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Emplois Directeur Restaurant (Cernay (68))

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    • Conseiller les entreprises pour optimiser leur gestion des talents.
    • Connaissance du marché local : vous comprenez les besoins des entreprises.
    • Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !
    • C’est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.
    • Optimiser la rentabilité du magasin via la gestion du compte d'exploitation ;
    • Manager la gestion du stock magasin ;
    • Voir toutes les offres de type « Emploi celio », « Mulhouse » ou Emploi Directeur de Magasin (H/F) - Mulhouse (68) »
    • Rechercher les salaires : Directeur de Magasin celio H/F - Mulhouse (68)
    • Consulter les questions fréquentes sur celio et leurs réponses
    • Définir les objectifs individuels et collectifs et en assurer le suivi.
    • Participer au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétences des…
    • En tant que Directeur(trice) des Services et Opérations Support, vous occupez un poste central et structurant au sein de l’entreprise.
    • Poste à pourvoir dès le 2 novembre 2026 afin de préparer au mieux l’ouverture du nouveau restaurant.
    • 18 ans après avoir fait sortir de terre la zone d’activité…
    • En collaboration avec un autre salarié, vous assurez le bon fonctionnement quotidien du site de production.
    • Organiser et réaliser l'entretien des installations.
    • Management de l'équipe du restaurant en assistance de la Directrice.
    • Gérer des services en autonomie.
    • Garantir la qualité de service et la satisfaction clients.
    • Construire votre activité en créant votre propre réseau commercial.
    • Encadrer et animer les équipes d'affrètement.
    • Vous disposez d'une expérience réussie en tant que responsable, directeur adjoint ou manager en restauration rapide.
    • Prise en charge du transport quotidien.
    • Enfin, vous veillez au strict respect du système qualité et des exigences HSE en vigueur sur le site.
    • De formation supérieure, vous disposez de plus de 7 ans…
    • Managing, cabinet de conseil en recrutement, évaluation et accompagnement RH recrute pour son client, entité industrielle s’appuyant sur de fortes capacités…
  • Rejoignez la communauté de Manager de Transition de PROEVOLUTION ! Il vous suffit de remplir le questionnaire ci…
    • Une présence internationale dans 29 pays,.
    • DIRECTEUR MARKETING DIGITAL ET COMMUNICATION GROUPE H/F.
    • Rattaché au Directeur Général Associé Commerce et en lien…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Je dispose d’une réelle expertise de la restauration et/ou du management issue d’une précédente expérience.
    • Dynamique et positif(ve), je fédère l’équipe.

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Job Post Details

DIRECTEUR CABINET DE RECRUTEMENT H/F - job post

Lynx RH
3.7/5 étoiles
68100 Mulhouse
De 50 000 € à 100 000 € par an - CDI

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 50 000 € à 100 000 € par an

Type de poste

  • CDI

Lieu

68100 Mulhouse

Description du poste

Entreprenez, développez et accompagnez les entreprises locales dans leurs recrutements !


Vous avez un sens commercial aiguisé et souhaitez répondre aux besoins en recrutement des entreprises locales ?


Choisir Lynx RH, c’est saisir une opportunité unique de créer et diriger votre propre cabinet de recrutement, spécialisé dans les profils cadres et experts techniques.


En tant que Directeur de cabinet, vous serez au cœur de la croissance de votre activité tout en répondant aux besoins des entreprises locales en recrutement et gestion des talents.


Pourquoi choisir Lynx RH ?


  • Un modèle innovant combinant expertise RH et digitalisation pour simplifier et améliorer le processus de recrutement
  • Un marché en plein développement avec de nombreuses opportunités
  • Un accompagnement structuré pour vous aider à réussir dans votre projet entrepreneurial
  • Un réseau d’entrepreneurs dynamique pour partager des conseils, des bonnes pratiques et assurer votre succès


Vos missions

Développement commercial et gestion des entreprises partenaires


  • Prospecter et convaincre les entreprises de votre territoire de vous confier leurs recrutements
  • Identifier les besoins spécifiques des entreprises locales et leur proposer des solutions de recrutement adaptées grâce à l’approche innovante de Lynx RH
  • Créer et maintenir des relations solides et durables avec les dirigeants et responsables RH des entreprises locales


Recrutement et gestion des talents


  • Sélectionner et recruter les meilleurs talents
  • Assurer un suivi complet des candidats tout au long du processus de recrutement et après leur intégration
  • Conseiller les entreprises pour optimiser leur gestion des talents


Pilotage et développement de votre cabinet


  • Gérer les aspects administratifs et financiers de votre structure
  • Mettre en place une stratégie de croissance pour développer votre portefeuille clients et augmenter votre chiffre d’affaires
  • Recruter, former et animer votre équipe pour garantir la pérennité et la réussite de votre cabinet


Pré-requis

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES



Profil recherché

Vous êtes un entrepreneur dans l’âme, avec un fort tempérament commercial et une bonne compréhension des enjeux des entreprises locales.


Les atouts clés pour réussir :


  • Expérience commerciale réussie : vous avez une expérience en développement commercial et gestion de comptes clients
  • Connaissance du marché local : vous comprenez les besoins des entreprises
  • Esprit entrepreneurial et leadership : vous êtes autonome et capable de piloter le développement de votre cabinet
  • Dynamisme et ambition : vous êtes motivé pour relever les défis d’un secteur en constante évolution et atteindre vos objectifs


Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 50000 € - 100000 € par an

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