Emplois responsable des ventes h f (Rennes (35))

POURQUOI REJOINDRE SRP ?

Rejoindre SRP, une filiale du Groupe Vert, présente de nombreux avantages, principalement en raison de l’engagement du groupe envers la durabilité et l’innovation. Le Groupe Vert, reconnu pour sa responsabilité écologique, permet à SRP d'adopter des pratiques respectueuses de l'environnement, en utilisant des produits écologiques et des méthodes durables, ce qui peut être particulièrement motivant pour ceux qui sont sensibles à la cause écologique.

Le Groupe Vert offre également une stabilité professionnelle grâce à sa réputation et à son large portefeuille de clients. Cette solidité permet à SRP de bénéficier de nombreuses opportunités, assurant ainsi une sécurité de l'emploi. De plus, en tant que filiale d’un grand groupe, SRP offre des possibilités d’évolution à l'intérieur de la structure, avec la chance de se diversifier dans d’autres secteurs liés à l’environnement et aux services.

L’entreprise investit dans l'innovation et les technologies pour améliorer l’efficacité de ses services, et rejoindre SRP permet d’accéder à des outils modernes et des formations pour développer des compétences avancées dans le domaine du nettoyage. La culture du Groupe Vert repose sur des valeurs de collaboration, d’éthique et de respect, créant un environnement de travail humain et favorable au bien-être des employés.

Des programmes de formation continue sont proposés, permettant de progresser dans sa carrière, tandis que la politique d’inclusion et de diversité du groupe enrichit l'expérience professionnelle. Travailler pour une filiale du Groupe Vert signifie aussi contribuer à un secteur clé pour la santé et le bien-être des personnes, tout en bénéficiant d’avantages sociaux compétitifs et de conditions de travail flexibles.

En somme, rejoindre SRP, c’est intégrer une organisation innovante, responsable et tournée vers l'avenir, offrant stabilité professionnelle, développement personnel et un engagement réel envers l’environnement. Cela représente une excellente opportunité pour ceux qui recherchent un équilibre entre carrière et responsabilité sociale.

LE POSTE

Rattaché au Chef des Ventes, votre rôle en tant que commercial sera crucial pour soutenir notre croissance et renforcer notre position sur le marché. Votre quotidien consistera à :

• Prospecter activement de nouveaux clients potentiels et identifier les opportunités commerciales sur votre secteur géographique. Vous développerez un portefeuille client solide grâce à une approche consultative ;
• Assurer la fidélisation des clients existants en entretenant des relations de confiance et en répondant à leurs besoins spécifiques. Vous veillerez à fournir un service client de qualité pour maximiser la satisfaction et garantir la pérennité des contrats ;
• Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles afin d’adapter nos offres commerciales aux exigences techniques du nettoiement industriel. Vous participerez au développement de solutions personnalisées qui répondent aux attentes du marché ;
• Négocier les conditions contractuelles avec les clients tout en veillant à préserver les marges bénéficiaires de l’entreprise. Vous mettrez en œuvre des stratégies tarifaires efficaces pour atteindre les objectifs de chiffre d’affaires fixés ;
• Contribuer aux actions marketing en participant aux salons professionnels, évènement sectoriels ou autres manifestations pertinentes qui permettront d’accroître la visibilité de l’entreprise ;

Votre contribution sera déterminante pour atteindre nos objectifs ambitieux et faire prospérer nos activités.

VOTRE PROFIL

Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la propreté mais les profils ayant un parcours dans le management opérationnel d'équipes dans le domaine du service, de l'industrie, de la logistique, de la grande distribution ou équivalent sont également étudiés.

Vous êtes issu d’une formation commerciale – vente, et avez une expérience de plusieurs années sur un poste similaire de préférence dans le secteur des services et dans un environnement multisite. De profil « chasseur – négociateur » vous êtes aussi bien à l'aise au téléphone que devant un auditoire. Pugnace, disponible et autonome, vous êtes reconnu pour vos capacités d’écoute, de négociation, votre sens relationnel et votre esprit de conquête.

Savoir-faire & savoir-être

• Autonomie et ambition ;
• Sens de l’écoute et curiosité ;
• Ténacité et persévérance dans l’atteinte des objectifs ;
• Excellentes capacités de négociation et d’écoute active ;
• Capacité à tisser et étoffer un réseau professionnel solide ;
• Esprit d’équipe et capacité à valoriser l’entreprise auprès des clients ;
• Compétences avérées en service client et en développement commercial ;
• Expérience significative en vente, idéalement dans un environnement B2B ;
• Capacité à travailler en équipe avec toutes les parties prenantes de l’entreprise ;
• Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif d’une équipe ;

Outils et compétences complémentaires :

• Maîtriser la suite office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) ;
• Maîtrise des outils CRM et des logiciels de gestion commerciale ;
• Une première expérience dans le secteur de la propreté est un atout ;

Rémunération :

Rémunération attractive : entre 29 & 37K€ + variables

Avantages :

• Forfait jours ;
• Véhicule de fonction ;
• Primes & commissions ;
• Mutuelle d’entreprise intéressante ;
• Prise en charge transport quotidien ;

SRP est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. SRP recrute et reconnaît tous les talents.

Rejoindre SRP c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.

Si vous êtes motivé par le challenge commercial et souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravi de recevoir votre candidature !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 29 000,00€ à 37 000,00€ par an

Avantages :

• Horaires flexibles
• Prise en charge du transport quotidien
• Véhicule de fonction

Horaires :

• Du lundi au vendredi
• Flextime
• Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

• Commissions
• Primes

Formation:

• Bac +5 (Master / MBA) (Requis)

Expérience:

• Chargé d'affaires ou similaire: 5 ans (Requis)

Permis/certification:

• Permis B (Requis)

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:

• 50 % (Requis)

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Date de début prévue : 06/01/2025