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Emplois Secrétaire Médicale (Calvados)

Trier par : -
    • Expérience requise si vous n'avez pas le diplôme requis* : 5 ans minimum en milieu hospitalier et missions similaires au poste d’assistant médical.
    • Intégré(e) à l’équipe pluridisciplinaire, le (la) secrétaire médico-social accueille, renseigne et/ou oriente tout public.
    • Evaluer l'urgence des demandes.
    • Assure la gestion administrative du dossier de l’enfant et sa famille dans son intégralité (saisir sur les progiciels).
    • Evaluer l'urgence des demandes.
    • Nous recherchons un ou une adjoint ou une adjointe administratif ou administrative pour rejoindre notre équipe.
    • Contribuer à la gestion administrative.
    • Réalisation et suivi des fiches de salaires du personnel du CFA/CFPPA.
    • Saisie des rémunérations, calcul des charges salariales et patronales, taxes sur salaire…
  • Gagnez du temps

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    • Vous avez entre 5 et 10 ans d’expérience en tant que visiteur médical, délégué pharmaceutique ou commercial dans le secteur médical.
    • Vous avez entre 5 et 10 ans d’expérience en tant que visiteur médical, délégué pharmaceutique ou commercial dans le secteur médical.
    • Elle accueille ainsi chaque année dans ses dispositifs environ 15 000 stagiaires et 10 000 élèves ou étudiants, finance des dispositifs de formation, attribue…
    • Traitement des dossiers patients, prise de rdv, saisie des devis.
    • Facturation client, encaissements, suivi des règlements et relances.
    • Une connaissance des logiciels de gestion médicale serait un plus.
    • Accueillir et orienter les patients et leurs familles.

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secrétaire administratif

Job Post Details

Assistant médical - 2026-5248 H/F - job post

Centre François Baclesse
4.4/5 étoiles
3 Avenue Du Général Harris, 14000 Caen
À partir de 2 289 € par mois - Temps plein, CDD

Détails de l'emploi

Salaire

  • À partir de 2 289 € par mois

Type de poste

  • CDD
  • Temps plein

Lieu

3 Avenue Du Général Harris, 14000 Caen

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Parking à disposition
  • RTT
  • Comité d'entreprise (CE)
  • Restaurant d'entreprise

Description du poste

L’assistant(e) médical(e) est garant(e) des travaux d’assistanat dans le cadre de l’activité médicale et scientifique en utilisant, notamment, les techniques bureautiques. Elle ou il assure la gestion du dossier patient. Elle ou il assure également le traitement et gère la transmission d’informations médicales internes et externes.

Missions principales :

  • Assurer la mise à jour des droits administratifs et la cotation des actes,
  • Organiser et programmer les rendez-vous prescrits par le médecin référent et vérifier la conformité avec le parcours de soin, des rendez-vous programmés par les autres services,
  • Préparer la consultation en récupérant auprès des établissements extérieurs tous les documents médicaux nécessaires à la prise de décision du médecin,
  • Assurer la gestion des appels téléphoniques et des mails sécurisés reçus pour les médecins de l’UCP,
  • Assurer le suivi et la gestion des résultats des numérations sanguines,
  • Assurer la liaison entre le médecin, le malade, les services concernés par le traitement du patient ainsi que les médecins externes,
  • Gérer les plannings des médecins et gérer les dossiers en fonction de leurs demandes (reprogrammation de rendez-vous, transfert vers un autre professionnel, etc…)

Poste à pourvoir dès que possible !

Compétences requises :

  • Maitriser l’orthographe, ainsi que la terminologie médicale,
  • Connaitre les différents parcours de soins en cancérologie,
  • Savoir utiliser les outils informatiques et connaitre les logiciels bureautiques. Connaissance appréciée des logiciels spécifiques (Dxcare, Dxplanning, axya/cerner, …),
  • Savoir coordonner l’information et proposer des solutions concrètes en cas d’imprévu et de dysfonctionnement,
  • Posséder de bonnes capacités d’adaptation et d’autonomie dans les limites de ses compétences,
  • Être capable de travailler en équipe, de gérer son temps et les priorités,
  • Être capable de maitriser ses émotions,

Niveau minimum requis : BAC

Diplôme requis : BTS SP3S, BTS secrétariat médical, Titre SAMA

Expérience requise si vous n'avez pas le diplôme requis : 5 ans minimum en milieu hospitalier et missions similaires au poste d’assistant médical

Test de sélection requis : Réussite au test de sélection de l’établissement (lors de l'entretien tél ou physique)

Vos avantages :

  • Participation aux frais de transport
  • Mutuelle familiale (cotisation unique pour toute la famille)
  • Salle de sport
  • Self à tarif compétitif
  • Places en crèche réservées pour les salariés
  • Parking réservé au personnel (avec bornes électriques)
  • Avantages CSE
  • Mer à moins de 15 minutes du Centre
  • Nécessité d'être à jour dans vos obligations vaccinales.

Rémunération : à partir de 2 289,00€ par mois

Avantages :

  • Restaurant d'entreprise
  • RTT

Lieu du poste : En présentiel

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