Êtes‑vous prêt(e) à piloter une équipe de production tout en garantissant sécurité, qualité et respect des délais ?

Êtes‑vous capable de coordonner les activités d’assemblage et d’accompagner la performance opérationnelle d’un atelier ?

Rejoignez les meilleurs

Chez Baker Hughes, les équipes de production sont essentielles à la qualité et à la fiabilité des équipements livrés à nos clients. Le Superviseur d’Équipe Assemblage joue un rôle clé dans l’organisation quotidienne de l’atelier, en assurant la coordination des ressources, le bon déroulement des opérations et le respect des exigences QHSE. Interface entre les opérateurs, le responsable d’atelier et les fonctions support, il/elle contribue directement à la performance industrielle et à l’amélioration continue des processus.

Alimentez votre passion

En tant que Superviseur d’Équipe Assemblage, vous serez responsable de l’organisation et du pilotage des activités d’assemblage, tout en participant activement aux opérations terrain. Vous coordonnerez les équipes, planifierez les moyens, et veillerez au respect des standards de qualité et de sécurité. Vous contribuerez également au développement des compétences des collaborateurs et à l’optimisation des performances de l’atelier, tout en assurant la continuité des opérations en l’absence du responsable d’atelier.

En tant que Superviseur d’Équipe Assemblage, vous serez responsable de :

• Planifier et coordonner les ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des commandes dans le respect des délais.
• Superviser les activités d’assemblage tout en participant aux opérations conformément à vos habilitations.
• Garantir le respect des exigences qualité en contrôlant la conformité des opérations de fabrication, de contrôle et d’essais.
• Assurer l’application des règles QHSE et veiller à un environnement de travail sûr, propre et organisé.
• Suivre et améliorer la performance de l’atelier en analysant les temps d’exécution et en proposant des actions d’amélioration continue.
• Animer les équipes et les rituels opérationnels (réunions, points quotidiens) en collaboration avec les fonctions support.

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez :

• Avoir une formation technique ou organisationnelle de niveau Bac+2 avec une expérience confirmée en environnement industriel ou atelier.
• Avoir une bonne connaissance des processus d’assemblage (montage, instrumentation, calibration) et des produits industriels.
• Avoir une expérience ou capacité avérée en gestion d’équipe et en coordination de production.
• Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques (SAP, outils internes) et des outils de suivi de production.
• Avoir un comportement exemplaire, un bon relationnel et la capacité à faire appliquer les règles du site.
• Avoir un esprit d’initiative, un sens de l’organisation développé et une forte orientation performance et amélioration continue.

Travaillez d'une manière qui vous convient

Nous reconnaissons que tout le monde est différent et que la manière dont les gens veulent travailler et donner le meilleur d'eux-mêmes est également différente pour chacun. Dans ce rôle, nous pouvons offrir les modèles de travail flexibles suivants :

• Travailler avec des horaires flexibles - en adaptant les horaires de travail de la journée pour vous aider à tout intégrer et à travailler lorsque vous êtes le plus productif

Travailler avec nous

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons chez Baker Hughes. Nous savons que nous sommes meilleurs lorsque tous nos employés sont développés, engagés et capables de se mettre pleinement au travail. Nous investissons dans la santé et le bien-être de nos effectifs, formons et récompensons les talents et développons des leaders à tous les niveaux pour faire ressortir le meilleur de chacun.

Travailler pour vous

Nos inventions ont révolutionné l'énergie depuis plus d'un siècle. Mais pour continuer demain, nous savons que nous devons repousser les limites aujourd'hui. Nous accordons la priorité à récompenser ceux qui adoptent le changement avec un package qui reflète à quel point nous apprécions leur contribution. Rejoignez-nous et vous pouvez vous attendre à : Des politiques contemporaines de conciliation travail-vie personnelle et des activités de bien-être Des options de soins médicaux privés complets Un filet de sécurité des programmes d'assurance-vie et d'invalidité

À propos de nous

Avec des opérations dans plus de 120 pays, nous fournissons de meilleures solutions à nos clients et des opportunités plus riches pour nos employés. En tant que partenaire de premier plan du secteur de l'énergie, nous nous engageons à atteindre des émissions de carbone nettes nulles d'ici 2050 et nous recherchons toujours les bonnes personnes pour nous aider à y parvenir. Des gens qui sont aussi passionnés que nous pour rendre l'énergie plus sûre, plus propre et plus efficace.

Rejoignez-nous

Êtes-vous à la recherche d'une opportunité de faire une réelle différence dans une entreprise avec une portée mondiale et des services et des clients passionnants ? Rejoignez-nous et grandissez avec une équipe de personnes qui sauront vous dynamiser et vous inspirer !

We are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. Built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward – making it safer, cleaner and more efficient for people and the planet.

Are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? Join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you! Let’s come together and take energy forward.

Baker Hughes Company is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.