Skip to main content
Publiez votre CV - Laissez les employeurs vous trouver

Emplois Directeur Restaurant (44200 Nantes)

Trier par : -
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Participer activement à la gestion opérationnelle et au bon fonctionnement quotidien du restaurant.
    • Participer à l’atteinte des objectifs de gestion et…
    • Participer activement à la gestion opérationnelle et au bon fonctionnement quotidien du restaurant.
    • Participer à l’atteinte des objectifs de gestion et…
    • Gérer les opérations quotidiennes du restaurant.
    • Gérer les réservations et assurer la mise en place du restaurant.
    • Recruter, former et fédérer l'équipe.
  • Présentation de la société Spécialiste du recrutement dans les métiers de la restauration, Finders accompagne les enseignes nationales dans leur recherche de…
    • Vous prenez les commandes du rayon DPH d’un hypermarché, un univers stratégique au cœur du quotidien des clients.
    • Manager et fédérer une équipe engagée.
    • ANDRE BTP comprend 3 agences basées à Nantes, Saint-Nazaire et Angers.
    • ANDRE BTP vous offre la force d’une entreprise familiale avec une chaîne décisionnaire…
    • Piloter le restaurant pendant vos services, organiser l’équipe et donner le rythme,.
    • À savoir avant de postuler :* le restaurant fonctionne sur une amplitude…
    • Irréprochable dans chacune des zones du restaurant.
    • Nous recherchons un ou une manager de restaurant pour rejoindre notre établissement situé à La Rochelle.
    • Le poste est à pourvoir Courant septembre 2026.
    • La vérification des repas livrés en bacs gastronormes (commandés par vos soins auprès de notre cuisine…
    • Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l’employeur).
    • Chez Leroy Merlin, nous croyons qu’un bon résultat…
    • Salaire 2200€ net minimum et évolutif + mutuelle + pourboires conséquents + primes.
    • Type d'emploi : Temps plein, CDI.
    • Développer les rayons en assurant l’atteinte des objectifs que vous contribuez à définir.
    • Garantir la satisfaction des clients.
    • Gérer un compte d'exploitation.
    • Depuis 2014, Krome accompagne des entreprises ambitieuses dans le recrutement de leurs profils stratégiques et dirigeants.
    • Présente sur plusieurs sites, l'entreprise accompagne ses clients à travers une offre globale de transport, de logistique et de services associés.
    • Tu sais gérer une équipe sans (trop) hausser la voix ;).
    • Tu es organisé(e), réactif(ve) et ultra orienté(e) client.
    • -> Ce qu’on attend de toi*.

Les chercheurs d'emploi ont également recherché :

restauration
Adjoint de direction restaurant (H/F)
44470 Thouaré-sur-Loire
À partir de 2 485 € par mois
CDI

Détails de l'emploi

Correspondance entre ce poste et votre profil.

Salaire

À partir de 2 485 € par mois

Type de contrat

CDI

Description du poste

Entreprise

Notre ADN

Jules & John, c’est une restauration rapide qui ne fait aucun compromis sur la qualité : des produits frais, une cuisine préparée à la minute, des légumes travaillés sur place, de la viande du Sud-Ouest et des recettes 100 % gourmandes.

C’est aussi un Groupe qui accompagne ses collaborateurs dans la durée grâce à la formation, à la promotion interne et à de véritables opportunités d’évolution.

Poste

Responsable Adjoint(e) de Restaurant – CDI

Et si votre prochain challenge était chez Jules & John ?

Chez Jules & John, on aime les choses simples, mais surtout les bonnes choses.

Le hamburger américain rencontre le savoir-faire du Sud-Ouest, la boulangerie-pâtisserie française et surtout… le fait maison.

Ici, les produits sont frais, les recettes sont préparées sur place et chaque service est une nouvelle occasion de faire plaisir à nos clients.

Aujourd’hui, nous recherchons notre Responsable Adjoint(e) de Restaurant pour rejoindre l’aventure.

Votre rôle : bien plus qu’un poste de management

Véritable bras droit du Directeur / de la Directrice, vous serez un acteur clé de la vie du restaurant.

Votre quotidien sera rythmé par le management, l’animation d’équipe, la satisfaction client et le plaisir de travailler de beaux produits frais.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Animer et fédérer une équipe d’une dizaine de collaborateurs avec énergie, bienveillance et enthousiasme.
  • Participer activement à la gestion opérationnelle et au bon fonctionnement quotidien du restaurant.
  • Être garant(e) de l’accueil client et de la qualité de notre prestation.
  • Accompagner les équipes en cuisine comme en service et apporter votre soutien lorsque l’activité l’exige.
  • Participer à l’atteinte des objectifs de gestion et contribuer aux performances du restaurant.
  • Être un véritable relais du Directeur / de la Directrice et contribuer à créer une ambiance de travail positive et motivante.

Pourquoi Jules & John ?

Parce qu’ici, le frais et le fait maison ne sont pas de simples mots.

Chez Jules & John, nous préparons tout sur place, à la minute :

  • Des légumes frais, préparés et épluchés par nos cuisiniers
  • De la viande issue du Sud-Ouest
  • Des frites maison
  • Des sauces maison
  • Des recettes généreuses, fraîches et originales.

Notre ambition : manger vite, frais et original, sans faire de compromis sur la qualité.

Et parce que nous souhaitons faire grandir nos talents, vous bénéficierez également de formations et d’un accompagnement tout au long de votre carrière, avec de réelles opportunités d’évolution au sein du groupe.

Jules & John, c’est aussi l’avantage de travailler dans un Groupe

Rejoindre Jules & John, c’est intégrer un environnement où chacun compte et où les valeurs humaines occupent une place centrale.

Nous croyons au collectif, à la transmission et à l’évolution de nos collaborateurs.

Ce que nous vous proposons

  • Contrat : CDI
  • Statut : Agent de maîtrise
  • Rémunération : à partir de 2 485 € brut / mois
  • Avantage : repas en nature
  • Un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle :
  • 1 journée avec des horaires en continu, sans coupure
  • 1 week-end sur 3 minimum, et 1 week-end sur 2 dans la plupart de nos restaurants
  • 3 fermetures maximum par semaine

Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste.

Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.

Profil

Prêt(e) à relever le challenge ?

Si vous aimez manager, transmettre, prendre des responsabilités et évoluer dans un environnement dynamique, alors cette aventure est peut-être faite pour vous.

Rejoignez Jules & John et participez à une aventure où le fait maison, le goût du travail bien fait et l’esprit d’équipe sont au cœur de chaque journée.

Permettez aux employeurs de vous trouver.Téléchargez votre CV