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Emplois Chateau De Versailles (78000 Versailles)

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    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
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    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
    • Veiller à l'approvisionnement des stocks emballages, produits transformés et supports de communication du point de vente.
    • Type de contrat : CDI Temps plein.
    • Connaissance de l'enfant de moins de 6 ans.
    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son…
    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
    • Vous justifiez impérativement d'une expérience acquise au sein d'une étude de Commissaires de Justice.
    • Relations avec confrères, juridictions et avocats.
    • + Prime mensuelle de 10% selon atteinte de critères de qualité (ponctualité, satisfaction client, respect des itinéraires...).
    • Type d'emploi : Temps plein, CDD.
    • Être force de proposition et garant de la cohérence du projet social avec les actions de la Maison de quartier et de l'intégration des actions dans les…
    • Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de…
    • Réaliser les préparations culinaires dans le respect des fiches techniques et des standards de qualité de l'établissement.

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Job Post Details

Auxiliaire de puériculture H/F - job post

Ville De Versailles
2.8/5 étoiles
Versailles (78)
Temps plein

Détails de l'emploi

Type de poste

  • Temps plein

Lieu

Versailles (78)

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT

Description du poste

Créée au XVIIème siècle, la Ville de Versailles est mondialement connue pour son château et son parc. Véritable ville-jardin, la cité royale possède un cadre unique, mélange harmonieux de quartiers historiques préservés et de nombreux espaces naturels. Idéalement située à 17 kilomètres de Paris, elle bénéficie d'une accessibilité remarquable grâce à son réseau de 5 gares et de 3 autoroutes. Ses nombreuses écoles offrent une qualité d'enseignement très appréciée des jeunes et des familles. Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de vie. Avec près de 140 métiers, la Ville de Versailles emploie 1800 agents et recrute 270 personnes par an dans de très nombreux domaines d'activités : urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques...


Choisir Versailles, c'est travailler dans un environnement unique, une ville dotée d'un patrimoine historique exceptionnel, d'un cadre verdoyant, d'infrastructures modernes et d'un accès facile aux transports.
En matière de petite enfance, la ville de Versailles propose une offre diversifiée d'accueil avec :
  • 655 places d'accueil municipales réparties dans 16 établissements d'une capacité de 12 à 80 enfants.
  • Deux lieux d'accueil enfants-parents (LAEP)
  • Un Relais Petite Enfance (RPE)
Ces établissements évoluent dans un environnement privilégié proche de la nature et bénéficient d'une offre culturelle variée, contribuant à l'éveil et au bien-être des tout-petits.
Si vous avez à coeur le bien-être des enfants et souhaitez contribuer à leur développement, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez-nous en qualité d'auxiliaire de puériculture.

Votre mission :
  • Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
  • Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins
  • Garantir la sécurité, l'hygiène et veiller au bien-être de chaque enfant.
  • S'engager dans les projets de l'établissement
  • Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
Ce que nous recherchons chez vous :
  • Un Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
  • De la bienveillance, de la patience et de l'empathie
  • Un sens des responsabilités et de l'organisation
  • Un esprit d'équipe et le sens de l'écoute
  • Le sens du service public

Ce que nous vous offrons :

  • Un environnement de travail stimulant et bienveillant
  • Un projet éducatif qui laisse place à la créativité
  • Des équipes compétentes et engagées
  • Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle
  • L'appui d'une équipe pluridisciplinaire pour un soutien aux pratiques et à l'accompagnement des enfants

Formation :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture

Expérience antérieure souhaitée :
Vous êtes débutante ou avec une première expérience en structure petite enfance ou à l'hôpital

Savoir faire :
Vous connaissez et respectez les besoins fondamentaux de l'enfant et savez observer l'enfant et travailler la juste distance

Savoir être :
On vous reconnaît comme qualités principales, le sens de l'accueil, des capacités d'adaptation, et un très bon esprit d'équipe. Vous êtes aussi flexible, avec un bon sens de l'organisation et avez le sens des responsabilités

Cycle de travail :


Selon les établissement plusieurs cycles de travail sont proposés :

  • Temps de travail annualisé : congés une semaine à chaque période de vacances scolaires, 2 semaines à noël et 6 semaines l'été
  • 39h hebdomadaires : 25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année
  • Parcours professionnel évolutif par le biais d'accompagnement de formations
  • Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
  • Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%
  • Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)
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