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8 emplois
    • Nous recherchons un technicien confirmé pour compléter notre belle équipe technique!
    • Plus de 50% de nos directeurs techniques étaient techniciens avant.
    • Développer des outillages de production.
    • Notre process étant essentiellement manuel aujourd’hui, l’objectif est d’accompagner notre production via le service…
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    • Véhicule de service et outillage fournis.
    • Nous intervenons auprès d'une clientèle variée (industrie, santé, tertiaire, datacenters) pour concevoir, installer et…
    • Rattaché (e) au Département Services et sous la responsabilité du Responsable Rétrofit Services, nous recherchons un technicien de terrain pour intervenir sur…
    • Rédiger et transmettre en bonne et due forme les comptes-rendus destinés aux donneurs d’ordre internes et aux clients externes.
  • Gagnez du temps

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    • Contrôle des outillages à l’aide de gabarits et outils de mesure.
    • C3 Technologies* est une PME (24 personnes), située dans l’agglomération de la ville de La…
    • Préparer les tests (personnel, outillages, pièces de rechange, etc.).
    • Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, incluant…
    • C'est le signal pour accélérer notre production tout en perfectionnant continuellement notre produit pour offrir une satisfaction client hors du commun.

Job Post Details

Technicien confirmé H/F - job post

CAPFUN
4.3/5 étoiles
L'Aiguillon-sur-Mer (85)
De 2 400 € à 3 000 € par mois - Temps plein, CDD

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 2 400 € à 3 000 € par mois

Type de poste

  • CDD
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Tous les week-ends
  • Travail les jours fériés

Lieu

L'Aiguillon-sur-Mer (85)

Description du poste

Technicien H/F :

Nous recherchons un technicien confirmé pour compléter notre belle équipe technique!

Vous travaillez dans un des plus beaux campings de votre région.

Vous intégrez l’équipe CAPFUN qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants.

Nous avons et voulons avoir les plus beaux campings de France. Des lieux où nos clients se retrouvent en famille pour profiter ! Nous voulons qu’ils repartent avec des souvenirs !

Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. (www.capfun.com)/

Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c’est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l’entreprise.

Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi !

QUI ÊTES-VOUS ?

Vous avez de très bonnes compétences techniques.

Vous avez l’esprit d’équipe.

Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l’envie de faire évoluer le camping.

L’équipe technique est composée de techniciens avec des compétences très complémentaires (piscine, plomberie, électricité, gros œuvre, paysagiste, agencement, etc.). La polyvalence des tâches est telle que vous et/ou vos coéquipiers viennent de divers secteurs : industrie, BTP, voierie, artisan, plombier, électricien…

QUE FEREZ-VOUS ?

- Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de l’évolution du camping :

Chaque année nous définissons, en concertation avec le directeur technique, d’importants budgets travaux. Vous participerez aux chantiers tels que la construction de toboggans, piscines, aires de jeux, implantation de nouveaux hébergements, embellissement du camping …

En plus des gros chantiers, nous investissons aussi dans l’entretien et la rénovation de nos mobil-homes. Ainsi en fonction de vos compétences vous travaillerez le réaménagement intérieur de ces hébergements (plancher, changement de cabines de douche, installation de lave-vaisselle, …).

Vous contrôlerez l’état général et la sécurité des infrastructures avant l’ouverture du camping.

- Lorsque le camping est ouvert notre priorité est le bon fonctionnement du camping :

Vous devez bien comprendre les attentes du client et régler ses problèmes en intervenant au plus vite. Vous devez être réactif et vous adapter à toutes situations. Vous assurerez le parfait entretien du camping au niveau des piscines, des hébergements et des espaces verts.

Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !!

NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME

Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s’inscrit dans la durée.

Nous vous donnons les moyens de travailler (outillage, engins, techniques de travail performantes …) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents.

Nous vous formerons au minimum 1 fois par an pour vous aider à développer vos compétences (habilitation électrique, caces, polyester, hydraulique, chimie de l’eau, espaces verts, …).

Plus vous évoluerez, plus votre camping se développera, plus votre rémunération augmentera.

Votre salaire de départ est entre 2.400€ brut pour 39h en fonction de votre expérience.

Si vous souhaitez évoluer vers un poste de responsable technique, c’est possible ! Plus de 50% de nos directeurs techniques étaient techniciens avant.

Enfin, la collaboration fait partie de notre ADN. Être technicien d’un camping c’est faire partie d’une équipe et d’un réseau puissant avec énormément de compétences. Cette collaboration accélérera votre développement personnel, vous participerez à des chantiers d’envergure avec les autres campings locaux.

A PROPOS DE NOUS

CAPFUN a été créé par Pierre Houé, qui travaille avec ses enfants Nicolas, Rémy et Marion. Ils sont entourés d’une équipe restreinte, jeune et très dynamique.

Nous sommes propriétaires de 240 campings en France et à l’international. Nous sommes une entreprise en mouvement avec nos équipes !

Nous investissons massivement dans nos campings chaque année.

Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients.

Vous trouverez chez nous de l’indépendance, de la liberté, de l’autonomie et beaucoup de responsabilités.

Et surtout vous EVOLUEREZ !

Si vous êtes passionné(e), motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, envoyez-nous votre CV dès maintenant à recrutement@capfun.com

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Rémunération : 2 400,00€ à 3 000,00€ par mois

Horaires :

  • Tous les week-ends
  • Travail les jours fériés

Lieu du poste : En présentiel

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