègeTélétravail partiel
De 26 000 € à 32 000 € par an - CDI, Temps plein, CDD

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 26 000 € à 32 000 € par an

Type de poste

  • CDD
  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Flextime

Lieu

31670 LabègeTélétravail partiel

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Flextime
  • Véhicule de fonction
  • Possibilité de CDI à la clé
  • Tablette de fonction
  • Titre restaurant
  • Travail à domicile occasionnel

Description du poste

Poste basé à Toulouse ou en télétravail partiel – Déplacements France entière

Contrat : CDD 6 mois – Possibilité de CDI
Prise de poste : Septembre 2025

Vous êtes passionné(e) par le digital, l’humain et le médico-social ?
Vous aimez former, accompagner le changement et valoriser les équipes de terrain ? Rejoignez ANISEN et contribuez à transformer la vie dans les établissements médico-sociaux.

Votre mission : former, paramétrer et transformer le quotidien des

établissements

Chez ANISEN, nous pensons qu’ « un EHPAD doit être un lieu de vie où l’on soigne, et non un lieu de soin où l’on vit ».

Notre mission : donner aux établissements médico-sociaux les outils pour structurer, professionnaliser et valoriser la vie sociale, au même titre que le soin. Notre solution SaaS permet de piloter le projet personnalisé, d’animer un programme de stimulation individualisé, de documenter les actions collectives, et de mesurer leur impact humain.

En tant que Formateur / Formatrice, vous êtes un acteur clé de cette transformation. Vous accompagnez les professionnels dans l’appropriation de notre solution et dans l’évolution de leur culture métier.

Qui sommes-nous ?
ANISEN est une entreprise française engagée dans le secteur médico-social depuis près de 10 ans.

Nous accompagnons aujourd’hui plus de 550 établissements partout en France (EHPAD, Résidences Autonomie, SSIAD et SAAD), des structures indépendantes aux plus grands groupes nationaux.

Notre solution SaaS est bien plus qu’un simple outil de gestion : elle redonne toute sa place à la dimension humaine de l’accompagnement.
Pensée et co-construit avec les professionnels du terrain, elle permet de structurer, planifier et valoriser les activités sociales et les projets personnalisés de chaque résident.

Elle permet de mettre au même niveau « social et médical », et la reconnaissance des métiers de l’animation et de l’accompagnement.

Grâce à ANISEN, les équipes disposent d’une solution concrète pour rendre visibles leurs actions, démontrer leur impact, et replacer la personne âgée au centre du projet de vie de l’établissement.

En nous rejoignant, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de Formateurs et de Customer Success, tous animés par un même objectif : donner aux établissements les moyens de transformer leur quotidien.

Vos missions s’articulent autour de 4 piliers

1. Paramétrer les établissements et préparer les déploiements

- Collecter les données nécessaires à la personnalisation du logiciel
- Créer les comptes, renseigner les structures et adapter la plateforme à leur fonctionnement - Gérer la mise en service, en lien avec le client et nos équipes internes

2. Former à l’utilisation du logiciel SaaS

- Animer des formations dynamiques, pédagogiques et adaptées à chaque profil
- Présenter les modules clés : Programmation, Valorisation, Pilotage, Stimulation, HAS et Famille. - Accompagner les premiers usages sur tablette et ordinateur, en présentiel (80%) ou à distance (20%)

3. Accompagner les équipes au changement

- Valoriser les compétences psychosociales et les rôles de chacun
- Proposer des conseils adaptés à la réalité terrain
- Mettre en valeur le travail réalisé pour qu’il soit visible, reconnu et partagé

4. Garantir la réussite du projet

- Suivre l’avancement, identifier les freins, proposer des solutions
- Assurer une satisfaction durable et mesurable
- Faire remonter les besoins pour faire évoluer l’outil avec notre équipe produit

Le profil que nous recherchons

- Expérience dans la formation d’adultes, dans un environnement logiciel, médico-social, sanitaire ou éducatif
- Aisance avec les outils numériques, interfaces web et appli mobile
- Sens de l’écoute, de la pédagogie et de l’organisation

- Mobilité nationale : 2 à 3 jours de déplacements par semaine
- Bonus : expérience en EHPAD ou dans le déploiement d’un logiciel métier

Conditions & avantages

- CDD 6 mois (septembre à février), CDI à la clé en cas de succès – nous cherchons à faire grandir notre équipe durablement
- Rémunération selon profil : 26k à 32k€ brut / an (Cette fourchette sera adaptée selon l’expérience (formation, logiciel métier, médico-social).
- Voiture de fonction, ordinateur et téléphone pro fournis
- Ticket restaurant et Participation employeur à la mutuelle à 60 %
- Journée de récupération dans la semaine si 3 jours de formation dans la même semaine - Télétravail mis en place selon planning
- Frais professionnels pris en charge (déplacements, repas, hébergement)

Prêt(e) à faire la différence avec nous ?
Envoyez votre CV et quelques lignes de motivation à: pierre.fugit@anisen.fr

Pour en savoir plus : www.anisen.fr

Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 26 000,00€ à 32 000,00€ par an

Avantages :

  • Flextime
  • Travail à domicile occasionnel
  • Véhicule de fonction

Permis/certification:

  • Mobilité nationale (Requis)

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Date de début prévue : 08/09/2025

Permettez aux employeurs de vous trouver.Téléchargez votre CV