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emplois Assistant Chef De Produit

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    • Connaissance des logiciels de production et outils bureautiques.
    • Implanté à Maîche (Bourgogne‑Franche‑Comté), le Groupe SILVANT conçoit et produit des pièces…
    • En tant qu’Assistant(e) Chef de Réception, vous serez le bras droit du Chef de Réception.
    • Encadrer et accompagner une équipe d’environ 10 personnes.
    • Envoyez-nous votre CV accompagné de quelques lignes de présentation.
    • Vous accompagnez vos clients tout au long de leur projet digital, de manière proactive,…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Connaissances réglementaires (code de la construction, de l'habitation) ou capacité à les acquérir.
    • Au sein de la Direction de l'Immobilier du Secrétariat…
    • Vous pilotez vos gammes de produits en fonction des phases de vie du produit, mais aussi durant les phases de développement de nouvelles solutions.
    • Assurer le suivi opérationnel des projets de développement de produits finis, du brief à la mise en production, sur un périmètre défini.
    • Le cadrage et pilotage de projets transverses, qu'ils soient portés par d'autres directions et nécessitant un apport de compétences projet ou de capacité à…
    • Vous possédez de réelles capacités de synthèse, d'écoute, de communication notamment avec des membres de comité de direction.
    • Travaillez en coordination avec les équipes internes (marketing, communication, web…) pour assurer une exécution alignée avec les objectifs de visibilité.
    • Développement de solution de ventilation, passive ou active, adaptée aux contraintes de toilettes sans eau et aux contraintes du bâtiment.
    • Riche de 30 ans d'expertise technologique, nous nous positionnons comme leader mondial de l'unidose stérile avec 10 sites répartis sur 4 continents et plus de…
    • Maîtrise de l’Anglais indispensable.
    • Suivre les phases de fabrication, montage et installation.
    • Analyser les éléments créatifs (moodboards, scripts, contenus…
    • Community Magement ; création de de contenus, chargé de communications sur nos réseaux.
    • Dont celui des Sources de la Hooghe Moote, de 220 emplacements ** +…
    • Gestion de projet lors d’intégration et de déploiement des solutions applicatives (TMS et autres applications).
    • Assurer le management fonctionnel de l’équipe projet.
    • Vous avez une solide base technique en tuyauterie, un esprit de conquête et l’envie de jouer un rôle clé…

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chef de produit

Job Post Details

Chef(fe) de projets industrialisation - job post

SILVANT
1 Rue Victor Mauvais, 25120 Maîche
De 45 700 € à 47 000 € par an - CDI, Temps plein

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 45 700 € à 47 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Lieu

1 Rue Victor Mauvais, 25120 Maîche

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • RTT
  • Participation
  • Intéressement

Description du poste

Groupe SILVANT, acteur de l’univers du luxe.

Implanté à Maîche (Bourgogne‑Franche‑Comté), le Groupe SILVANT conçoit et produit des pièces métalliques d’exception pour les grandes maisons de luxe françaises et européennes.

Présent dans des univers exigeants tels que la bijouterie, la maroquinerie, l’horlogerie ou la parfumerie, SILVANT allie savoir‑faire artisanal et technologies de pointe (usinage, polissage, gravure, laquage, sertissage…).

Groupe industriel implanté sur trois sites en France et au Portugal, SILVANT place la qualité, l’innovation, le respect de l’environnement et l’humain au cœur de ses projets.

Chef(fe) de projets industrialisation (H/F)

Sous la responsabilité du Responsable Industrialisation, vous êtes en charge de piloter et garantir la réussite de la phase d’industrialisation des produits qui vous sont confiés.

Véritable chef d’orchestre, vous coordonnez l’ensemble des acteurs du projet et veillez au respect des standards et procédures internes.

Missions / Responsabilités

  • Assurer la livraison des préséries, AAR et premières pièces série conformément aux objectifs projets
  • Garantir un démarrage optimal des productions
  • Identifier les risques et mettre en place les plans d’actions associés
  • Piloter le bon déroulement des projets dans le respect des délais et objectifs
  • Définir et déployer les gammes de fabrication, les procédés et la documentation associée
  • Déterminer les besoins en outillage et les moyens nécessaires à la fabrication
  • Coordonner et communiquer avec l’ensemble des services impliqués
  • Piloter la qualification des process et animer les rituels d’industrialisation
  • Analyser les cahiers des charges clients et proposer des solutions adaptées
  • Traduire les besoins clients en solutions industrielles concrètes
  • Construire et suivre les plannings projets
  • Rédiger des chiffrages techniquement fiables
  • Assurer le reporting auprès du Responsable Industrialisation
  • Accompagner les ateliers et filiales
  • Participer activement à toutes les phases du projet, du lancement à la clôture

Profil recherché

  • Solides bases en mécanique industrielle
  • Maîtrise des méthodes d’industrialisation et des procédés de fabrication
  • Bon niveau en gestion de projet
  • Connaissance des logiciels de production et outils bureautiques
  • Notions en CAO appréciées
  • Anglais technique (niveau intermédiaire)

Excellent relationnel et forte capacité d’adaptation, vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie. Réactif(ve) et doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous communiquez avec clarté et prenez des décisions efficaces, tout en gardant une approche terrain et le respect de la confidentialité.

  • Bac+5 (Ingénieur mécanique, industrialisation, production ou équivalent)
  • Expérience significative dans un environnement industriel

Ø CONDITIONS DU POSTE

Lieu de travail : Maiche 25120

Avantages : Mutuelle, prévoyance, accord de participation / intéressement, prise en charge partiel des repas du midi, prime annuelle en fonction des résultats du groupe.

Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2026

Si vous souhaitez vous investir dans une société d’échelle européenne en pleine expansion et où chaque collaborateur est considéré comme essentiel au fonctionnement de l’organisation en respectant ses valeurs humaines et en valorisant ses compétences, vous êtes peut-être la pépite que nous recherchons.

Rejoignez-nous !

L’entreprise garantit un processus de recrutement équitable fondé sur l’égalité des chances et l’absence de toute forme de discrimination. 

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 45 700,00€ à 47 000,00€ par an

Avantages :

  • RTT

Lieu du poste : En présentiel

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