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Emplois leadership (Clichy (92))

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    • Faites tourner notre flotte de véhicules de livraison au quart de tour! .
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    • Pour accompagner notre développement et piloter efficacement nos différentes entités, notre CEO, Gwendal VIDALENC, recherche son/sa futur(e) *Chief of Staff &…
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Job Post Details

Responsable Pôle Livraison H/F - job post

J Milliet BBC
3.0/5 étoiles
3 Impasse Des Marais, 94000 Créteil
De 43 000 € à 45 000 € par an - CDI, Temps plein
A répondu à 51-74 % des candidatures sur les 30 derniers jours, généralement en 5 jours.

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 43 000 € à 45 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Travail en matinée

Lieu

3 Impasse Des Marais, 94000 Créteil

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Titre restaurant
  • Intéressement

Description du poste

Descriptif du poste

Faites tourner notre flotte de véhicules de livraison au quart de tour!

Rattaché·e à la Direction, vous pilotez l’exploitation livraison au quotidien depuis notre entrepôt de Créteil : une flotte d’environ 35 véhicules (PL & VL), une équipe de chauffeurs-livreurs, et une promesse simple à tenir chaque jour : livrer juste, livrer à l’heure, livrer proprement.

Concrètement, vous organisez et optimisez les tournées en J+1, vous analysez et réajustez les ressources nécessaires (matérielles et humaines) et ajustez les tournées quand la réalité du terrain s’invite (absences, urgences, contraintes de circulation). Vous vous assurez que les retours se font dans les règles (remontées d’infos, incidents, conformité), et proposez des solutions pour réduire les incidents et litiges. Vous êtes aussi le référent opérationnel sur la réglementation transport et les procédures internes, notamment la sécurité, la qualité de service et la bonne tenue des véhicules.

Manager de proximité, vous donnez le rythme : briefs, communication, suivi des indicateurs (ponctualité, taux de service, incidents, casse), actions correctives, coordination avec l’entrepôt et les équipes commerciales. L’objectif : une livraison fluide, maîtrisée, et une équipe livreurs engagée.

Profil recherché

Vous aimez quand ça roule, au sens propre comme au figuré : une organisation carrée, des équipes bien cadrées, et des clients livrés dans les temps. Vous avez déjà piloté une activité transport / distribution (idéalement dernier kilomètre) et vous êtes à l’aise avec une logique de taux de service, d’indicateurs et d’amélioration continue.

  • Management terrain : vous savez embarquer une équipe, recadrer quand il faut, former, faire progresser, et garder le cap même quand la matinée s’emballe (courage managérial, leadership, sens relationnel).
  • Organisation & anticipation : vous aimez préparer le J+1 avec méthode, optimiser les tournées via un outil, analyser les ressources en S-1 pour anticiper la S+1, et réajuster vite quand il y a un aléa.
  • Culture client & résultat : vous avez le réflexe “solution”, vous traitez les litiges sans les laisser traîner et vous cherchez des actions pérennes pour réduire les incidents.
  • Rigueur / sécurité / conformité : vous maîtrisez les bases de la réglementation transport et vous êtes très attentif(ve) au respect des procédures, à la sécurité et à la bonne tenue des véhicules.
  • Pilotage : vous savez tenir un budget de pôle (flotte, matériel, masse salariale, éventuelle sous-traitance), assurer un reporting clair et faire circuler l’info avec l’entrepôt et le commerce.

Côté parcours, l’important est l’expérience et la posture : le poste peut convenir à des profils Bac+2 à Bac+5 selon le vécu opérationnel et managérial.

Process de recrutement

Un à deux entretiens, avec la Directrice Générale et le Directeur Logistique, à qui reporte le poste.

Avantages

Titres restaurant d'une valeur de 9 euros pris en charge à 60% par l'entreprise.

Mutuelle Familiale prise en charge à 60% par l'entreprise

Intéressement

Plan Epargne Entreprise

Rémunération : 43 000,00€ à 45 000,00€ par an

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

  • 94000 Créteil: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)

Expérience:

  • Logistique: 8 ans (Requis)

Permis/certification:

  • Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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