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En publiant votre offre d’emploi sur Indeed, vous pouvez utiliser les questions de présélection et les critères essentiels pour recevoir des candidatures qui répondent à vos exigences.
Ajoutez des questions de présélection
Fournissez les questions de présélection de votre poste pour vérifier rapidement si un candidat possède les qualifications requises.
Faites passer un test en ligne
Sélectionnez une évaluation prête à l’emploi, que ce soit pour tester les compétences cognitives ou la capacité d’un candidat à résoudre des problèmes. Elle sera automatiquement envoyée aux candidats lorsqu’ils postuleront
Évaluez les candidats
Une fois le test du candidat terminé, vous avez accès à son score et ses réponses. Vous pouvez ainsi comparer les résultats plus facilement et déterminer quelle personne sort du lot.
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En cas de questions, vous pouvez nous contacter à l’adresse abachelet@indeed.com
*Cette offre s’applique uniquement aux nouveaux comptes ayant publié une offre d’emploi en France, et ayant ajouté un mode de paiement valide. Le crédit expire un an après l’octroi de la promotion. À l’épuisement ou à l’expiration des crédits, les utilisateurs sont facturés en fonction de leur budget alloué aux annonces sponsorisées. Offre soumise aux conditions d’utilisation en vigueur, aux critères de qualité d’Indeed et aux limites d’utilisation applicables.