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emplois Assistant Regulation Medicale

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  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Notre structure recherche un(e) assistant(e) médical(e) en CDD.
    • Scanner les documents dans le dossier patients et résultats.
    • Le cabinet souhaite recruter un.e AM à temps plein dès que possible.
    • L'objectif de ce recrutement est d'intégrer dans l'équipe un.e AM pour libérer du temps…
    • Création des dossiers des patients.
    • Prise des constantes à l'arrivée du patient.
    • Formation des logiciels prévus en interne.
    • Type d'emploi : Temps plein.
    • Assurer une écoute médicale permanente.
    • Qualifier le niveau d'urgence, assurer la priorisation et transférer l'appel vers le médecin régulateur (PO= urgences…
    • Voir toutes les offres de type « Emploi Centre hospitalier Général Beauvais », « Beauvais » ou Emploi Technologiste Médical (H/F) - Beauvais (60) »
    • Rechercher les salaires : Assistant(e) de Régulation Médicale
    • Au sein du service SAMU 10 / centre 15, vous participerez, avec le médecin régulateur, à l'écoute permanente et à la réponse des demandes d'aide médicale…
    • Vous analysez et traitez les demandes médicales des patients, en.
    • D'assistance (aspects médicaux, administratifs et logistiques).
    • Diplôme d'État d'infirmier.
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    • Scanner les documents dans le dossier patients et résultats.
    • Type d'emploi : Temps plein, CDI.
    • Prise en charge du transport quotidien.
    • Prioriser l'orientation vers le médecin régulateur du SAMU centre 15, dans le cadre d'un travail en binôme en fonction du degré d'urgence évalué.
    • Le Centre Hospitalier Intercommunal Alençon-Mamers (CHICAM) est l'établissement support du GHT Orne Perche Saosnois.
    • Livret de positionnement des compétences.
    • La gestion et la régulation des appels d'urgence médicale.
    • La gestion des transferts interhospitaliers nécessitant le SAMU/SMUR.
    • Week-ends et jours fériés.
    • Au quotidien 11 ARM et ARM coordinateur de jour puis 3 ARM de nuit gèrent l'ensemble des appels au 15.
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    • Sans délai l'ARM contacte et sollicite en fonction…
Assistant(e) Médical(e) H/F – Cabinet Médecin Généraliste
De 2 000 € à 2 300 € par mois
CDI, Temps plein

Détails du poste

De 2 000 € à 2 300 € par mois
Prise en charge du transport quotidien
CDI, Temps plein
Trouvé sur 60110 Méru

Description du poste

Vous êtes aide-soignant(e) ou secrétaire médical(e) et vous souhaitez mettre vos compétences et vos qualités relationnelles au service d'un cabinet médical dynamique ?

Notre structure recherche un(e) assistant(e) médical(e) en CDD.

Présentation du poste

  • Intitulé : Assistant(e) Médical(e)
  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : Mi-Novembre
  • Rémunération : 2000€ - 2300€ brut
  • Jours de travail : Lundi : 08:30–13:00 / 14:00–18:30 ; Mardi : 08:30–13:00 / 14:00–18:30 ; Jeudi : 08:30–13:00 / 14:00–18:00 ; Vendredi : 08:30–13:00 / 14:00–18:00

Missions principales:

Administratif

  • Accueil et accompagnement des patients
  • Gestion des dossiers patients
  • Scanner les documents dans le dossier patients et résultats
  • Gestion des stocks / consommables
  • Campagnes de dépistage patients

Actes techniques

  • Prise de constantes (tension, poids, température)
  • ECG
  • Spirométrie
  • Polygraphe

Coordination / soins

  • Rappel des patients / prévention
  • Suivi accès aux autres professionnels de santé

Précisions spécifiques

  • Gestion des stocks importants
  • Renseigner les bilans dans les dossiers des patients
  • Gestion des kits de dépistage (colorectal, dépistage du cancer du sein)
  • Assistante qui effectue les rappels et qui distribue les kits
  • Rappel des vaccinations des enfants, mise des vaccins au réfrigérateur (enfants) pendant l'attente des patients
  • Pré-comptabilité si possible

Profil recherché

  • Compétences techniques : Maîtrise des logiciels Doctolib (logiciel médical et agenda).
  • Savoir-faire : Polyvalence entre les tâches administratives et les actes techniques de soin.
  • Qualités : Rigueur dans la gestion d'un dossier partagé et réactivité face aux urgences.

Rémunération : 2 000,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Question(s) de présélection:

  • Avez-vous des diplômes en rapport avec le médical ? Si oui, lesquels ?

Expérience:

  • cabinet médical: 3 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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