Recruteurs à recruter à Saint-Étienne, Ara

Indeed Smart Sourcing vous aide à trouver des profils pertinents à Saint-Étienne, Ara pour accélérer et simplifier votre recrutement

  • Disponible maintenant

    2 524

    candidat(e)s

    CV mis à jour au cours des 6 derniers mois

  • Niveau d'études

    Master's degree
    65 %
    Bachelor's degree
    35 %

  • Années d'expérience

    3 à 5 ans
    30 %
    6 à 10 ans
    30 %
    Plus de 10 ans
    20 %

  • Entreprise actuelle

    • EDF
    • MANPOWER INDUSTRIE
    • ADECCO MEDICAL SERVICE

  • Ancienneté dans le poste actuel

    2 à 5 ans
    100 %

Parcourez la base de données d'Indeed de 2 524 profils pour Recruteurs (Saint-Étienne)

Dernière mise à jour: 24 oct. 2026

Recruteur: Coût du recrutement ?

  • Salaire courant (Saint-Étienne): 30 403 € par an
  • Fourchette de salaires classique : 25 430 € – 36 349 € par an

*Données Indeed (FR)

  • Chargée de recrutement

    Saint-Étienne

    Permis et certifications

    Supervision D'équipeRecrutementGestion D'équipeLeadership D'équipeRecrutementExpérience En Gestion D'équipe+4 more

    Compétences

    Développement De La Relation ClientExpérience En Gestion D'équipeSupervision D'équipeLeadership D'équipeAnglaisDéveloppement De La Relation Client

  • CONSULTANTE EN RECRUTEMENT

    Saint-Ferréol-d'Auroure

    Permis et certifications

    Habilitations ÉlectriquesCACESPermis B

    Compétences

    RecrutementRecrutementSourcingProspection CommercialeProspectionProspection

  • Chargée de recrutement

    La Talaudière

    Permis et certifications

    Permis B

    Compétences

    Gestion Du Temps De TravailCommunication InterculturelleAnalyse Des BesoinsGestion Des PlanningsPromotion De ProduitsVente

  • CHARGÉE DE RECRUTEMENT

    Saint-Étienne

    Permis et certifications

    Permis B

    Compétences

    BureautiqueLogiciels De ProductivitéSuites BureautiquesMicrosoft PowerpointMicrosoft WordMicrosoft Excel

  • Chargé de Relation Entreprises et Recrutement

    Saint-Étienne

    Permis et certifications

    Permis B

    Compétences

    LeadershipVente AdditionnelleVente IncitativeVentes AdditionnellesSupervision D'équipeLeadership D'équipe

  • CHARGÉE DE RECRUTEMENT (ALTERNANCE)

    Saint-Étienne

    Permis et certifications

    Permis B

    Compétences

    Service ClientService ClientCohésion D'équipeMicrosoft Office SuiteMicrosoft OfficeSuites Bureautiques

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§Conditions générales applicables

*Hors taxes et frais éventuels applicables. Les tarifs et les offres varient selon le marché et sont susceptibles d'être modifiés

**Les contacts Assistant sont attribués lors de votre premier mois

Vous ne cherchez pas à sourcer des candidat(e)s ?

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Foire aux questions

Indeed Smart Sourcing : qu'est-ce que c'est ?

Smart Sourcing est un outil qui vous aide à trouver des candidats pertinent(e)s pour vos postes à pourvoir et à les contacter directement. Recherchez des CV et obtenez une sélection de candidats dont les compétences, les attentes et les préférences correspondent à vos critères.

Existe-t-il d'autres produits qui peuvent m'aider à trouver des candidat(e)s sur Indeed ?

Oui, vous pouvez créer un compte employeur Indeed gratuit et publier une offre d'emploi ou cibler des talents très qualifiés en sponsorisant une offre d'emploi et en élargissant votre portée.

Quelles sont les compétences classiques qu'un(e) recruteurs doit généralement avoir ?

D'après les profils disponibles sur Smart Sourcing, les compétences les plus courantes pour un poste de un recruteur sont : recrutement, suites bureautiques and expérience en gestion d'équipe.

Quelles licences ou certifications sont courantes pour les recruteurs ?

Les licences ou certifications courantes pour les recruteurs incluent : Permis B, Suites Bureautiques and Recrutement.

Quels autres intitulés de poste sont associés aux recruteurs ?

Selon les données Smart Sourcing d'Indeed, les intitulés de poste associés à des recruteurs incluent : chargée de recrutement, CHARGÉE DE RECRUTEMENT and CONSULTANT EN RECRUTEMENT.

Quel est le niveau d'études courant pour un recruteur ?

Master's degree est le niveau d'études le plus courant pour un poste de un recruteur (Saint-Étienne, Ara), selon les profils disponibles sur Smart Sourcing.

Combien d'années d'expérience sont généralement requises pour un recruteur ?

La plupart des recruteurs ont 5 ans d'expérience professionnelle.

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*Offre soumise aux conditions d'utilisation en vigueur