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emplois nyx professional makeup

Trier par : -
5 emplois
    • Travailler le macro-merchandising (parcours client) et micro-merchandising (en élaborant des planogrammes selon les orientations et les choix stratégiques…
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    • Votre liberté d'action et le management responsabilisant mis en place vous permettront d’agir en toute autonomie sur la satisfaction client (conseil,…
    • Votre liberté d’action vous permettra d’être force de proposition et de développer votre créativité en organisant des évènements, en retravaillant les plans…
    • Salaire 1 900€ brut mensuel.
    • Prise en charge des transports en commun à 100%.
    • Mutuelle (part employeur 85% pour salarié + enfants).
    • Conseiller et avoir une liberté d’action sur la satisfaction client (remboursement,.
    • Retravailler le plan merchandising d’une ou plusieurs gammes.
  • Gagnez du temps

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job été

Job Post Details

Visual Merchandiser F/H/N - CDI - job post

Bleu Libellule
2.9/5 étoiles
30660 Gallargues-le-Montueux
CDI

Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI

Lieu

30660 Gallargues-le-Montueux

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Intéressement et participation
  • Titre restaurant
  • RTT

Description du poste

Et si vous rejoigniez la Team Bleu Libellule ?

Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l’entreprise. Nous voulons développer votre liberté d’action, le volontariat, la prise d’initiative tout en maintenant l’ensemble des valeurs qui nous sont chères. Notre objectif : Vous permettre de vous développer et d’évoluer dans l’entreprise.


En tant que Visual Merchandiser, vous développez l'identité de nos enseignes Bleu Libellule et NYX Professional Makeup, au travers des parcours clients et de la mise en scène de nos produits.

Vous serez responsable de la conception, de l'optimisation et de la mise à jour des planogrammes afin d'optimiser la présentation des produits en rayon, d'améliorer l'expérience client et maximiser la rentabilité au mètre linéaire.


Notre management responsabilisant et votre liberté d'action vous permettent de :


  • Travailler le macro-merchandising (parcours client) et micro-merchandising (en élaborant des planogrammes selon les orientations et les choix stratégiques enseignes)
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Catégorie Management, Trade Marketing, Communication et Agencement
  • Adapter les implantations selon les formats de magasins et clusters
  • Accompagner les équipes terrain (vendeurs, chefs de secteur) pour la mise en œuvre des plans en point de vente
  • Réaliser une veille sur les tendances merchandising et les innovations en matière de présentation produit
  • Analyser les données (via Excel, Power BI) afin de mesurer les performances des implantations en suivant les KPI


Profil, compétences et qualités requises :

Issu.e d'un BAC+2 à BAC+5 en marketing, gestion, commerce ou logistique, vous avez une grande appétence pour l’univers de la cosmétique/coiffure et du retail. La gestion de projets n'a pas de secret pour vous. Vous avez de bonnes capacités organisationnelles et faites preuve de créativité au quotidien, vous connaissez les enjeux liés au marketing et merchandising, et êtes doté.e d'un réel esprit d'équipe afin de travailler en transverse.

Une maîtrise des logiciels Adobe photoshop et illustrator serait un plus.

Et bien sûr, vous partagez les valeurs Bleu Libellule : L’Audace, la Bienveillance, la Passion et l’Ambition !


Salaire et avantages :

  • Salaire à définir
  • Primes sur objectifs
  • Plan d'intéressement
  • Statut AGM
  • Forfait jour et RTT
  • Carte ticket restaurant (part employeur 60%)
  • Mutuelle (part employeur 80%)
  • Dotation produit du mois
  • Tarif collaborateur sur tout notre catalogue
  • Télétravail 1j / semaine


D
ans le cadre de notre politique visant à renforcer l’égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.

Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l’entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap.

Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !

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