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Emplois Habitat (49044 Angers)

Trier par : -
    • Vous développez votre secteur et accompagnez des particuliers dans leurs projets de rénovation de l’habitat.
    • A mesure de votre montée en compétence, exploiter…
    • Assurer une veille sur la réglementation, les dispositifs d’aides financières et les innovations techniques en matière de rénovation de l’habitat.
    • Conseiller sur les ajustements, les moyens de compensation et les aménagements des différents lieux de vie (domicile, école, lieu de travail…) et coordonner…
    • Voir toutes les offres de type « Emploi AFMTéléthon », « Angers » ou Emploi Référent de Parcours (H/F) - Angers (49) »
    • Rechercher les salaires : Référent(e) parcours de santé H/F - Angers (49)
    • Préparer les commissions d'attribution et y participer.
    • Superviser l’accompagnement social notamment dans le cadre des projets urbains.
    • Poste à pourvoir en CDI.
    • Permettre à une personne ou une famille en difficulté d’accéder ou de se maintenir dans un logement adapté à ses besoins.
    • Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis).
    • Très bonne rémunération avec un minimum garanti et des primes attractives.
    • Débutants acceptés avec l'une des meilleures formations de vente du secteur.
    • Vous prenez plaisir à travailler dans le commerce, et êtes animé(e) par un esprit d’équipe.
    • Vous développez une relation client pérenne et de qualité.
    • Face à l’interdiction du démarchage téléphonique, notre entreprise a déjà pris une longueur d’avance.
    • Chaque jour, 3 prospects qualifiés (et *clients…
    • En maîtrise sur l’analyse et la synthèse de diagnostics (habitat, économie, paysage, développement social), vous êtes à l’aise dans la rédaction de documents…
    • Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions correctives en privilégiant la réparation des pièces défectueuses.
    • Vous créez des liens en béton pour leur vendre des produits et services appropriés.
    • Brique par brique, vous cimentez une relation durable avec eux.
    • Répondre à toutes les nouvelles demandes entrantes de familles / jeunes en situation de handicap et être force de conseil pour les autres porteurs de projets…
    • Autonome/organisé(e) : Vous pilotez votre journée sur une tablette.
    • L'itinérance est votre terrain de jeu (permis B est obligatoire).
    • Sous la supervision de votre Responsable d'équipe, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations électriques et/ou VMC.
    • Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions correctives en privilégiant la réparation des pièces défectueuses.

Les chercheurs d'emploi ont également recherché :

urbanisme
Commercial(e) rénovation habitat
Angers (49)
De 25 000 € à 45 000 € par an
CDI, Temps plein

Détails du poste

De 25 000 € à 45 000 € par an
Véhicule de fonction, Prise en charge du transport quotidien, Titre restaurant, RTT, Horaires flexibles
CDI, Temps plein
Trouvé sur Angers (49)

Description du poste

Commercial(e) BtoC – Rénovation de l’habitat (H/F)

CDI – Fixe + Commissions déplafonnées
Débutant(e) accepté(e) – Formation et accompagnement dès votre arrivée
Agence de Beaucouzé

Et si votre prochain poste de commercial était le début d’un vrai parcours ?

Chez BP Innov’, beaucoup de nos managers ont commencé sur le terrain comme commerciaux. Tous nos directeurs d’agence sont issus de l’évolution interne, et nous souhaitons continuer à faire grandir nos futurs managers au sein de l’entreprise.

BP Innov’ est une entreprise française spécialisée dans la rénovation de l’habitat, qui se développe autour de solutions innovantes. L’entreprise a notamment reçu le Prix Stars et Métiers 2019 – catégorie Innovation et développé un système de nettoyage de toiture intégrant un dispositif breveté en France et en Europe.

Notre réseau continue de grandir, avec une ambition simple : nous développer tout en faisant évoluer les personnes qui nous rejoignent.

Vous ne serez pas lâché(e) seul(e) sur le terrain

Nous acceptons les débutant(e)s parce que nous avons fait le choix de former nos commerciaux.

À votre arrivée, vous découvrez l’entreprise, nos produits, notre méthode commerciale et notre façon de travailler, vous êtes accompagné(e) sur le terrain par des personnes expérimentées, avec des points réguliers pour comprendre ce que vous maîtrisez déjà et ce qu’il reste à travailler.

L’objectif est simple : vous donner les moyens de progresser réellement avant de vous demander d’être autonome.

Et lorsque vous avancez, les possibilités d’évolution sont concrètes : commercial, tuteur, animateur, directeur d’agence, directeur régional, directeur de zone.

Votre métier

Vous développez votre secteur et accompagnez des particuliers dans leurs projets de rénovation de l’habitat.

Vous allez à leur rencontre, créez des opportunités commerciales, réalisez vos rendez-vous à domicile et construisez une relation de confiance jusqu’à la concrétisation du projet.

Votre rôle ne s’arrête pas à la signature, vous êtes également amené(e) à :

  • Fidéliser vos clients et entretenir la relation dans la durée.
  • Développer le parrainage et les recommandations auprès de votre clientèle.
  • Assurer le suivi commercial de vos chantiers, en restant l’interlocuteur du client et en faisant le lien avec les équipes concernées.
  • Participer aux actions commerciales locales : foires, salons, galeries marchandes et opérations terrain.
  • A mesure de votre montée en compétence, exploiter également les contacts entrants confiés par l’entreprise.

Vous n’êtes pas seul(e) : votre directeur d’agence, les animateurs et les équipes support sont là pour vous accompagner dans votre montée en compétence et dans le suivi de vos dossiers.

Le profil que nous recherchons

Nous cherchons avant tout un état d’esprit.

Vous aimez le contact humain, vous avez envie d’apprendre, de progresser et de vous dépasser. Vous êtes volontaire, régulier(ère), capable de vous remettre en question et vous aimez travailler au sein d’une équipe.

Le permis B est nécessaire pour exercer le poste.

Ce que nous vous proposons

Un CDI à temps plein, une rémunération composée d’un fixe et de commissions déplafonnées, un véhicule de service, des tickets restaurant de 9,20 € ainsi que les outils nécessaires à votre activité.

Mais surtout : une formation, un accompagnement terrain et de vraies perspectives d’évolution dans une entreprise en plein développement.

Vous cherchez simplement un poste de commercial ? Il en existe beaucoup.

Vous cherchez une entreprise dans laquelle apprendre un métier, performer et peut-être devenir demain l’un de nos futurs managers ?

Alors rencontrons-nous.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 25 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages :

  • Horaires flexibles
  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT
  • Véhicule de fonction

Lieu du poste : En présentiel

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