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Job Post Details

Chef.fe d'équipe en sensibilisation au tri des déchets - job post

Verdicité
3 avis
93100 Montreuil
2 200 € par mois - CDI

Détails de l'offre

Correspondance entre ce poste et votre profil.

Salaire

  • 2 200 € par mois

Type de poste

  • CDI

Horaires et roulements

  • Travail en journée
  • Du lundi au vendredi

Lieu

93100 Montreuil

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien

Description du poste

Verdicité est un bureau d’études indépendant basé à Bordeaux, Lyon, Paris et Rennes qui accompagne depuis 1998 la transformation des acteurs publics et privés dans la prévention, l’optimisation et la gestion de leurs déchets !

Nous recherchons activement la/le chef.fe qui, sous l'autorité du chargé.e de projet, une équipe de 10 éco-animateurs (EA) réalisant des actions adaptées de sensibilisation auprès de tous publics (messages liés à la prévention, au tri et au traitement des déchets ménagers ainsi que de manière plus générale, à la protection de l’environnement et à l’éco-citoyenneté).

Voici la liste des tâches à effectuer :

1. Préparation des missions sur le terrain :

- Réceptionner les fiches projet

- Participer aux réunions de cadrage

- Rédiger les fiches préparatoires des missions

- Préparer les interventions sur le terrain : étude du périmètre d’intervention, répartition des EA sur la zone

- Contacter les collectivités pour s’assurer de leur disponibilité, notamment que tout le matériel de sensibilisation soit à dispo des EA, à défaut aller le chercher.

2. Suivi quotidien des équipes :

- Encadrer les missions sur le terrain (amplitude moyenne : 13h / 20h)

o Visite quotidienne de l’équipe sur le terrain des sensibilisations (début, en cours, ou fin de journée selon les missions et l’avancée de l’équipe)

o Reporting quotidien de l’avancement de l’équipe : réception des relevés des EA par SMS et remplissage d’un outil de suivi

o Réajustement des affectations de binômes en cours de la mission si besoin

o Contact téléphonique lors des missions (éco-animateur, collectivité, SYCTOM)

- Encadrer les journées de saisie (amplitude potentielle : 10h / 18h)

o Logistique PC

o Priorisations des tâches de l’équipe

o Suivi

o Bilan de fin journée

- Veiller au stock de fournitures (tenues et petit matériel)

- Veiller à la sécurité de l'équipe

3. Remplacement des éco-animateurs en cas d’absence :

- Parcourir un périmètre de logements et/ou de commerces en binôme pour expliquer le geste de tri (modalités de présentation des déchets, consignes de tri et devenir des déchets), sensibiliser à la réduction et à la prévention des déchets, distribuer les outils de communication (guides de tri, plaquettes…)

- Déambuler à la rencontre des usagers sur une zone dédiée et/ou anime des stands de sensibilisation, pour sensibiliser aux gestes de tri et de prévention des déchets.

Exemples de sites : marchés alimentaires, fêtes de quartier, festivals, salons, quais de Seine, pied de commerce, pied d’immeuble…

4. Formation des éco-animateurs :

- Former sur le terrain des nouveaux arrivants

- Aider à la préparation des formations continues (choix thématique, logistique)

5. Restitution des résultats :

- Compiler les résultats Excel des éco-animateurs

- Vérifier les résultats quantitatifs (analyse statistique) et qualitatifs

- Rédiger les fiches de synthèse

6. Suivi RH / gestion :

- Réaliser le suivi administratif des pièces nécessaires à l’embauche

- Remplir les feuilles de temps de l’équipe

- Transmettre les éléments de paie

- Renseigner et vérifier la cohérence du planning

- Exécuter des actes administratifs et de gestion courante

- Recrutement :

o Recherche et sélection des candidats

o Participation aux entretiens

Profil recherché :

Niveau de compétence minimal :

· Bac +3 avec une expérience professionnelle confirmée sur un poste équivalent

Compétences relatives au poste :

· Management d’équipe

· Aisance face à des publics divers

· Sens de la pédagogie et de la communication avec des publics variés

· Adaptation de son discours et de son intervention à ses interlocuteurs

· Aisance rédactionnelle

Aptitudes particulières, comportement :

· Disponibilité, rigueur

· Dynamisme et réactivité

· Organisation du travail

· Sens du contact et du travail en équipe

· Renvoi d’une image positive

· Souplesse, adaptabilité

Technicité particulière :

· Bonne maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, PPT)

Type d'emploi : CDI

Salaire : 2 200,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Programmation :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée

Types de primes et de gratifications :

  • Prime trimestrielle

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/03/2024

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