Emplois Plongeur Restauration (74111 Annemasse)

Rattaché à la responsable hôtelière, vos principales missions sont les suivantes :

• plonge du petit déjeuner, plonge batterie en cuisine
• plonge du déjeuner et diner, plonge batterie en cuisine
• Rangement vaisselle propre dans les zone concernés.
• Nettoyage du local plonge selon protocole

De formation hôtellerie-restauration, vous avez une expérience significative dans la restauration collective au sein de services de cantine, médico-social, hôpital, et/ou EHPAD.

Vous avez idéalement une formation HACCP.

Vous avez une appétence à travailler en brigade, dans des conditions denses avec une exigence pour l’hygiène.

Nous sommes très sensibles auprès de nos résidents :

• Au respect de leur dignité et de leur intégrité
• Au respect de leur liberté d’opinion, leurs croyances et de leur vie spirituelle
• Au respect de la déontologie, la bientraitance, l’éthique et la confidentialité
• A associer l’entourage, la personne de confiance, l’aidant dans son accompagnement
• A l’évaluation de ses besoins en matière d’éducation, de prévention et l’accompagnement de sa santé
• A la continuité de son accompagnement sur-mesure pour prévenir des situations de transition ou de rupture de son parcours

Vos horaires

• 10h00-15h00 (30 min de pause) puis 18h00-20h30
• Lundi Mardi Jeudi Vendredi et 1 Week-end sur 2.
• Possibilité de faire des remplacements selon les besoins

Votre rémunération

2050€ brut mensuel (Incluant la prime ségur au prorata ) + prime de fin de CDD + prime dimanche + Avantage repas

Vos avantages au sein de notre groupe / notre maison

• Salle de repos équipée
• Cadre de travail agréable (parc, jardin)
• Prime de participation
• Prime de cooptation
• Accès facilité à la formation
• Possibilité d’évolution professionnelle,
• Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI
• Nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés
• Mutuelle : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture de complémentaire santé de qualité, facilitant l’accès aux soins.
• Mise en place d’un baromètre social tous les ans
• Prime qualité par an pour les non-cadres en CDI

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Mot de la directrice

Tout faire pour que chaque moment de la journée de nos résidents soit réussi, c’est l’objectif qui m’anime chaque jour.
Accompagnée d’une équipe motivée et professionnelle, je suis attachée à ce que chaque membre du personnel partage mes valeurs de bienveillance, d’attention à l’autre et de recherche de la qualité dans chacune de nos missions.
Les familles sont pour nous un maillon important dans l’accompagnement de leur proche et nous les associons tout au long de l’année aux événements festifs et à la vie de la maison.

Présentation de notre Maison

Notre maison de famille du Genevois est une maison de retraite médicalisée idéalement située entre Genève et Annecy, au pied du Mont-Salève. Intégrée dans son environnement local, elle offre un cadre sécurisé, chaleureux, lumineux et fonctionnel.
Avec 95 chambres individuelles équipées de salle de bain privative et climatisation, chaque résident peut personnaliser son espace pour se sentir chez lui.
La résidence comprend également trois espaces de vie de 13 chambres pour accueillir les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer ou de troubles apparentés.
Un jardin d’agrément et thérapeutique, ainsi qu’une terrasse bien orientée, permettent de profiter des beaux jours et de partager des moments autour du jardinage ou de festivités.
Notre maison propose des séjours temporaires ou permanents, en fonction des besoins.
Après une hospitalisation ou pour une solution de repos à court terme, une équipe pluridisciplinaire est là pour faciliter la vie quotidienne.
Une unité spécifique est dédiée à l’accueil de jour, où les résidents peuvent participer à des activités thérapeutiques et psychosociales adaptées à leurs besoins, une ou plusieurs fois par semaine.

Chez Maisons de Famille France, notre NPS collaborateurs atteint +32, un score très encourageant qui reflète le bien-être de nos équipes et leur engagement au quotidien.
Le Net Promoter Score (NPS) collaborateurs est un indicateur qui mesure la probabilité qu’une personne recommande son entreprise à son entourage.