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Emplois responsable (Marseille (13))

Trier par : -
Plus de 500 emplois
    • Le DAC13, jeune entreprise en développement, recherche un manager opérationnel pour animer et encadrer les équipes :
    • I. Les missions du manager opérationnel*.
    • Nous recherchons un responsable ou une responsable d'atelier passionné(e) et expérimenté(e) pour superviser et coordonner les activités de notre atelier.
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    • Le candidat retenu sera responsable de la gestion commerciale, administrative et humaine du magasin, en étroite collaboration avec le chef de magasin.
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    • Implantée à Marseille depuis 2009, SONERGIA s’est fixée pour objectif de rendre les économies d’énergie possibles.
    • Les + de ce poste : *.
    • Gérer les contentieux avec les prestataires en lien avec les responsables d’opérations.
    • Une mission d’intérêt général !*.
    • Type d'emploi : Temps plein, CDI.

  • Gagnez du temps

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    • Le Groupe ATSI FORMA'LOG, spécialiste de la formation professionnelle dans le domaine de la prévention des risques , est implanté dans 6 régions en France.
    • Rigoureux(se), autonome et responsable.
    • 3 à 5 ans d’expérience en tant que responsable de boutique dans le secteur retail.
    • Maitrise de la gestion du temps.
    • Leader dans le négoce et de la commercialisation de produits pour les techniques de canalisation (tubes acier, inox, brides et raccords) et de la robinetterie…
    • Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès…
    • Responsable Agence - Marseille la rose (13) H/F.
    • Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels…
    • Notre PME (400 collaborateurs, 180 Millions d’euros de CA) dont la raison d’être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des…
    • NHC est leader depuis plus de 20 ans dans la prestation de santé à domicile et la fierté d’avoir pris en charge quelque 60 000 patients durant toutes ces années…
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    • En fonction de votre affectation, vos missions regrouperont :
    • Participer à la conception (planification), l'exécution (conduite) et à la coordination des…
    • Véritable manager, vous êtes responsable de votre équipe d’intervenants.
    • AMABILIS RECRUTE un RESPONSABLE DE SECTEUR (H/F)*.
    • Prêt à relever cette mission ?
    • Vous êtes également responsable de la bonne application des règles et process de l’entreprise (droit du travail, santé/sécurité, conformité, opérations…

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chef de projet
directeur
responsable de secteur
cadre

Job Post Details

Responsable des Opérations - Association secteur Médico-social -Marseille - job post

DAC13 Sud
Marseille (13)
3 800 € par mois - CDI, Temps plein
A répondu à 75 % ou plus des candidatures sur les 30 derniers jours, généralement en 3 jours.

Détails de l'emploi

Salaire

  • 3 800 € par mois

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Travail en journée
  • Du lundi au vendredi

Lieu

Marseille (13)

Avantages
Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Description du poste

Le DAC13, jeune entreprise en développement, recherche un manager opérationnel pour animer et encadrer les équipes :

I. Les missions du manager opérationnel

1. Gérer et animer les équipes (30 salariés) :

  • Mobiliser les équipes autour du projet de l’Association ;
  • Animer les équipes et coordonner les processus transverses (staffs pluridisciplinaires…)
  • Accompagner chaque salarié dans sa montée en compétences[FM1]et dans la réalisation des missions quotidiennes
  • S'assurer du bon fonctionnement et de la bonne communication au sein des différentes équipes et dans la réalisation des missions quotidiennes

2. Organisation, pilotage de la qualité et de la conformité

  • Contrôler la bonne application des procédures et protocoles de l’Association, formaliser les procédures et protocoles manquants ;
  • Animer la démarche qualité auprès des équipes ;
  • S’assurer de la bonne organisation du temps de travail de l’équipe pluridisciplinaire (plannings et horaires) dans le respect de la Convention Collective ;
  • Coordonner et animer les relations avec les partenaires de l’Association ;
  • Assurer le suivi des indicateurs de l'activité/ En faire un rapport régulier à la Direction
  • Assurer le suivi des visites de contrôle (sécurité, conformité, tarification, réglementation du travail…)
  • Mettre en place un plan d'action, après co-construction avec la Direction pour la bonne réalisation des missions du service / S'assurer de la bonne application de ces mesures
  • Etre le Référent Azurezo (logiciel métier) – faire le lien avec le chargé de mission numérique – accompagnement du développement du logiciel métier avec les remontées pratiques du terrain

II. Le profil attendu pour le poste

Compétences comportementales requises :

  • Capacité à fédérer les équipes et à instaurer une relation de confiance durable avec les partenaires, grâce à des compétences affirmées en communication, management et travail collaboratif.
  • Capacité à prendre du recul et à gérer des situations complexes de manière rationnelle et équitable, dans le souci du bien commun.
  • Loyauté à l’institution et forte éthique professionnelle, pour mettre en œuvre le projet de l’Association et ses valeurs humanistes. Rigueur et transparence avec remontées régulières sur la réalité du terrain et de l'avancée des missions et du développement de l'activité

Formation : Bac+3/5, idéalement de profil Cadre de Santé

Expérience : une expérience minimale de trois ans en tant que manager dans le secteur médico-social est requise.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 3 800,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Horaires :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée

Expérience:

  • cadre de santé: 3 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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